给私人老板打工没签合同上班11天后，下班途中受伤请问老板能承担多少责任？ 给私人老板打工不给工资，没有签合同咋办呢？
如果不属于上面情况，单位没责任
《工伤保险条例》
第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
《社会保险法》
第四十一条 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。
从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
第四十二条 由于第三人的原因造成工伤，第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的，由工伤保险基金先行支付。工伤保险基金先行支付后，有权向第三人追偿。
给私人老板打工没签合同上班11天后下班途中自己骑车不小心摔伤老板能承担多少责任？~
这不符合工伤条件。上下班途中由于外力造成的交通事故，或者乘坐做公交车，城市轨道电车等公共交工具发生事故造成伤害的，可以认定为伤。
劳动者可以收集相关证据证明存在事实劳动关系，然后去当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。劳动者应该在离职后的一年内申请劳动仲裁，否则超过时效无法维权。
劳动者可以收集以下资料：
（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录。
（二）用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件。
（三）劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录。
（四）考勤记录。
（五）其他劳动者的证言等。
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。
因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。
劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。
我在一家私人企业上了20几天班,我不做了,但是老板不给我结工资,我应该...
答：根据你说的这种情况，你说的这种情况应该调到营业厅，肯定是不可以啦，只是你只能去大的营业厅才能办理的，也就是说，去总的营业厅
给私人老板打工不到一个月没签劳动合同
答：2、提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案，然后给双方举证期，给对方答辩期；然后开庭审理，之后对你们双方进行调解，调解不成仲裁委会下达裁决书；劳动仲裁60天内结案；对于裁决书不服，劳动者可以起诉到法院； 3、申请劳动仲裁期间，不耽误劳动者去新单位工作。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第...
私人打工没有签劳动合同老板有责任吗
答：法律分析：私人老板不签合同是违法的。因为劳动合同法规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。如果私人...
没签合同私人老板
答：对于全日制用工,私人老板没有签订劳动合同是违反法律的,但如果是非全日制用工,则可以不签定劳动合同。一般劳动者如果以及工作满一年,但企业未与员工签订劳动合同的,则会被视为签订了无固定期限的劳动合同。一、私人老板不签合同是违法的吗? 对于全日制员工,私人老板不签合同是违法的。并且需要向员工支...
跟私人老板打工没有签劳动合同被老板开除要赔偿吗?
答：跟私人老板打工没有签劳动合同被老板开除赔偿的具体处理方式如下：1、如果还在试用期，被单位证明不符合录用条件被辞退，是没有赔偿的，如果是被无故辞退，单位属于违法解除劳动合同。根据法律规定，应当向劳动者支付赔偿金；2、私人老板没有签劳动合同有赔偿，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与...
在私人老板打工未签订劳动合同受工伤怎么赔
答：用人单位在招录工作人员时，一般都会在入职之前，与工作人员签订劳动合同，一旦员工在工作中受到伤害，都可以根据劳动合同进行赔偿。但是，如果出现未签订劳动合同工伤的情况，又该如何处理处置呢?标准是否跟签订劳动合同发生工伤的赔偿标准一样呢?接下来律图小编就带领大家了解一下。发生未签订劳动合同工伤怎么...
给老板打工,没有劳动合同怎么办
答：农民工给私人老板打工没合同当事人可以向劳动监察部门投诉。没签合同的工人老板不发工资,劳动者可以携带工作证、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装等证据材料到劳动局申请仲裁。一、农民工给私人老板打工没合同怎么办 农民工给私人老板打工没合同可以向劳动监察部门投诉。提醒您,即使没有签订合同...
我在一家私人老板这里上班,他既没有和我签订劳动合同,也没有给我买社 ...
答：2）《劳动保障监察条例》第十一条 劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察：（一）用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况；（二）用人单位与劳动者订立劳动合同的情况；（三）用人单位遵守禁止使用童工规定的情况；（四）用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况；（五）用人单位遵守工作...
私人老板,未和员工签合同也违法吗
答：私人老板不签合同是违法的 一、未签订合同并不能免除用人单位为员工缴纳各项社会保险费的义务。按照法律规定，用人单位只要发生了用工行为，与员工形成了劳动关系，即使是没有签劳动合同书，员工就享有劳动法上规定的各项权利，单位也负有劳动法上的各项义务。其中，依法缴纳各项社会保险费就是用人单位不能...
新找的私人小厂干了五六天没签合同老板不让干了可以要双倍工资吗?_百 ...
答：私人小厂如果是正规公司按照劳动法，试工期之后要与工人签劳动合同，否则是可以要求其赔偿双倍工资，而你只干了五六天显然连试工期都不够。如果不是正规公司不受法律保护，你只能是白干了。
