喜欢公司的一个女同事，但是我不想干了想辞职怎么办？工作是我们唯一的接触 我想辞职了，我们公司规定要提前一个月辞职，但是我不想，我想马...
第二、普通、没有经济来源，不要把女生想得这么物质化。何况，她又没有亲口跟你说“我希望以后有个能养我的人，我什么都不用干”这类的话。既然她出来工作，说明她可以跟她喜欢的人一起创造财富。
第三、自卑不可怕，可怕的是遇到喜欢的人因此错过了。况且，自卑的人比平常人更细心，更懂得照顾人。
第四、既然要辞职，继续呆着也没有多大意义。喜欢她，就直接告诉她，说难听点，反正都要辞职了，即使失败了，也不会丢多大面子，因为离开这个一起办公的地方。
加油！表白成功！
公司没有微信群吗，直接找到她加上就好了。如果没有群的话，那你可以让别人帮你要到联系方式，等你找到工作之后，感觉有自信找她的时候，再联系她把。不然现在即使你要了她的联系方式，你不自信，女孩子是不会喜欢你的，还不如等到你自信的时候再来找她。
你首先应该自信，而不能自卑，追求爱情一定要勇敢，你应该采用各种方法去追求她，除了工作接触外，要利用业余时间找她约会，大胆向她表白，然后再向公司提出辞职。
可以先不辞职，表白了如果在一起了，两个人相处一下，觉得合适，两个人商量一下换工作的事，如果不合适，再辞职也不晚，毕竟幸福还是要自己争取的。
男追女隔座山，女追男隔层纱。你这种情况属于暗恋，平常工作和生活没有什么交集，所有的感情都要经历一个过程，相识、接触、暧昧、表白、恋爱，你们还没有彼此进入对方的生活中，缺乏一个基础，就算现在表白了，失败的几率很大。
如果真想追，不妨从她身边的人搞关系，制造一些在一起的机会，成为好朋友之后再表白。
自己喜欢的女同事要辞职了，好伤心啊，怎么办？~
这不挺好的嘛，不在一个公司你就可以无后顾之忧的追求啊，是好事，把她微信什么的要不，找个理由和她聊天。
不可以的，因为通常来说员工有离职的权利，但是需要先通知公司，并办理相应的离职手续。
员工辞职流程：
1、员工原则上应提前30天将书面《辞职报告》交到人事行政部，并领取离职手续表。
2、人事行政部对离职员工进行离职面谈, 了解其离职原因并做记录。
3、在和主管谈妥了具体离职意向并征得同意之后，就应该开始着手交接工作。在公司还没找到合适的接替者的时候，应该一如既往地努力做好本职工作，站好最后一班岗。
4、按照离职手续表办理相关手续。
5、按正常途径走的时候要开离职证明，有些公司招聘的时候要看离职证明的。
扩展资料：
《劳动法》对于辞职是如何规定的。
一、职工辞职，要提前30日以书面形式通知用人单位：
根据《中华人民共和国劳动法》第三十一条规定：劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位。
明确赋予了职工辞职的权利，这种权利是绝对的，劳动者单方面解除劳动合同无须任何实质条件，只需要履行提前通知的义务(即提前30日书面通知用人单位)即可。
原劳动部办公厅在《关于劳动者解除劳动合同有关问题的复函》也指出：
“劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，既是解除劳动合同的程序，也是解除劳动合同的条件。劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，解除劳动合同，无须征得用人单位的同意。超过30日，劳动者向用人单位提出办理解除劳动合同手续，用人单位应予以办理”。
二、用人单位具有一定的请求赔偿损失的权利：
《劳动法》第102条规定：“劳动者违反本法规定的条件解除劳动合同或者违反劳动合同中约定的保密事项，对用人单位造成经济损失的，应当依法承担赔偿责任”;
原劳动部在《违反《劳动法》有关劳动合同规定的赔偿办法》的第四条明确规定了赔偿的范围：
劳动者违反规定或劳动合同的约定解除劳动合同，对用人单位造成损失的，劳动者应赔偿用人单位下列损失：
1用人单位招收录用其所支付的费用;
2用人单位为其支付的培训费用，双方另有约定的按约定办理;
3对生产、经营和工作造成的直接经济损失;
4劳动合同约定的其他赔偿费用。
三、如有争议，应及时提请劳动仲裁：
职工主动提出与企业解除劳动合同后，部分职工在以书面通知用人单位30日后主动离职。
不予理会用人单位的赔偿要求，用人单位则不给职工办理人事关系和档案的调转手续，职工离职后人事关系和档案长期留置在原用人单位。
上述行为若造成职工在新的工作单位不能办理劳动保险、不能办理出国政审手续、影响技术职称评定、不能进一步求学深造和丧失报考国家公务员的机会的。
职工在与用人单位因解除劳动合同赔偿损失方面发生争议后应当在60天内及时向用人单位所在地区、县劳动争议仲裁委员会提请劳动争议仲裁。
单位有个年轻女同事,为了表达我不是她的菜用了各种方式,我也对她没...
答：你的做法是正确的，对她没有兴趣，可以表达出来，让他知道，让他理解你两个人保持一定的距离，不要让同事们或者让你的对象误会，这样子才是最好的。尤其是异性之间的同事，相处一定要把握住尺度，这样的才是最好的，只有这样子才能够经营好你们的工作。同事之间的关系相处，必须掌握以下几条原则：1，...
喜欢上一个公司女同事怎么办,我和她不熟悉!
答：可以加一下微信什么的，一点一点慢慢聊，别一次性聊太多，他会反感的，至于怎么聊天让她对你感兴趣就看你自己的魅力了，加油，可以的
我喜欢公司的一个女同事。可是不知道他对我有没有感觉。我该怎么做!
答：我喜欢公司的一个女同事。可是不知道他对我有没有感觉。我该怎么做？！ 多方面尝试，卢本伟举过一个例子，你可以带他和朋友一起出去玩，然后见了朋友以后介绍给他们认识，你可以装作很开玩笑的说这是我女朋友，然后看她脸色细微的变化，不妙就瞬间说是开玩笑的啦，可以看出她对你是否有感觉 我...
喜欢一个女同事,可是被拒绝了。他告诉我只是把我当成普通同事,不要想别...
答：那就当普通朋友好了，先暂时做普通朋友，多关心帮助她，但不要太殷勤，会引起反感的。通过一段时间的了解，判断一下你到底是不是她的那盘菜，如果不是果断放弃，如果只是女生的小小腼腆那就努力追
新的工作,喜欢上一个女同事,该怎么办呢?
答：是十分开心，还是朋友的平淡开心，如第二种情况，上边的步骤继续，如第一种情况，恭喜你，你可以表白了，而且很简单，只需要说以前自己不知道，两人分开后，才明白自己的感受，会很容易被接受，因为你说的，正是她所想的，这又是心有灵犀！了解情况较少，只能给你大概一个思路，希望对你有所助益！
喜欢一个女同事,但是不在一个部门平时根本见不到面,我本来也不太会和...
答：工作时间见不到面，那就利用业余时间去找机会呗。你自己喜欢是没有用的，你需要让那个女孩知道你喜欢她。突破一下自我，相信爱情的力量是伟大的。创造一些偶然的机会，例如平时她是怎么出行的，如果是公共交通，摸清路线可以创造同路的偶遇啊。多接触几次，就熟悉了。要给女孩留一个好印象，用你自己的...
喜欢上我们公司的女同事,但是我不知道她是否喜欢我,我之前跟她发短信...
答：哈哈，说到这里不妨再分享下我表白的过程：我表白时对我女朋友说的是：X，你知道吗，在对的时间能遇到一个对的人，人这一辈子没有几次这样的机会。我现在遇到的那个人就是你，希望你能给我一次机会让我好好爱你，亲爱的！ 然后我女朋友想都没想就扑到我怀里不肯起来了！！（当然当时我们两个...
我喜欢上一个女同事但不能在一起
答：或许到头来你真得得不到她，但是也会收获一份蓝颜的情谊，或许机会那天真得来，当她发现现在的他不是她想象的好时，那么她想到的下一个对象就是你。不过，建议你还是不要等这种机会，转移视野，找到另一个人恋爱是忘记她的最快最好的办法，那天你也许觉得她并不是你想的那么爱她 ...
...之前和同事关系挺不错。我喜欢一女生,但是我不好意思,我和同事们经...
答：其实爱情这东西没有对错，看到别人纷杂的评论就觉得你这样的人属于优柔寡断的。不过却很用情，这一点值得所有人欣赏。既然你很爱她，为什么会在乎他人的感受，跟同事也就是请吃饭，谈谈人生就可以了解决的。何必
我喜欢上我的一个女同事,谈了几个月后来分了,以后总要几天见一次,很...
答：不努力工作承受不起痛苦的男人是会被女人鄙视的。你可以尽量避开她，尽量把她当普通的同事。平静地工作，让她觉得你足够成熟，面对痛苦挫折，波澜不惊。努力工作做出成绩，让她对你刮目相看。——这是条艰辛的路。好走的路，是努力找间好公司跳槽，让她只能怀念你，可望而不可及。
