一个月2800休四天工资怎么算

作者&投稿:游叔 (若有异议请与网页底部的电邮联系)

法律分析:如果是按月发工资的话,就是2800/303.33元一天。如果要按照除去休息天数算2800÷2607.69元一天。

法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。



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工资一个月2800,4天休息,上班时间是1点至8点上了15天请问这个工资怎么算...
答:简单一点;以一个月三十天去算:2800 ÷ ( 30 - 4 ) x 15 = 1615.38

9月底薪2800元 /月 休息了2天 请了4天事假(一天事假扣2天工资) 问 9...
答:劳动者9月份的工资是;2800/21.75X24=3089元,其计算公式是:月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数。工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍;法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数...

我想问一下底薪2800 一个月4天带薪休假, 一个月31天上了22天,工资应该...
答:一般来说,月工资相当固定的,如果工资按照22天核算,也只能算全勤来发放月工资。如果有加班、事假、病假,发放加班工资或扣事假、病假时,则按照员工月工资除以22计算日工资(日工资=月工资÷22),以便按日工资发放加班工资和扣事假、病假的缺勤的工资。二、员工上班一天有工资吗 上班一天也会有工资。

请问工资一个月2800,4天休息,上班时间是1点至8点上了15天这个工资怎么算...
答:原则上出勤15天除以应出勤考勤日(每个自然月减去公休日和法定节假日)再乘以2800

一个月2800底薪,200全勤,300考核奖,一天9小时,一个月4天假,一小时多少...
答:月2800底薪200,全勤300,考核奖一天九小时,一个月四天假,我觉得这待遇是非常好的

一个月2800休四天工资怎么算我一个月2800工资,出勤天按26天为满勤,我...
答:按规定,出勤21.75天安满勤计算,你上班22天,应该支付不低于2800的工资。

2800一个月,一个月休息四天,一共做了二十天休息了三天你说该多少钱...
答:比如7月份是31天,月休息4天 那就是还有27天,就是2800/27天*20=2074元 ,要看你问的是几月份的工资

家政每月工资2800元,休班4天,日工资多少
答:你好 日工资=总工资/天数 有的家政公司天数是按30天 有的是按实际工作天数(一般为26天,不含休假)

比如一个大月份(31天)月固定工资2800元,月休4天,但岀勤天休是27天,该...
答:个人认为,每月的固定工资是2800元,月休四天,那么,不论月份大小,应该只要不缺勤,都是按固定工资发放,具体还是要看你们单位有什么规定

我想问一下底薪2800 一个月4天带薪休假, 一个月31天上了22天,工资应该...
答:你的每天工资是按照二十六天计算,然后计算你请了几天假,就扣几天工资