一个月2500的工资上了七天70个小时怎么算
一个月按正常30天为满勤！
先算出平均每天薪水，底薪2000元÷满勤天数30天≈平均每天的薪水66.67元这是一个循环小数，我用四舍五入将结果保留小数点两位数！
再用每天的薪水66.67元×实际出勤天数7天=实际应发的薪水466.69元
综合算式2000÷30×7≈466.69
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一个月2500的工资上了七天70个小时怎么算
答：按照实际出勤天数计算！一个月按正常30天为满勤！先算出平均每天薪水，底薪2000元÷满勤天数30天≈平均每天的薪水66.67元这是一个循环小数，我用四舍五入将结果保留小数点两位数！再用每天的薪水66.67元×实际出勤天数7天=实际应发的薪水466.69元综合算式2000÷30×7≈466.69 ...
2500一个月,做了七天有多少钱
答：这要看所在公司的制度是怎么规定的，一般新员工到岗位上都是有一个试用期的，你这个连试用期都还没有过，如果是打算做够一个月，那么你可以用这个2500除30天后再乘7.但是如果是只准备做7天，那么可能一分都拿不到的，
2500一个月,一天上10小时,上了七天班有多少工资
答：看这份工作一个月休息多少天的，如果是双休，一般是工资除以22，然后再乘以七天的出来的就是这几天的工资数。
我每个月2500的工资,上了11天班怎么才有700多呢,求大神替我解惑_百度...
答：你一个月两千五，两千五除以三十天(算你一个月不休息)83.3一天，算整数84块钱一天，如果一个月休息四天，剩二十八天，一天84块钱，二十八天工资2352 块钱…最后算下来，11应该是天917块钱，可能是你上班得罪小人，有人给你穿小鞋，也有可能你上班的时候做的产品…这个问题应该去问你领导，别人是不...
我工资2500,月休四天,上个月上了17天,工资应该是多少
答：1、按第一种算法应是工资=3000/30*17=1700元，2、按第二种法，应得工资=3000/21.5*17=2372.09元。就看你原来合同怎么约定。有的合同约定第月休4天的，算法又不同=当月实际天数扣4天休息天，如本月31天-4天，实际应出勤天数为27天，那么日工资=3000/27=111.11，应得工资=111.11*17天=...
保底2500我上个月只上了七天班怎么算工资,如果按记件的话我只有500来块...
答：按照保底算工资，应得工资=2500/应该上班天数*7，上班天数按照劳动法至少26天吧，每周休息一天，可以休息4天。那么应得工资是673元。《劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四...
工资一个月2500元我上了27天班能发多少钱?
答：一个月工资2500，一天也都大概86元左右，你上了27天，也都大概2300元左右，具体以你实发工资为准。
我在珠宝店做一个月底薪2500包扣300满勤,我做了七天应该得多少工资?
答：这个的话，直接用2500-300，这就应该是你的基本工资了，然后除以一个月多少天，然后再乘以七就是你得的工资
底薪2500 上了24天 应该怎么算工资?
答：首先，需要确定该公司的工资结算方式是按照天计算还是按照月计算。如果按照月计算，那么一个月的工资应该是固定的2500元，无论上班天数多少。如果按照天计算工资，可以使用以下公式计算：每天工资 = 底薪 / 当月天数 实际工资 = 每天工资 × 上班天数 对于上了24天的情况：每天工资 = 2500元 / 当月天数...
我这个月的工资是2500我休了七天假还有能发多少钱。
答：这个还是要看你公司怎么规定的，有没有全勤啊什么的，原来我们超一天扣3天，
