在公司工作两年未交社保，现在要求老板给我交，他不同意怎么办？ 工作3年了.现在要求老板补交两年的社保、如果他不同意另外还以...

公司有义务和责任为员工缴纳社保，劳动法规定，公司需要在员工入职之日起就为员工缴纳社保和公积金。如果公司不予缴纳的话，员工本人可以向劳动局进行举报。关于在公司工作两年未交社保，现在要求老板给我交，他不同意怎么办？我认为可以直接向劳动局举报，首先，在公司工作两年，属于公司的老员工，早就已经过了试用期了，理应正常按照国家规定，缴纳社保和公积金。其次，如果在和老板沟通无果的情况下，老板拒绝为自己缴纳社保，那么可以拨打当地劳动局的电话进行实名举报。最后，缴纳社保是公民的责任和义务，公司也有责任和义务为员工申报社保，对于拒绝给员工缴纳社保的，当地劳动监管部门会对公司予以相应的处罚，员工会获得一笔补偿金。

一：缴纳社保是员工工作的前提。

在公司工作两年，属于公司的老员工，早就已经过了试用期了，理应正常按照国家规定，缴纳社保和公积金。

二：员工可以直接向劳动局举报公司，当然举报过后要做好离职的准备。

如果在和老板沟通无果的情况下，老板拒绝为自己缴纳社保，那么可以拨打当地劳动局的电话进行实名举报。

三：公司需要补缴员工的社保，员工可以提出这样的要求。

缴纳社保是公民的责任和义务，公司也有责任和义务为员工申报社保，对于拒绝给员工缴纳社保的，当地劳动监管部门会对公司予以相应的处罚，员工会获得一笔补偿金。

关于在公司工作两年未交社保，现在要求老板给我交，他不同意怎么办？大家还有什么想要补充的，欢迎在评论区下方进行留言。

如果对方不同意的话，就应该去相应的地方去投诉，这样才可以得到一个非常好的结果。

劳动法规定单位是必须要给职工缴纳社保的，单位不缴纳社保可以去劳动局举报。

你可以保存相关的证据，直接到劳动局去举报，因为你老板这样的做法，已经违反了劳动法，他是可以对你进行赔偿的。

遇到这样的情况，我觉得你应该及时的和领导进行沟通，如果沟通不力的话，就应该及时的通过法律的方式来维护自己的合法权益，而且法律也有这样的规定。

我在公司工作两年多，公司一直没有给我缴纳社会保险现在要求公司补缴社会保险，公私不给补缴，怎么办？~

到劳动部门去仲裁。在这期间，你咨询当地劳动部门即可。要拿着在公司工作的证据，如工资条或者其他能证明你在公司工作的证据。 用人单位未为劳动者建立社会保险关系、欠缴社会保险费或未按规定的工资基数足额缴纳社会保险费的，劳动者主张予以补缴的，一般不予受理，告知劳动者通过劳动行政部门解决；由于用人单位未按规定为劳动者缴纳社会保险费，导致劳动者不能享受工伤、失业、生育、医疗保险待遇，劳动者要求用人单位赔偿损失或按规定给付相关费用的，应予受理；用人单位未为农民工缴纳养老保险费，农民工在与用人单位终止或解除劳动合同后要求用人单位赔偿损失的，应予受理。

如果你的老板不给你补交社保，还找茬开除你，你可去当地的劳动保障监察大队去告他，每位劳动者都会受到劳动法的保护，你只需拿上你的劳动合同，把情况反应给劳动监察大队，他们会为你追回所有的损失。

公司二年没交社保本人已离职并且写明原因可以劳动仲裁要求补偿金吗
答：公司二年没交社保，违反了《劳动法》第七十二条、《劳动合同法》第十七条第七项的规定，侵害了劳动者的合法权益，应予补缴。你可以依据《劳动合同法》第三十八条“用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的”规定，解除与公司的劳动合同，可以通过申请劳动...

入职两年未缴纳社保可以要求补偿
答：法律分析：1.企业采集员工个人信息有法律风险吗？企业依法收集、使用、加工、传输个人信息当然不违法，所谓依法是指，在招聘订立劳动合同阶段，企业有权根据《劳动合同法》了解员工与履行劳动合同相关的信息，比如，基本信息、健康情况、知识技能、学历、职业资格、工作经历、家庭住址、家庭成员构成等。在职阶段...

我工作两年多了 公司一直没有给我交社保 医保 现在我想辞职 可以要求...
答：个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。你可以向当地的社保部门投诉公司,要求公司将以前拖欠你的社保一并补齐,建议你收集相关证据，劳动合同、考勤表、签到薄、工作服、饭卡、经手的票据、胸签胸牌、同事会餐合影、工资条、证人证词等等 1、可以选择不用告公司，凭你与公司签订的《劳动...

在单位工作两年都没有交社保,现在不想做了,可以让公司补交这两年的社...
答：可以的。如果入职单位没有缴纳社保，这是不符合劳动法相关规定的。员工可以在离职时主张补缴，单位应缴纳的部分由单位缴款，个人部分由个人补。

我在公司工作两年半期间公司未给我上保险当时要求我写一份放弃社保的...
答：按照法律规定，是可以拿到补偿的。《劳动合同法》第三十八条　用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：... （三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；第四十六条　有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；...第四十七条　经济...

在公司两年没买社保,请看详细说明,回答详细点,谢谢
答：1、你完全可以依据单位实施了未为你依法参保的违法行为，而要求辞职。2、可以要求单位为你补缴社保，但现在的情况一般是无法补缴进社保系统的，除非仲裁裁决或法院判决，否则无法补缴。3.只要能证明你与单位存在劳动关系的任何证据，均可到仲裁委立案，包括工资卡、存折等等。4、公司无权扣学徒费，除非劳动...

我在一钢厂工作两年了 公司一直未交保险 现在不想干了 能要求赔偿吗...
答：可以要求赔偿，前提是你要提供你在这个钢厂工作的证据，比如工资条，工资卡什么的，只要提供，就可以到劳动仲裁部门起诉这家公司。一告一个准。要求赔偿，你可以往高里要，我知道的情况是：在北京，一个月个人要交的社保总和最低是192元，单位大概要交600左右（四险无金的情况下），这么算的话，你最...

上班两年,公司一直不帮我买社保。现在我想要补偿。
答：你可以申请仲裁，要求：第一，裁决被申请人支付申请人解除劳动合同经济补偿金（标准为每工作一年一个月工资，没满半年为半个月工资）； 二、裁决被申请人为申请人补缴签订劳动合同期间的社会保险费；

我在公司工作了两年未签订劳动合同也没有给我交社保我可以申请什么赔偿...
答：没有签订劳动合同也没有交社保的补偿:没有签订劳动合同当向劳动者每月支付二倍的工资。没有缴纳社保应该让企业补缴。具体缴纳数目按照工资和国家标准办理;如果社保局不能补偿，折算成现金补偿。公司不签合同职员若是提出请求，单位需要承担支付双倍工资的赔偿责任。单位不交社保的话对于个人而言只能要求其补缴...