作为经理的一名助理,该如何做好经理与员工关于的协调?

作者&投稿:阿岭 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
总经理助理既联系上下,又协调左右,既是政务的参谋,又是事务的“主管”,是总办这一运转中枢的“首脑”。总经理助理应作好各部门之间的“润滑油”。首先要协调好上下的关系。对上:要尊重而不盲从,服务而不奴婢,更不能违背原则盲从领导。陈云同志说,要“不唯书,不唯上,要唯实。”在实际工作中,不看领导眼色是不可能的,但要有分寸,要坚持原则,按章办事,不能惟命是从。待下:以礼,以诚,以情。不要盛气凌人,不搞瞎指挥、乱指挥,不欺下瞒上。再是协调好内外关系,外求支持协作,内求团结向上。具体来说,还是要处理好向上和向下两种关系:
1.与上司关系的处理:
经理助理要与上司成为朋友,但不能亲密无间,太随便,或是轻视上司,这是根本性的错误;不可涉及到上司的私生活,最好的方法是保持中庸之道,既不引人注目,又不默默无闻,让他感到你的存在,但非无所不在。
体谅上司的劳苦,分担他的压力。要观察细致,尽可能考虑周到。
不急于表功。要把功劳让给上司,表面上他可能会谦虚一番,私下底他会对你存有好感。
不忙着提建议。你的建议都表明对上司目前工作运作的不满,所以要选择好时间场合,才会有助于问题的解决。
不依靠上司,要保持工作积极态度,主动帮助、辅佐上司,要有相应的独立性。
2.与工作人员关系协调:
要和同事们和平共处,不搞派系。在工作角色上,大家是平等的。
要有合作精神,主动帮助同事,消除隔阂,创造和睦的工作气氛。
要宽容体谅他人,不强求别人。不同的人能力素质不同,要善待世事。
要勇于承担责任。这一点很重要,工作中难免有错误,“心底无私天地宽”,有了问题能勇于承认错误和承担责任,反而会得到别人的原谅和敬重。

不是关于是关系 你打错字了你 书城有的是这方面的书 这个说复杂就复杂 说简单也简单 要复杂的你哦就去看书 要简单的就一句话 “ 对上腰杆要挺直 对下腰杆尽量向下弯 ” 巩汉林在小品唱过一句“你别耍嘴呀~~`”

我要如何才能做好一名总经理的助理呢~

口紧是最重要的.不要参与员工内的讨论,这一点尤其重要.就算是关系再好,也绝对不要在老总背后说一些不该说的话.再则记忆力一定要好,如果怕记不住,准备一个本,把老总交待你的事情,电话,联系人一些基本的东西都记住.不定哪一个他以后某一天想起来会问你.这就显示出了你的重要性了.

勤学勤问,经常问问领导有什么需要做的,领导吩咐任务的时候用笔一条一条的记下来。把文件整理的很有条理会给你加分噢~

如何做好总经理助理的工作?
答:总经理助理处于“总管家”与“不管部长”的双重位置,围绕着中心工作,上协调领导,下联系群众,事务、政务都要过问,其他部门管不了、不该管的,都要总经理助理去管。总经理助理要把握所应扮演的角色,把握好工作分寸,管理不巨细,参谋不决断,助手不揽权,不越权,不越位,不缺位,工作要到位。 二.要耳聪目明,作好参谋...

经理助理个人工作计划5篇
答:主动为各部门做好后勤保障工作和日常服务性工作。为他们创造更加良好的企业文化氛围和工作环境。 经理助理个人工作计划5篇(三) 一是在科学管理的决策中进一步发挥参谋助手作用;积极学习医院管理的新方法和新理论,在总经理领导下做好办公室的全面工作,做好参谋、助手、认真做到全方位的服务。 __年工作目标:体检工作...

如何做好经理助理的工作?
答:总经理助理的工作职责:(指要做的事—做事的责任)\x0d\x0a忠诚的总管家---总经理的代言人和执行官。\x0d\x0a总经理助理一方面要为企业发展运筹帷幄,另一方面更要分担繁重的行政事务,所以他务必履行对该职业的使命感。\x0d\x0a一大态度:\x0d\x0a忠诚于企业、忠诚于领导、忠诚于岗位(铁的纪律)\x0d...

面试题、如果你成为经理助理,你应该怎样做只会
答:1、首先对公司的现状摸得一清二楚,做到了如指掌,这样在做事情的时候才便于对症下药,低调做人,高调做事;2、要有专业的人力资源管理知识及实践经验;3、总经理指令性交办的事情或任务,能够及时、准确的给予落实和执行;4、有些总经理不方便出面处理的事情,要有妥善的处理方式和丰富的社会经验;5、...

怎样做好经理助理?有些什么 要求?
答:再是协调好内外关系,外求支持协作,内求团结向上。四要高效快捷处理有关事务。总经理助理必须要有强烈的时效观念、意识,求真务实、雷厉风行的工作作风,运筹帷幄的领导艺术,在有限的时间里办好应办之事。要善于“分身”,明确该干什么,不该干什么,先干什么,后干什么。要有所为,有所不为。为好...

作为领导助理,该如何帮助领导快速的提升工作效率
答:二、对事情的轻重缓急做个明确的区分作为领导由于所要管辖的工作内容很多,有很多工作和事情并不能做到事无巨细、面面巨大的了解。那么这时候我们作为助理,就要帮助领导把所有工作内容做一个梳理和区分。对于像见大客户这样等级的事情,我们可以列为S级事件。其他的可以根据事情的重要程度,分别列为:A级,...

作为一个总经理助理应当如何开展日常工作?
答:总经理助理的工作职责: 1、起草公司工作计划总结,并作好公司重要会议记录; 2、起草、存档整理总经理签发文件; 3、公司管理制度、规章制度,网页设计方案书、合同书,公司总体运行配合; 4、接听电话、妥当应答,并做好电话记录; 5、掌握总经理的日程安排做好预约工作,安排商务旅行; 6、完成总经理或综合管理部经理交办...

怎样做好总经理助理
答:10、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作。总经理助理的工作职责:1、起草公司工作计划总结,并作好公司重要会议记录;2、起草、存档整理总经理签发文件;3、公司管理制度、规章制度,网页设计方案书、合同书,公司总体运行配合;4、接听电话、妥当应答,并做好电话记录;5、掌握总经理的日程安排...

如何当一个出色经理助理?
答:细心体贴。很好地为总经理处理一些细节(如文件存放,会晤提醒等)事项。必要时帮助安排总经理行程。完成总经理临时吩咐的任务。3.反馈上 总经理助理应当上协调领导,下联系群众。耳聪目明,做好参谋工作。助理的一个重要作用就在于获得信息。及时捕捉有效信息,我认为自己应该提升的地方:广博的知识;运筹...

怎样当好总经理助理
答:在企业的至高点上训练自己的思维能力,锻炼自己的胸怀和处世能力。为企业的发展献计献策。二、当好总经理的臂膀。总经理布置的任务,总经理助理要身先士卒,雷厉风行去干!要站在全局的高度去干好具体的点点事项,使自己干的事或分管的区域工作,都在满足全局利益需要的情况下干成干好。吃苦在前,享受...