为职工统一制作的工装应该计入哪个会计科目?
员工的工作服计入哪个会计科目？
很多公司经营过程中，都会要求员工统一着装。购入员工工作服时，应计入什么科目？怎么做会计分录？
员工工作服计入什么科目核算？
公司为员工购买工作服，需要根据实际情况来确认对应的分录，如果作为企业职工的劳保用品入账，可以计入管理费用—劳保费科目，如果作为给员工的福利，则计入到管理费用—福利费等，如果实际由员工自己承担，则应该计入其他应收款科目。
劳动保护费是指企业确因工作需要为员工配备或提供工作服、手套、安全保护用品、防暑降温用品等支出。企业以现金形式发放的劳动保护支出，应区分支出性质并入工资或职工福利费中，按相应规定扣除。
应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。应付职工薪酬是企业会计科目中负债类科目之一。、本科目应当按照“工资,奖金,津贴,补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、
非货币性福利
、
其它与获得职工提供的服务相关的支出
等应付职工薪酬项目进行明细核算。
员工工作服的会计分录
1.在商场统一购买，然后作为企业的福利性支出发放给职工的服装：
计提时：
借：管理费用—职工福利费
贷：应付职工薪酬—职工福利费
支付时：
借：应付职工薪酬—职工福利费
贷：银行存款
2.先购置工服、然后根据需要发放的形式(如车间工人服装)
购置时：
借：周转材料-低值易耗品
贷：银行存款
领用时：
借：管理费用—工装费用
贷：周转材料-低值易耗品
应付职工薪酬属于哪个会计科目？附账务处理
企业向在职职工发放的报酬，称为应付职工薪酬，应付职工薪酬属于什么科目？相应的账务处理怎么做？
应付职工薪酬属于什么科目？
应付职工薪酬属于负债类会计科目，应付职工薪酬核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。应付职工薪酬应当按照工资、奖金、津贴、补贴、职工福利、社会保险费、住房公积金、工会经费、职工教育经费、解除职工劳动关系补偿、非货币性福利、其它与获得职工提供的服务相关的支出等应付职工薪酬项目进行明细核算。
应付职工薪酬如何做账？
企业按照有关规定向职工支付工资、奖金、津贴等，借记
应付职工薪酬
，贷记“银行存款”、“库存现金”等科目。
企业从应付职工薪酬中扣还的各种款项(代垫的家属药费、个人所得税等)， 借记本科目，贷记“其他应收款”、“应交税费——应交个人所得税”等科目。
企业向职工支付职工福利费，借记本科目，贷记“银行存款”、“库存现金”科目。
企业支付工会经费和职工教育经费用于工会运作和职工培训，借记本科目，贷记“银行存款”等科目。
企业按照国家有关规定缴纳社会保险费和住房公积金，借记本科目，贷记“银行存款”科目。
企业因解除与职工的劳动关系向职工给予的补偿，借记本科目，贷记“银行存款”、“库存现金”等科目。
应付职工薪酬和工资总额有哪些区别？
“工资总额”其实是属于统计范畴的一个概念，是政府为了能对一些重要经济指标进行宏观调控，特别设置的用来监控个人收入的一个指标，它常与监控个人支出的“物价指数”指标一起使用。工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。工资总额的计算应以直接支付给职工的全部劳动报酬为根据。全部劳动报酬，不论是以货币形式支付的还是以实物形式支付的，均应列入工资总额的计算范围。
“职工薪酬”属于企业会计准则的概念。职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿。职工薪酬包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利。企业提供给职工配偶、子女、受赡养人、已故员工遗属及其他受益人等的福利，也属于职工薪酬。职工薪酬所包含的人员范围和项目范围，要远远超过“工资总额”规范的范围。
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公司购买的工作服如何做账务处理
答：这样会计分录直接记：借：管理费用——工装费用 贷：银行存款 2、如果非第一种情况，是带有福利性质的服装制作，首先最简单的判定就是你是否是在工作中统一着装，如是这种的话那应该计入福利费，通过应付职工薪酬过渡，虽然福利费最终也是进成本费用，但是必须占你福利费额度。而且，既然是属于福利费，...
为职工统一制作的工装应该计入哪个会计科目?
答：借：管理费用—职工福利费 贷：应付职工薪酬—职工福利费 支付时：借：应付职工薪酬—职工福利费 贷：银行存款 2.先购置工服、然后根据需要发放的形式(如车间工人服装)购置时：借：周转材料-低值易耗品 贷：银行存款 领用时：借：管理费用—工装费用 贷：周转材料-低值易耗品 应付职工薪酬属于哪个...
购买工作服的会计分录「公司员工工服计入什么科目」
答：(3)以货币形式发放的置装费，没有进项税额抵扣的问题。8.员工自行购买工作服 单位要求员工上班着职业装，并同意自行购置职业装后，拿服装费发票进行报销：(1)如果属于“要求员工工作时统一着装所发生的工作服”，从业务实质来说，应该按照企业统一购买工作服一样处理，实务中会存在争议，建议...
公司购买的工作服如何做账务处理
答：这样会计分录直接记：借：管理费用——工装费用 贷：银行存款 2、如果非第一种情况，是带有福利性质的服装制作，首先最简单的判定就是你是否是在工作中统一着装，如是这种的话那应该计入福利费，通过应付职工薪酬过渡，虽然福利费最终也是进成本费用，但是必须占你福利费额度。而且，既然是属于福利费，...
公司采购工作服怎么做账?
答：公司因工作需要，一般会为员工配备工作服。对于购进的工作服，可以作为职工福利费支出核算，也可以归入劳保用品核算。具体应怎么做账？公司采购工作服账务处理1、企业根据员工的工作性质和特点，按在职员工人数统一制作并要求工作时统一着装的，可不计入福利费。会计分录如下：借：管理费用——工装费用应交税费...
公司购买员工工衣的会计分录怎么写?
答：部分公司要求员工统一着装工作，对于公司购买员工工衣的费用一般计入管理费用等科目进行核算，具体的会计分录该怎么做？公司购买员工工衣的会计分录1、若工衣是根据企业的工作性质和特点，进行统一制作、统一着装的合理的工装支出，可以直接作为公司合理的成本费用支出：借：管理费用——工装费用贷：银行存款2、...
购买工作服计入哪个会计科目?附会计分录
答：对于服务性行业而言，比如餐饮业，一般都会为职工提供统一的服装，也就是我们说的工服。购买工作服时，应将其通过什么科目核算？具体会计分录怎么做？购买工作服通过什么科目核算？1.生产工人的工服应计入：制造费用—劳保用品费2.管理人员的工服应计入：管理费用—劳保用品费3.销售人员的工服应计入：销售...
购买工作服计入哪个会计科目?附会计分录
答：对于服务性行业而言，比如餐饮业，一般都会为职工提供统一的服装，也就是我们说的工服。购买工作服时，应将其通过什么科目核算？具体会计分录怎么做？购买工作服通过什么科目核算？1.生产工人的工服应计入：制造费用—劳保用品费 2.管理人员的工服应计入：管理费用—劳保用品费 3.销售人员的工服应计入：...
购买工作服如何入账
答：这样会计分录直接记：借：管理费用——工装费用 贷：银行存款 2、如果非第一种情况，是带有福利性质的服装制作，首先最简单的判定就是你是否是在工作中统一着装，如是这种的话那应该计入福利费，通过应付职工薪酬过渡，虽然福利费最终也是进成本费用，但是必须占你福利费额度。而且，既然是属于福利费，...
企业购买工作服会计分录怎么写?
答：先计入新准则中的”周转材料——低值易耗品“科目，领用时再按员工所属的部门不同计入有关费用科目。购买时，借：周转材料-低值易耗品贷：银行存款领用时，借：管理费用——工装费用贷：周转材料——低值易耗品4、如果是特殊的情况，即劳保费支出，例如为保障员工工作安全购买的安全服安全帽等，...
