员工经常在上班的时候聊天，做一些和工作无关的事情，有什么办法可以很好的管理员工？ 员工上班经常玩手机，聊微信，怎么处理为好？

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将域之盾客户端安装在员工电脑上，管理者电脑安装管理端 从管理端设置策略生效到各个客户端电脑 可一键禁止客户端安装新软件，一键禁止运行某程序 禁止浏览某类型网站比如 禁止运行游戏相关程序 游戏相关网站  

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iMonitor EAM电脑监控软件，可以全方位监控您员工电脑上的行为，客户端隐蔽启动，运行稳定，占用低，支持多屏幕实时桌面监控和远程控制，屏幕截图、记录软件使用、聊天内容、文件操作、键盘输入内容、网站访问等员工工作情况，还具备关键字检测、记录和禁止文件传输、USB设备使用，保护文档资料安全；黑名单可以禁止指定的网页和软件的使用，阻止员工上班期间，玩游戏刷淘宝等；报表统计功能可以统计分析员工电脑工作情况，从而制定更有效的管理措施，提高员工的工作效率。

员工在上班的时候经常会做一些和工作无关的事情，比如聊天、看视频、逛淘宝、玩游戏等，这已经影响到了工作。推荐使用Ping32终端安全管理系统来管理企业电脑，实现对终端的的软件管控、聊天管控、网站管控等，限制员工做和工作无关的事情。另外，Ping32可以对员工的行为进行审计，包括聊天记录、网站记录、文件操作、打印日志等，对企业计算机进行全方位的管控。

如果公司是智力密集型，譬如设计，编辑这类公司没必要干涉，须知脑力劳动者的有效工作时间只占上班时间的1＼3.
如果是生产制造行业，需要进行干涉。
若是服务行业，需要先教化，培养员工服务意识，让大家觉得上班时间需要拿出服务的态度，才能根源上避免。不然发一次还会有人再犯。

员工上班时间老聊天怎么办~

不想以威严来管理，多少熟悉的话啊，我以前做管理时就是抱着这样的态度，觉得大家都不容易，每天开开心心工作多好啊，话什么时候都是点到为止，但是后来慢慢才发现，下面的人越来越不听指挥了，而且还顶撞你，时间长了还觉得是你没有领导的能力。根本不领你的情~~

你应该开始严厉了，定一些员工的绩效考核（奖罚分明），能者上不行则开除，杀鸡给猴看是很有必要的~~

一开始就要严厉，举个例子啊,有人“啪”给你一巴掌，你哭了，然后此人给你块糖哄哄你，你还挺安慰。或是：有人哄着你给块糖吃，然后把糖抢走，给你一巴掌，你是什么感觉的？？

所以做管理一开始就要严格，不要怕得罪人，怕得罪的管理者永远管不好的，反之，你管的严格了，开始可能不适应，但是慢慢就都会服从了，对不听话的员工要采取点措施。给点颜色看看，让他知道你是领导。慢慢就敬佩你。还愿意和你亲近呢。

赶快行动吧，不要让这种工作状态持续下去~~

我也是过来人，如果强制按照严厉的规章制度办事的话，员工心里面肯定会不舒服，日积月累会对上司憎恨，从而导致对公司带来更严重的影响。你可以就这种情况开个会议，在不正常影响到办公效率的情况下，偶尔搞手机是允许的，但是工作没完成，又在玩手机，可以采取罚款条例。我以前就是这样，同时也时不时在员工附近转悠，久而久之就好了。

为什么上班的时候同事之间也总是聊天呢?
答：总是不同的说，但是不影响工作，因为在说的时候，也没有停下手中的工作。反而是越做越快。而聊着聊着时间就过得很快，等聊完了基本也下班了。我觉得这样也挺不错的。不过需要在不影响工作的情况下聊天才可以。但是聊天...

怎么防止员工在工作时间说话,唠嗑,工作很简单,不用动脑子,手工组立就行...
答：为什么员工要讲话？一天八个十个甚至十二个小时都在重复同一个或者同一套动作，如果是你，你不会觉得很有些单调枯燥么？(估计你应该做的是领班等中基层领导吧)人毕竟是人，而不是机器人，如果人都能和机器人一样，我想...

员工上班不太积极,总是在闲聊,如何提高员工的积极性?
答：一、提高薪资待遇。在实际工作中，就算同样一份工作，拿同一样的钱，每个人的工作积极性都是不一样的，这跟每个人对待工作的态度有关。但是合理的薪资是员工劳动价值的体现。职场中人都希望自己的工资待遇达到合理水平，很多...

员工上班经常玩手机,聊微信,怎么处理为好?
答：你可以就这种情况开个会议，在不正常影响到办公效率的情况下，偶尔搞手机是允许的，但是工作没完成，又在玩手机，可以采取罚款条例。我以前就是这样，同时也时不时在员工附近转悠，久而久之就好了。

同事经常上班时聊天影响工作怎么办?
答：如果办公室的同事经常聊天影响工作，您可以采取以下措施：1.直接沟通：与同事坦诚地谈论这个问题，让他们知道他们的行为对工作产生了负面影响。尝试以友好的方式进行沟通，并试图找到解决方案。（如果是同级，好伙伴）2.向上级...

员工上班经常玩手机,聊微信,怎么处理为好?
答：经常玩手机好吗 手机辐射对人体的危害 当人们使用手机时,手机会向发射基站传送无线电波,而无线电波或多或少地会被人体吸收,这些电波就是手机辐射。 一般来说,手机待机时辐射较小,通话时辐射大一些,而在手机号码已经拨出而尚未接通时,...

员工上班经常玩手机,聊微信,怎么处理为好?
答：有了规定就应该有相应的处罚。直接处罚肯定不太好，但你可以加强员工工作业绩的考核，这不都快年底了，都要写年终工作总结嘛。要是此员工的工作成绩非常好，只是经常低着手按手机，你是不是可以考虑提拔人家一下了。建议：...

在上班的时候总是喜欢聊一聊自己个人的私事
答：在上班的时候总是喜欢聊一些家长里短的个人的私事，这样的人最好跟他保持距离，因为上班不是一个闲聊的地方，因为工作不能聊天，聊天就会影响工作，我们选择一份工作是想在工作中做出成绩，得到提升，而不是听别人总是在...

工作时,周围的同事总是喜欢聊天,该怎么办?
答：平时一起逛街的时候可以适当的和她们提一提这件事情，大家心情好自然就不会因为你说话难听而生你的气了。

在工作中,为什么都提倡少说话、多做事情呢?原因有哪些?
答：其实，在平时员工聊天也是一个很正常的事情，但小编也建议大家不要总是去说一些同事的八卦，这很容易会导致我们受到他人的排挤，而且也很容易会导致东窗事发的时候，同事把所有的原因怪在你的身上。如果你能够把自己大部分的...