为什么一些单位要把五险一金缴纳额调的很高,每个月扣两千多到手只剩一千多块工资?这样到底好不好? 您好,我的工资有2000块钱,为什么扣晚五险一金后,拿到手的...

作者&投稿:路泊 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
好,真的好。先说公积金吧,公积金的钱都是自己的,多好的政策哈。公积金是单位和个人交的是一样的,就是说你自己交的多单位给你交的一样多,虽然这钱看不到,但是这钱是你的,等你买房的时候就能知道公积金交的高有多好了。再说说五险,咱就说养老保险和医疗保险就够了。养老保险是按单位20%、个人8%,医疗保险是单位6%、个人2%缴纳,缴纳的额度调高后个人交的多单位交的更多,这会导致:一是养老保险的统筹和个人账户增加,退休后养老金提高。二是医疗保险的个人账户增多,打在你医疗卡里的钱会增加。单纯说单位把五险一金缴纳额调高,单位出的钱更多,职工受惠,所以这样的单位是真好,给老板送锦旗吧

一般来说是不会的,缴纳金额多虽然对个人以后退休待遇是有好处的,但没有单位会这么做,因为调高后单位负担的也多,用工成本会很高。
个人一般负担的部分都是比较少的,每个地区社保都会有一个最低缴费基数,如果个人工资低于规定的最低缴费基数时,要按最低缴费基数乘以比例缴纳,但不可能个人部分需要承担两千元之多,有些单位可能把它应该负担的一部分转嫁到个人头上,这样可以减少单位的负担,当地规定的社保最低缴费基数和比例都可以在社保官网上查询到或咨询下社保部门就可以计算出自己应该负担多少,如果单位将自己应该承担的部分转嫁由个人承担,是违法的,可以向当地劳动监察部门举报,要求单位予以纠正,退还多扣的部分

五险一金扣除是有比例的,如果个人扣的高,相应单位也交的多。如果单位把五险一金缴纳额调高,则对你有好处,退休后工资高呀,且公积金可取岀来,

交五险一金好处有:
1.社保公积金缴费是免税的,不但缴纳时不扣个人所得税,待遇领取时不扣个人所得税,而且专用账户也不扣利息税。
2.缴纳养老保险满足最低年限,达到法定退休年龄后可以办理退休按月领取养老金。
3.缴纳医疗保险可以获得医疗保险报销。
4.缴纳生育保险可以报销产前检查、计划生育手术和分娩手术的费用。
5.缴纳失业保险可以在失业时获得失业保险金等补助。
6.缴纳工伤保险可以在遇到工伤事故或职业病得到补偿。

个人认为五险一金缴费基数提高对劳动者有利。
社保缴费基数提高,养老金会高。公积金个人与用人单位承担比例是一样的,公积金账户里的钱都是个人的。

为什么我们单位交五险一金要扣一千多元~


扣完五险一金后,应该还扣你其他款项了。如:借款等,你可以找发工资的人员看一下你的工资表压

什么样企业必须交五险一金
答:根据《住房公积金管理条例》的规定,国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体都属于必须缴纳住房公积金的单位范围,前述单位的在职职工都必须缴纳住房公积金。所谓的“在职职工”,简单而言,就是指与单位形成稳定的用工关系,为单位提...

什么样企业必须交五险一金
答:我国国有企业是一定会为职工缴纳五险一金的。部分大型民营企业也为职工缴纳五险一金。对于中小型企业而言,一般只缴纳五险,不缴纳住房公积金。除此以外,有的个人企业不给交纳生育保险;还有的只给交纳工伤,医疗保险;发展规模较好的个人企业会缴纳失业保险。

为什么一些单位要把五险一金缴纳额调的很高,每个月扣两千多到手只剩一...
答:养老保险是按单位20%、个人8%,医疗保险是单位6%、个人2%缴纳,缴纳的额度调高后个人交的多单位交的更多,这会导致:一是养老保险的统筹和个人账户增加,退休后养老金提高。二是医疗保险的个人账户增多,打在你医疗卡里的钱会增加。单纯说单位把五险一金缴纳额调高,单位出的钱更多,职工受惠,所以这...

什么单位可以交五险一金
答:与劳动者建立了劳动关系的单位可以交五险一金。单位自与劳动者建立劳动关系之日起的三十日之内就需要为劳动者申报社保登记并且按期足额缴费,而建立劳动关系之日就是用工之日。五险一金指的是用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,一金指...

什么样的单位有五险一金?
答:1、国有企业肯定都有。2、大型民营企业也是有的。3、中小型企业一般不给缴住房公积金。4、有的个人企业不给交纳生育保险。5、还有的只给交纳工伤,医疗保险,好的个人企业缴纳失业保险。五险一金的重要性日益凸显,成为求职者关注的重点因素之一。求职者往往希望进入能够给他们缴纳五险一金的单位工作,...

什么样的公司要给交五险一金
答:正规的公司都是要交五险一金的,不交社保是属于违法行为。公司不交社保,劳动者有权解除劳动合同,公司应支付经济补偿金。劳动者对于用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,有权立即解除劳动合同,不用书面通知,不用提前通知。并且用人单位还应当向劳动者支付经济补偿,如果不支付经济补偿金的话还应当...

什么样的公司要给交五险一金
答:1、社保、公积金开户 企业需要在成立之日起三十日内去社保局及公积金中心办理社保、公积金开户。社保开户后会拿到《社保登记证》,公积金开户后会取得单位公积金登记号。2、增减员 单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的五险一金账户中,并把已经离职的员工从账户中删除。社保、公积金账户为两个独立的...

什么样的单位和企业有五险一金
答:说的,五险一金是从你单位交的保险(养老+医疗+失业+工伤+生育+公积金)来说的。把三险一 金说成五险一金其实只是说起来好听而已。 除了单位能为你交社保,其实没工作但有收入的人员或者有单位但单位不交社保的人员也可 以自己交社保,不过个人只能缴纳养老保险+医疗保险,工伤呀生育呀失业呀公积金呀,你个人都交不起...

什么样的单位给交五险一金,尤其是公积金
答:只要劳动者与用人单位建立劳动关系的,那么用人单位即必须要为劳动者缴纳社会保险。至于公积金,目前大部分地区并无强制要求,普遍缴纳的公司为外企、国企、大型企业等。其中社会保险由用人单位和职工共同承担并缴纳。属于个人应当缴纳的部分,由用人单位在职工工资中代扣代缴。属于用人单位缴纳的部分,由用人单位...

哪些企业交五险一金
答:??其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的,而“一金”不是法定的。??“五险一金”的缴费比例是什么???目前北京养老保险缴费比例:单位20%(其中17%划入统筹基金,3%划入个人帐户),个人8%(...