劳动仲裁流程及需要的材料、证据是什么 劳动仲裁流程及需要的材料、证据是什么？

法律分析：这些材料通常有以下几种：1、当事人主体资格的证明文件。当事人是指与本案有直接利害关系的人。仲裁当事人既是与本案有直接利害关系的人，有是仲裁协议中的人。仲裁当事人主要有三种类型：自然人、法人和其他组织。　仲裁当事人是自然人的应提供自然人情况的证明文件，通常是户口簿或居民身份证或护照;工作单位和住所证明文件。仲裁当事人是法人或其他组织的，应当提供法人或其他组织设立注册登记证明，法定代表人或负责人身份证明，法人或其他组织的营业执照。如中当事人有委托代理人的，还应当提供委托代理人委托书和委托授书，委托代理人的身份证明材料。仲裁协议及合同订立、变更和解除的证据。这些证据主要是仲裁协议及合同文本及其附件，以及与本案有关的票据、信函等其他文字材料，鉴定证明，公证文书。2、支持其仲裁请求的证明文件。这类证明文件有两类。一是发生委员或造成经济损失、侵事实和损害后果证明材料及文件。一是请求的法律法规文件。3、其他与案件有关的证据材料。根据案件的性质提供与案件密切相关的证据：如质量检验报告、化验证明、鉴定结论等证据材料。

法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》

第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：

(一)因确认劳动关系发生的争议;

(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;

(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;

(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;

(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;

(六)法律、法规规定的其他劳动争议。

第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。

因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。

劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。

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劳动仲裁流程及需要的材料、证据是什么
答：仲裁当事人是法人或其他组织的，应当提供法人或其他组织设立注册登记证明，法定代表人或负责人身份证明，法人或其他组织的营业执照。如中当事人有委托代理人的，还应当提供委托代理人委托书和委托授书，委托代理人的身份证明材料。仲裁协议及合同订立、变更和解除的证据。这些证据主要是仲裁协议及合同文本及其...

怎样申请劳动仲裁流程
答：一、怎样申请劳动仲裁流程 1. 提交劳动仲裁申请书及相关证据。2. 仲裁委员会应在收到申请书之日起5日内决定是否受理。若受理，应在5日内将申请书副本送达被申请人并组成仲裁庭；若不受理，需说明理由，申请人可以向人民法院提起诉讼。3. 被申请人收到申请书副本后，应在10日内向劳动争议仲裁委员会提...

怎么申请劳动仲裁申请劳动仲裁流程是什么
答：1. 申请人应如实填写《仲裁申请书》，一式三份。其中，两份提交给仲裁委员会，一份由申请人保留。2. 申请人需提供身份证明。若申请人是劳动者，应提交身份证原件及复印件；若申请人是用人单位，则需提交营业执照副本及复印件、法定代表人身份证明、委托代理人身份证明和授权委托书。3. 申请人应提交...

劳动仲裁所需材料
答：3、劳动关系证明。如劳动合同、解除或终止劳动合同证明、工资发放情况证明、社会保险缴费证明、工作证、出入证等材料及相应复印件。4、被申请人身份证明。申请人在申请劳动仲裁时，仲裁委根据立案审查的需要，要求申请人提交能够证明被申请人身份的有关材料的，申请人应尽可能提交。如果被申请人是用人单位的...

劳动仲裁需要哪些证据,材料该怎么写
答：法律分析：证据材料：1、劳动争议申诉书；2、用人单位的工商登记资料；3、劳动者的身份证复印件；4、申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料。5、证据资料：如劳动合同或协议、工资单、工牌、上班打卡记录、同事的证人证言等。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的...

劳动仲裁流程及需要的材料、证据是什么?
答：在劳动仲裁流程中，申请人需要准备一系列材料和证据。以下是详细内容：1. 申请人主体资格证明：- 自然人需提供身份证或护照。- 法人或其他组织需提供注册登记证明和法定代表人或负责人身份证明。2. 仲裁协议及合同相关证据：- 包括仲裁协议、合同文本及其附件。- 相关的票据、信函以及其他文字材料。- 如...

劳动仲裁需要准备的证据清单
答：法律主观：劳动仲裁准备证据需要注意的事项 1、如证据中涉及视听资料的证据种类，如录音证据的，除需提交录音光盘外，还需提交录音的书面文字材料，文字材料中须按录音情况进行如实记载，注明录音资料中的当事人情况、录制时间等基本要素。 2、如证据中含 证人 证言的材料，且已通知证人到庭参加庭审的...

仲裁需要什么材料和流程
答：一、仲裁流程1、提出仲裁申请，这是仲裁程序开始的首要手续。当事人一方申请仲裁时，应向该委员会提交包括下列内容的签名申请书：2、组织仲裁庭，根据相关法律规定，申诉人和被申诉人各自在仲裁委员会仲裁员名册中指定一名仲裁员，并由仲裁委员会主席指定一名仲裁员为首席仲裁员，共同组成仲裁庭审理案件；3...

劳动仲裁流程及需要的材料、证据等问题
答：一一答复如下：1. 仲裁机构问题：首先，应前往当地工商部门查询用人单位的工商注册信息，费用约为50元。获取用人单位的全称（字迹需精确）、注册地等信息后，前往该注册地所在地的劳动争议仲裁委员会提起仲裁申请。2. 需提供的材料：（1）证明劳动关系存在的材料：由于未签订劳动合同，可提供工资卡、工资...

劳动仲裁要什么材料
答：法律分析：劳动仲裁需要的材料包括以下内容：1、劳动争议仲裁申诉书；2、身份证复印件；3、被诉单位营业执照复印件或企业工商注册登记信息资料；4、证据材料复印件；5、当事人提交证据材料清单及证据说明；6、集体劳动争议还需要提供：申诉人需推荐3－5名员工代表，填写并提交《员工推举代表书》，含员工...