如何避免装修公司员工接私单？ 各位大神你们好，我想问一下，有什么好的办法能杜绝装修公司的员...
可以控制 ，需要一台能root的安卓手机，装上软件，就可以实时监控员工微信聊天，手机通话，敏感行为报警 ， 隐藏客户数据 ，从源头杜绝飞单，私单，只针对于公司企业员工微信（公司拥有微信号所有权），不针对私人，因为是违法的，在利益至上的社会中，公司和员工还是要相互理解的
我想开一家装修公司怎么样防止员工接私单~
1.提高员工为公司接单的奖金，2.规定员工的日常工作行程，3.部分奖金累积致一定额度发放。
其实，有的员工私下接的单，大多是公司无法或不愿接的单，施工人员在不太影响公司项目的情况下，张眼闭眼就过去了。
杜绝不了，除非私活的价钱没你给的高
房产中介怎样防止员工做私单
答：多多听取他们的意见，做好与员工的沟通，经纪人有困难，公司可以酌情予以帮助，让他们感受到公司就行家一样。三、制定严格的奖惩制度 公司针对私单应该制定严格的惩罚制度，入职时，让客户签订私单合同，让经纪人明白做私单是受到惩罚的，这也是给员工提前打预防针。
公司为什么禁止员工接私单?
答：①公司限制员工接私活是合理的。因为公司聘用员工是为了让他们专注于完成公司安排的工作任务，而非允许他们进行其他与公司无关的业务或项目。②如果员工接受私活，可能会引起一系列问题，例如员工可能会将公司的时间和资源用于私人项目，导致无法完成公司工作，或者员工的私人项目可能会与公司工作相冲突。③此外...
装修走“私单”?小心得不偿失
答：有些业主或是装修过，或是听朋友介绍，认识了一些设计师或装修工头，就“聪明”地想通过“私单”来省钱。行业人士提醒，要装修还是得找品牌公司，选择“私单”很可能会得不偿失。1“私单”未必省钱某装饰公司老总介绍：“设计师或工长接了私单以后，因为没法从公司拿主材，就会到外面的建材市场买材料...
公司为什么禁止员工接私单?
答：公司限制员工接私活的做法，在某些情况下是合理的，但也取决于具体的情况和公司政策。以下是一些可能考虑的因素：利益冲突：如果员工从事私活与公司业务存在利益冲突，可能会损害公司利益或引发道德问题。例如，如果员工接受与公司业务竞争的项目，这可能导致利益冲突和公司声誉受损。工作时间和资源：如果员工接...
怎么避免装修公司水电偷工减料?
答：一般到操作是从入户门处水管开始截断，进行热熔。但是如果水管直接变细，比如原来25水管直接变细20水管，就会造成生活中水流量不够的现象很多工人施工水路偷工减料就是从这里开始的卫生间水管走地卫生间水管最好的布线方式是走顶，很多装修公司为了节省成本水管走地，所谓能节省材料实则有很大的隐患卫生间水管...
公司可以接受私单吗?
答：在中国，大部分公司都不允许员工在任职期间接私活或者外包业务，这是为了避免员工利用公司的资源或时间进行自己的经营活动、影响工作效率、泄露公司机密等问题。因此，从公司角度考虑，限制员工接私活或外包业务是一种必要的管理举措。此外，员工也需要认真对待公司规定和劳动法律法规的规定，在工作时间内专注于...
如何避免装修合同纠纷,签订装修合同的时要注意哪些细节呢?
答：又到了装修好时节，很多业主忙着找装修公司，我们时常都有听到业主和装修公司因为某个原因产生了装修纠纷，我个人认为避免装修纠纷的的前提就是在签订合同的时候要注意到很多的细节，只有防范于未然，才可以有效的避免日后的纠纷。那我们在签订装修合同的时候要注意哪些细节呢？下面我就这个问题和您做个分享...
员工接私单如何处理
答：谁都会我自己争取更大的利益，这个问题的出现是由于贵公司的分配制度有问题造成的，改变一下分配制度，其它公司给多少提成，你们也给多少或者更多，还会有这种事情发生吗？
如何看待公司限制员工接私单?
答：3. 竞争关系：接私活可能会与公司准备开展的业务产生冲突，影响到公司的利益。因此，公司可以限制不让员工接公司同行业的竞争公司的私活。当然，如果员工的私活没有影响到公司工作，甚至帮助公司在人际交往中更加宣传公司的工作或培训公司的技能，那么员工接私活也是有好处的。在这种情况下，公司可以考虑制定...
如何处理技术型员工接私活现象?
答：不同行业对员工接私单的行为有不同的规范，但是绝大多数公司都会默认不接受员工接私单行为，且，是工作时间之外做私单，凭着自己能力，没有从事损害公司利益也没有影响个人的工作情况之下。现在很多设计师利用工作之余在网上接私单。员工会觉得只要不做违背职业道义以及做出损害公司利益的事情，通过合理的...
