给私人老板打工受伤怎么要求赔偿 给私人老板打工受伤怎么要求赔偿
1、给私人老板打工受伤要求赔偿的流程如下：
（1）报案：
1.报案：发生工伤，单位必须第一时间在规定期限报
2.医院：发生工伤时，单位必须第一时间对员工进行就近入院抢救，医院必须是镇级以上公立医院，或当地基本医疗认可的医院均可；就近入院抢救时，一定要盖上“急诊章”；
3.就医：就诊时需告知医生当时症状及发生的经过；
（2）就诊：
1.病历：请保存好病历原件(盖上急诊章，不写工作单位)；
2.发票：请保存好所有的发票原件，即医院的收费收据原件；
3.用药清单：如是门诊治疗，请在每次门诊交费后及时要求医院打印“用药清单”，并完好保存原件；
4.用药清单：住院治疗请在治疗结束后一次性打印“用药清单”；
5.用药：请按医保用药范围，进口药不可报销；
6.诊断证明书：第一次就诊后，请要求诊断医生马上写“诊断证明书”，并保存原件。
（3）工伤申报、理赔手续的办理：
1.诊断证明书(第一次入院时医生所开具的)原件；
2.事故说明书，伤者本人签名，手印；证明人一、二，签名，手印；
3.工伤员工提供本人《身份证》复印件；
4.医疗终结后凭《工伤认定申请表》、《诊断证明书》、医疗发票、住院费用清单(属交通事故的，需提供《交通事故责任认定书》和《道路交通事故赔偿调解书》，填报《工伤保险待遇申报表》；
5.工伤死亡的，凭死亡证明原件及复印件，填报《死亡待遇申报表》；
6.职工因工伤亡，在市医务劳动鉴定机构作出鉴定结论后三十个至六十日内，轻伤在医疗期满后三十日内，由我司到清远社保办理申领待遇手续；
7.检查报告书：如有拍照检查，如：x光、ct等，请完好保存“检查报告书”原件；
8.注意事项：所有的病历、诊断证明书上不出现工作单位，只出现伤者姓名即可。
（4）赔款到帐：
1.上述资料齐全后，由我司到清远社保办理申领待遇手续；
2.社保在收到理赔资料后，做出理赔处理及转帐，并通知公司；
3.收到理赔款后，转帐到用人单位。
2、法律依据：《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
二、工伤鉴定的流程是什么
工伤鉴定的流程如下：
1、工伤职工或者其用人单位应当及时提出劳动能力鉴定申请；
2、工伤职工伤情相关科别的专家组成专家组进行鉴定；
3、根据专家组的鉴定意见作出劳动能力鉴定结论；
4、作出鉴定结论之日起20日内将劳动能力鉴定结论及时送达工伤职工及其用人单位，并抄送社会保险经办机构。
给私人老板打工受伤怎么要求赔偿~
给私人老板打工受伤应当在规定期限内进行工伤认定，要求老板按照工伤进行赔偿。老板不赔偿的，可以申请劳动仲裁。
法律依据
《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
《中华人民共和国社会保险法》第三十八条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；
（二）住院伙食补助费；
（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；
（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；
（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；
（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；
（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；
（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；
（九）劳动能力鉴定费。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
（六）法律、法规规定的其他劳动争议。
一、给私人老板打工受伤怎么要求赔偿1、给私人老板打工受伤赔偿的方式如下：（1）首先和老板协商赔偿，由老板出钱赔偿医药费、营养费、后续治疗康复费，若有残疾，则还有残疾赔偿金；（2）若老板不愿意赔偿，或者协商结果不满意，可以起诉老板，索要赔偿。2、法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。二、工伤鉴定的流程是什么工伤鉴定的流程如下：1、工伤职工或者其用人单位应当及时提出劳动能力鉴定申请；2、工伤职工伤情相关科别的专家组成专家组进行鉴定；3、根据专家组的鉴定意见作出劳动能力鉴定结论；4、作出鉴定结论之日起20日内将劳动能力鉴定结论及时送达工伤职工及其用人单位，并抄送社会保险经办机构。
给私人老板打工受伤怎么要求赔偿
答：给私人老板打工受伤应当在规定期限内进行工伤认定，要求老板按照工伤进行赔偿。老板不赔偿的，可以申请劳动仲裁。法律依据 《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备...
...只给员工买了意外险,现在出了工伤,请问怎么赔偿员工。
答：对于器官功能恢复训练所需的康复费用、适当的整容手术费用和其他后续治疗费用，债权人可以在实际发生后另行起诉。但是，根据医疗证明或者专家结论确定的必要费用，可以与已经发生的医疗费用一并补偿。2、 损失时间费：损失时间根据受害者接受治疗的医疗机构出具的证明确定。如果受害人因受伤致残并继续缺勤，则...
给私人老板打工骨折怎么赔偿
答：法律分析：因为工作原因受伤，可以要求老板承担赔偿。在赔偿项目方面和赔偿标准方面贯彻了全面赔偿的原则。其中赔偿项目方面增加了康复费、后续治疗费两项，受害人遭受人身损害的赔偿项目包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。法律依据：《工伤保险条例》 第十四条 ...
给私人老板打工骨折怎么赔偿
答：首先可以和老板协商赔偿，由老板出钱赔偿医药费，营养费，后续治疗康复费，若有残疾，则还有残疾赔偿金。若老板不愿意赔偿，或者协商结果不满意，可以起诉老板，索要赔偿。【法律分析】根据相关法律规定，工地老板负主要责任。工伤的预防比救治更积极。只有工伤预防做好了，工伤保险制度才能实现可持续发展的良性...
在私人老板打工意外受伤怎么处理
答：法律主观：在私人老板打工受工伤同样能够 申请工伤认定 ， 享受工伤待遇 ，私人老板为参加工伤保险的， 工伤保险待遇 由私人老板支付。 《 工伤保险条例 》第十七条第 一、二款规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业...
给私人老板打工受伤了怎么起诉他
答：给私人老板打工受伤了怎么起诉他给私人干活摔骨折了可以要求对方赔偿医疗费、住院伙食补助费、营养费、护理费、误工费、残疾赔偿金和精神损害抚慰金等损失。雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求...
给私人老板打工骨折怎么赔偿
答：1. 若私人老板拒绝或未能就赔偿达成协议，受伤员工可依法向法院提起诉讼，要求获得包括医疗费、营养费、康复费用以及可能的残疾赔偿金在内的赔偿。2. 在起诉过程中，应根据工作内容确定法律关系。若工作性质属于生活或消费服务类，如保姆，则应视为雇佣关系，并通过民事诉讼索赔。3. 若未签订劳动合同，...
在私人老板打工手指头断了一小节,怎么赔偿 老板不赔偿?
答：在干活时手指受伤，老板是需要承担责任的。先申请工伤认定，认定为工伤后，做劳动能力鉴定，再根据伤残等级、工资标准、治疗情况等因素计算赔偿。伤者可争取伤残补助金、医疗补助金、就业补助金、护理费、停工留薪期工资、伙食补助等多项款项，工伤赔偿项目很多。法律分析跟私人老板打工，手指断了，如果因为...
给私人老板打工骨折怎么赔偿
答：给私人老板打工骨折赔偿方式如下：1、医疗费。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准；2、住院伙食补助费。本单位因公出差伙食补助标准的70%；3、交通费、食宿费。本单位职工因公出差伙食补助标准；4、康复治疗费。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤...
给私人老板打工受伤怎么要求赔偿
答：一、给私人老板打工受伤怎么要求赔偿1、给私人老板打工受伤要求赔偿的流程如下：（1）报案：1.报案：发生工伤，单位必须第一时间在规定期限报2.医院：发生工伤时，单位必须第一时间对员工进行就近入院抢救，医院必须是镇级以上公立医院，或当地基本医疗认可的医院均可；就近入院抢救时，一定要盖上“急诊章...
