来公司两个月，给办公室的两个前辈带水果，是一人一袋三斤左右的合适，还是分几个还显得随意，好些？ 我单位一同事给办公室同事每人分二个苹果，早上给，到旁晚只有一...
首先，送礼物，尤其是给前辈送礼物，是一个表达感激和尊重的方式。对于你提出的问题，以下是一些考虑因素：
1. 尊重：对于前辈，你应该表现出尊重。一份礼物可以表达你的感激之情，但也需要考虑礼物的合适性和轻重量。一般来说，对于刚到公司两个月的新人，适当的礼物会是一人一袋三斤左右的水果。
2. 随意性：如果你选择分几个，可能会被认为过于随意，这可能会影响你在前辈心中的形象。但是，如果你选择一人一袋，可以显示你的认真和庄重。
总的来说，如果你的预算允许，一人一袋三斤左右的水果可能更合适。这不仅可以表达你的尊重和感激，而且也不会过于随意。但是，如果你觉得这样可能会对你的预算造成压力，那么分几个也可以接受，但要注意不要让数量看起来过于随意。最重要的是，礼物是为了表达你的感激之情，所以无论你选择哪种方式，最重要的是你的真诚和感谢的心意。
一人一袋比较合适，因为时第一次送，庄重一点会比较好，分几个就太随意了。一人给一袋前辈就会觉得你是一个比较懂理的人，但不需要给太多，不要人家以为你只是为了以后求人家办事
我觉得给办公室的两个前辈带的水果人，最好是平均这样好一点，因为不平均的话会让人家觉得出来有远有近，应该是每人一份，然后再拿点单独在单位吃
如果你将来不能后浪推前浪，让前浪死在沙滩上，
就不要给前辈送啥东西。
我在刚去公司上班，给办公室的哥哥姐姐，送水果送一袋几斤那种是不是有点正式，还是就拿几个随意些？~
作为一份礼貌和关心的表达，送水果是一种不错的选择。但是具体送多少水果，可以根据实际情况和当地的文化习惯来决定。
如果公司没有特别的送礼规定，你可以根据自己的预算和意愿选择送多少水果。一般来说，一袋几斤的水果比较正式，可能会让人感觉压力较大，而只送几个水果则可能会被认为有些不够诚意。
因此，你可以考虑选择一个平衡点，比如买一些中等大小的水果，选择几种不同的水果，组成一个小果篮或者小礼包，这样既不会显得过于正式，也不会显得不够尊重。同时，你也可以在送礼物的时候附上一张小卡片，表达自己的感谢和祝福，这样可以让这份礼物更有意义。
你单位你同事给办公室每人分两个苹果，早上给的，但到傍晚只有一个同事吃一个苹果，可能是因为大家比较忙，没时间吃，准备等闲下来再吃，而且苹果一般的话都能放很久，不吃也不会坏，苹果的味道也很好闻，使天然的空气清新剂
来公司两个月,给办公室的两个前辈带水果,是一人一袋三斤左右的合适,还...
答：1. 尊重：对于前辈，你应该表现出尊重。一份礼物可以表达你的感激之情，但也需要考虑礼物的合适性和轻重量。一般来说，对于刚到公司两个月的新人，适当的礼物会是一人一袋三斤左右的水果。2. 随意性：如果你选择分几个，可能会被认为过于随意，这可能会影响你在前辈心中的形象。但是，如果你选择一人...
致公司前辈的一封信
答：您也是有儿女的人，如果您的孩子长大参加工作后遇见这样子的前辈，您会是什么感受？想必，您会疯掉吧！相反与您，办公室里有不少和蔼的前辈，且不说孰是孰非，就单说对新人第一眼时那个微笑，真的，多么温暖的一个小动作！不需要华丽的词语，不需要虚假的敷衍，只是会心的一个微笑，简单的暖透了后...
刚到新公司怎么和前辈打招呼
答：我是公司办公室主任，按理说他们应该叫我一声曹主任，但是我更喜欢他们叫我曹哥。因为这样才可以拉近我们之间的距离，与他们打成一片。而不是高高在上，跟下面的兄弟姐妹们保持距离。我想要的是跟他们一样年轻，一样充满活力的一个形象，而不是一个刻板的职位称呼。所以说，无论我们到哪里工作，无论...
新入职公司,怎么与前辈同事交流,融入集体
答：一般来说,稍微额正常点的公司，新员工入职的时候,都会有部门领导或者同事、或者HR带着新人走一圈，将新人逐一介绍给办公室相关的同事，同时将相关的同事介绍给新人。在这个过程中，大部分的老同事都能大概记住新人的一些概况，但新人未必能记住每一个老同事的概况。因为，你需要一个人在短时间内尽可能了...
一个新人怎样才能跟同一个办公室的前辈和谐相处?
答：如果你想要跟前辈们和谐相处，在同一个办公室的话，你一定要虚心指教，不要挑大梁，然后不要太拔尖那种粗重，因为这样的话很容易遭到前辈们的一些总结，因为一般这样在职场里面的人都是勾心斗角的，大多数都没有自己家里面的人对你那么好，所以说最主要的还是自己要学会辨认一些好坏。
如何与办公室里的前辈和谐相处?
答：在实际工作中，面对一个新来的毕业生，前辈不会带“有色眼镜”看你，针对具体业务，有的前辈会严厉，有的前辈会随和，但不管前辈态度如何，作为晚辈，都要表现出谦和、亲切的样子，万不可稍有委屈就大动肝火。不管前辈对你是何态度，你要保持自己的风格，不因前辈一时的“喜怒哀乐”而改变自己处事的...
入职二个月工作总结
答：入职二个月工作总结 篇1 看着办公桌上的日历一天天在更新,看着时间的齿轮一天天在滚动,我突然意识到时间过得太快了。这已经是我来到公司的第二个月,而且这个月也即将要结束了。回首我入职以来的第二个月,面对工作,我依然感觉有多无从下手的地方,但是比起第一个月刚进来时的状态,已经要好很多。虽然有进步的地...
入职两个月试用期工作总结范文(10篇)
答：过去的两个月,不管是在工作,还是生活和学习方面,都得到了很大的提升,这期间特别感谢领导和同事给我的帮助和提携。下面将我试用期的工作情况自我鉴定如下: 一、转变思想,踏实工作,顺利完成从一个学生蜕变成一个职业人。 首先,学习方面,进入这家企业,让我有了理论结合实践的机会,更让我明白了,在学校学到扎实的...
同一个办公室里的前辈很多是什么体验?
答：天天围着前辈转，目的就是希望前辈可以多教点工作上的知识和技能，其实那时候的我们真的天真，就是那种我们只要努力的讨好前辈，他们就能好好的教我们，像是老师教我们只是一样，不会有所保留，尽心尽力的教我们。所以刚开始进入工作的时候，对待前辈就像前面说的那样尊敬加讨好，甚至端茶递水都干过。
在公司有个前辈总是让我给他洗杯子倒茶但是我一个生他一个大男生我又...
答：1. 直接沟通：你可以和这位前辈直接沟通，告诉他你不愿意给他洗杯子倒茶，并请求他理解你的立场。如果他仍然坚持让你这样做，你可以考虑向你的上级或公司的人力资源部门寻求帮助。2. 找到其他同事帮忙：你可以尝试找到其他同事来帮助你，让他们帮忙给这位前辈洗杯子倒茶。如果其他同事也不愿意这样做，你...
