返聘人员还用交社保吗
返聘一般都是工作能力比较强的人员在退休以后被用人单位再聘回，那么返聘以后的劳动者与用人单位的关系如何，待遇又如何。用人单位是否需要给返聘人员缴纳五险一金呢?接下来由我为您带来返聘需要缴纳五险一金吗问题的相关回答。
一、返聘需要缴纳五险一金吗
退休返聘人员是不需要购买社保的。社会保险是建立在劳动关系基础之上的。
退休返聘人员一般是与招用单位形成劳务关系，所以，单位是无需为退休返聘人员缴纳社保的。
退休人员作为特殊性质的群体，已完全享受国家关于退休人员的基本保障权利，因此，对于退休返聘人员无需缴纳社会保险。
对于退休返聘人员缴纳的社保中主要考虑工伤保险和养老保险。
关于工伤保险方面:国务院《工伤保险条例》中均没有规定返聘的离退休人员可以享受工伤待遇，不少地方规定明确排除了离退休人员可以享受工伤待遇。
二、劳动合同法支付经济补偿的情形
劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;法律、行政法规规定的其他情形
三、经济补偿金计算标准
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
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公司招的兼职人员,需要给他们交社保吗
答：企业要给兼职员工交社保吗 情形一：1、如果用人单位聘用兼职员工，双方是劳务关系，那么就不需要缴纳社保;情形二：2、如果用人单位聘用兼职员工,双方是劳动关系，那么需要根据不同劳动关系的类型来具体区分。用工分类：现在一般兼职员工的情形主要有：非全日制员工、被劳务派遣员工、特殊劳动关系员工等。(1)...
用人单位返聘退休人员还需要为其缴纳社保吗
答：用人单位返聘退休人员还需要为其缴纳社保吗？不需要 当然需要 正确答案：不需要 答案解析：《劳动合同法》规定，劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止。也就是说，公司与退休人员签订的合同不属于劳动合同，属于劳务合同。所以，用人单位不需要为退休返聘人员缴纳社保。
企业聘用人员交社保
答：单位必须要交社保，社保是法定的。单位必须给在职员工办理社保，社保是法定的，《社会保险法》第八十四条规定：1、用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；2、逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款；3、对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处...
个体雇佣员工需交社保吗
答：一、个体雇佣员工需交社保吗根据社会保险相关政策规定，个体工商户应参加社会保险。个体工商户有雇工的，应按单位性质参加养老、医疗、失业、工伤、生育保险五项社会保险，无雇工的可以灵活就业人员的身份参加基本养老保险、职工基本医疗保险。 用人单位办理社会保险登记手续，具体办理程序如下:自领取营业执照(...
聘用制人员也交社保吗
答：保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。现在国家正在试点进行行政事业单位工作人员缴纳养老保险，试点内的单位在编人员都要缴纳，不是试点的就不用缴。签合同的属于聘用制的
用人单位返聘退休人员还需要缴纳社保吗
答：法律主观：退休返聘人员 如果与单位还存在着劳动关系，且社保未缴满至国家规定的年限的，应当缴纳 社会保险费 ；如果已经缴满至国家规定的年限的，则不需要再缴纳。法律客观：《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： （一）劳动者依照本法第...
社保交够15年的临时聘用人员单位还要给他交社保吗?
答：社保规定领取养老金条件是缴纳养老保险费不少于十五年，不是固定十五年。缴费年限越长，退休后养老金就越高。所以，不是交够十五年就不用交了，而是需要继续缴费。因此。用工单位只要与职工形成劳动关系，就需要为职工参加社会保险。况且社保不光是养老保险，还有工伤保险、失业保险、医疗保险，这些谁能...
返聘退休人员要交社保吗
答：法律主观：退休返聘人员 如果与单位还存在着劳动关系，且社保未缴满至国家规定的年限的，应当缴纳 社会保险费 ；如果已经缴满至国家规定的年限的，则不需要再缴纳。法律客观：《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
企业必须给员工交社保吗
答：企业必须给员工交社保。
长期兼职人员需要交社保吗
答：兼职人员不签订劳动合同，与用人单位并没有建立起完全的劳动关系，但是可以签订兼职协议，或者其他合同，也不用缴纳社会保险。综上所述，用人单位聘用兼职员工是否需要缴纳社保要看员工与用人单位之间的关系，劳动者个人有依法享受社会保险待遇的权利，对本单位是否为其缴费情况能够进行监督。法律依据：《中华...
