我是厨师老板找上班,我说涨工资,老板说工资没法涨,有说生意不好,我该不该理他? 我是名厨师老板说生意不好,要降工资等生意好再涨,我还能继续做...

作者&投稿:米达 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
你觉得老板给的工资少了,你可以给老板好好谈,老板如果说生意不好,那也不能怪你,所以你觉得工资不合理,可以另外去找的,只要你厨艺到家,不怕找不找好的,合理的工资,加油祝你好运。

如果你的工资还达不到你们同行人的工资,那就属于不合理,你可以和老板说开,你告诉老板你想用我,就地给我开同行业的报酬,他不同意那你就再找一个地方吧。这也是人们所说的人挪活树挪死的意思。

你是厨师老板,让你去上班,你说要涨工资。老板说没发长。现在生意不好。这样的情况你可以考虑一下,如果确实不值得去干的话,你就不要去上班了。如果你觉得他平时对你还不错。如果生意好了,应该会带你涨工资的话,你可以回去干一干。

这要看你个人了
上班就是挣钱养家
工资实在太低
你提出的要求是合理的
你也可以不理他
如果你很需要这份工作
谈谈是否在生意好了
给你涨工资

如果你做的开心的涨不涨工资都无所谓了。好像今年的世道确实是生意不好哦。很多餐饮餐饮业生意都不如一年一年的。还有其他的行业就是生意跌的好快好快。因为现在的网络兴起,许多人都喜欢点外卖,网上卖东西这样子。干的不开心,你可以换其他的工作了,那你就不要领你那个老板呗,其他的地方也可以有高工资的,你可以试试一下哦。希望能帮到你

我是厨师在饭店上班一年,老板又找我上班,我说涨工资,他说没法涨,有说生意不好,我目睹生意不差?~

那就不要去他那里上班,生意本来挺好的,非要说不好,这个老板没有诚意。

关键看你对店里的生意有信心吗再有就是你老板为人怎么样,老板要是一个重承诺得人你也对店里的生意有信心的话可以考虑继续做,相反可以换工作了。望采纳谢谢

我是厨师老板找上班,我说涨工资,老板说工资没法涨,有说生意不好,我该...
答:你觉得老板给的工资少了,你可以给老板好好谈,老板如果说生意不好,那也不能怪你,所以你觉得工资不合理,可以另外去找的,只要你厨艺到家,不怕找不找好的,合理的工资,加油祝你好运。

我是名厨师饭店生意好了,老板他找我上班,我该怎么谈涨工资?
答:你可以紧接着说其他饭店的他们的厨师工资都上涨了,我们这边是不是也涨一涨,这样的话会比较合理一些。

我是名厨师饭店生意好了,老板有找我上班,我该怎么谈涨工资?
答:这个很明显的呀!肯定是把公资谈好了,待遇什么的,都说好以后,然后再去还有什么好问的了。不然的话就不要去就是了在家里等着。

老板找你谈加工资的事,你该怎么回应?
答:1. 表示感谢:首先,你可以向老板表示感谢,表明你很感激他们考虑给你加薪。例如,你可以说:“谢谢您的考虑,我非常感激您对我的工作和表现给予的认可。”2. 回顾工作表现:你可以回顾一下自己的工作表现,强调你一直以来的努力和成就,并向老板展示你对工作的热情和责任感。例如,你可以说:“我非常...

我是老板员工要求涨工资怎么解决
答:但是,目前整个市场的物价飞涨,员工也是因为生活压力骤增,才要求企业涨工资。因此,老板可以采取的行为有以下几种:1.顺应民意,提升工资。当然了,工资属于固定成本,国家并没有要求企业必须每年涨工资,涨幅也都由企业自行决定。只要不低于当地的最低工资就可以了。可是,涨工资之后,企业的成本怎么处理...

...以前的老板喊我回来上班,我喊他给我涨工资,他就是不干,我说我不回 ...
答:记得我入职2个月,有一位同事要辞职,原因是:同事进公司3年多了,底薪一直是2400元。女老板说:你的底薪,加上广州社保,加上住房补贴,饭补,全勤奖,KPI等都超过3500元了,算是很高工资了。然后同事就离职了。同事离职后,HR问女老板要不要找人,女老板说:不招,我估计小艾(离职的那位同事)...

厨师向老板提加薪怎么说
答:就是说现在老板你的生意也很好,我们做厨师的。也很忙,挺累的,适当的给加一点工资呗。

我在厨房里工作想升工资怎么跟老板说?
答:不需要找什么理由,只要告诉他现在需要涨工资了,根据我的努力,根据我的才干,根据我的厨艺,该涨工资了,不涨工资我就上别处,另寻高就了,老板,听了你的话,肯定会给你涨工资的,但前提是你有能力,有水平,要不然老板会炒你了,再找新的人。

我在餐馆上班,老板跟员工涨工资,是不是员工有过人之处,才会这样?
答:首先由于员工的努力工作以及老板经营有道而使餐馆效益好、有利润、老板为人不错才会想着给员工涨工资了,员工肯定有过人的本领,才会使顾客经常光顾也就带来的经济效益,老板也想着给员工涨工资,以便员工更有积极性的工作,还有一种情况就是有部份员工觉得工资薪酬不满意找老板讨论过,...

我在餐馆上班,厨师喊老板增加新菜,我说增加新菜的话,很累,多了很多活...
答:这样的厨师才是知道道理的人,他知道餐馆的生存法则,餐馆办得好了,才有自己的活路,才有自己的收入,与餐馆共命运,才能保证自己有工作。