综合计时月工作时间是多少小时
1. 综合计算工时制度下，每月的工作时间上限为167小时。这意味着在综合计算周期内，某一具体日或周的实际工作时间可以超过8小时或40小时，但整个周期内的总实际工作时间不得超过总法定标准工作时间。若超过该标准，超出部分应视为加班，并按照劳动法规定支付加班费。其中，法定休假日安排工作的，还需按照劳动法规定支付加班费。此外，每月加班时间不得超过36小时。
2. 在整个综合计算周期内，如果实际平均工作时间总数不超过法定标准工作时间总数，只是某一具体日、周、月或季超过法定标准工作时间，那么超出部分不应视为加班。
3. 综合工时制下的加班费计算遵循劳动法规定，平时加班按1.5倍支付，法定假日加班则应支付3倍加班费。
4. 可以实行综合计算工时工作制的职工包括：
- 交通运输、铁路、邮电、水运、航空、渔业等行业中因工作性质特殊需要连续作业的职工；
- 地质勘探、建筑、制盐、制糖、旅游等受季节和自然条件限制的行业的部分职工；
- 其他适合实行综合计算工时工作制的职工。
法律依据：
- 《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》第五条：企业可以对符合特定条件的职工实行综合计算工时工作制，确保平均日工作时间和平均周工作时间与法定标准工作时间基本相同。
- 《中华人民共和国劳动法》第三十六条：国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
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综合计时月工作时间是多少小时
答：综合计时的月工作时间，是每日不超过八小时、平均每周不超过四十四小时、月上班时间176小时（含）内为正常上班时间。如果有超过176小时，则算加班时间。由于综合计时的月工作时间，其平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准的工作时间基本相同。根据相关法律规定，企业对符合下列条件之一的职工，可实行综合...
一个月工时是多长时间
答：法律分析：应该是21.75天。每日工作不得超过8小时，每周必须安排劳动者休息一天，而且每周不能超过44小时的工时制度。用人单位延长员工时间的，那么要提高工资报酬。 月计薪天数＝（365天-104天）÷12月＝21.75天。标准工作时间（标准工时）是指法律规定的在一般情况下普遍适用的，按照正常作息办法安排的...
劳动法规定一个月上班多少小时
答：法律分析：劳动法规定每个月工时约为167小时。从全年日历时间365天中扣除52个星期的公休日104天，扣除法定节假日11天，劳动者全年应工作250天，每月平均工作20.83天，每天工作不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。按此推算，每个月平均应工作约167小时。法律依据：《劳动法》第三十六条 国家实行劳...
综合计时月工作时间是多少小时
答：每月工作时间不超过167小时。综合计时的月工作时间规定为每日不超过八小时，平均每周不超过四十四小时。这种工作制度旨在确保平均日工作时间和平均周工作时间与法定标准工作时间基本一致。1. 综合计算工时制度下，每月的工作时间上限为167小时。这意味着在综合计算周期内，某一具体日或周的实际工作时间可以超过8...
国家规定的标准的一个月工时是多少小时
答：国家规定的标准的一个月工时是176小时。劳动法规定：一周40个小时，一个月176个小时。超过这个标准就是加班小时。《劳动法》第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四十一条：用人单位由于生产经营需要， 规定每周工作5天，每天8小时，超过这个时间的都是加班，法定节假日也应该休息。我国...
国家规定每月工作时间是多少小时
答：法律分析：国家规定的标准的一个月工时是176小时。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四十一条 用人单位由于生产经营需要，规定每周工作5天，每天8小时，超过这个时间的都是加班，法定节假日也应该休息。第三十六条 规定国家实行劳动者每日工作时间不...
法定工作时间每月多少小时
答：月：250天÷12月＝20.83天/月 。工作小时数的计算：以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。法律依据：《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》 根据《全国年节及纪念日放假办法》（国务院令第513号）的规定，全体公民的节日假期由原来的10天增设为11天。据此，职工全年月平均制度工作天数...
法定月工作时长多少小时
答：法律分析：月平均工作时间为：8小时/日，40小时/周，167.4小时/月(即月平均工作日为20.92日)。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四十一条用人单位...
劳动法一个月工作时间是几个小时
答：劳动法一个月工作时间是20.83个小时，具体如下：国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。 1、年工作日：365天-104天（休息日）-11天（法定节假日）＝250天2、季工作日：250天_4季＝62.5天/季3、月工作日：250天_12月＝20.83天/月4、工作小时数的...
劳动法一个月工作时间是几个小时
答：一、法律规定一个月工作时间是几个小时1、法律规定一个月工作时间是176小时。国家规定的标准的一个月工时是176小时，法律规定工作时间为一周44个小时，一个月176个小时，超过这个标准就是加班小时，企业要给劳动者加班费补贴。经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。2、法律依据：《中华人民...
