自己个人买的意外险和公司的意外险能同时去报销吗？公司报了意外险，个人意外险可以报吗 工地摔伤公司报了保险，自己个人买的意外险还能在报吗？

答案是可以
意外险不冲突，你买的多份意外险以及在不同公司购买的意外险都可以申请理赔。只要保额不超上限就行
关于意外险同时保险
一、意外险等人身保险产品，是可以购买多份的。若发生合同约定的意外事故，保险公司是会根据合同的保障责任进行赔偿。一般情况，多份意外险对于意外身故或者残疾的保障责任，是可以累计赔付的。
但是需要注意的是，若是被保险人因意外事故导致进医院进行治疗产生合理且必要的医疗费用，多份意外险对于这部分的保障责任，则是按照实报实销的原则进行赔偿的，不累计赔付。
二、保险公司医疗报销：发票需要原件或原始凭证分割单。另医疗费用的报销是属补偿性原则，如果在A保险公司报销后，还有余额未报销，可以要求A公司开出原始凭证分割单（发票），可以拿A公司开的分割单到B公司再报销。报销金额不超过发票金额。
三、原始凭证分割单：一张原始凭证所列的支出，需要由两个以上单位共同负担时，应当由保存该原始凭证的单位，开给其他应负担支出的单位原始凭证分割单。相当于一张自制原始凭证。
原始凭证分割单必须具备原始凭证的基本内容（凭证名称、填制凭证日期、填制凭证单位名称或者填制人姓名、经办人的签名或者盖章、接受凭证单位名称、经济业务内容、数量、单价、金额），标明费用分摊情况，并在分割单上应加盖单位的财务印章
相关问题
一、累计意外身故保额有限制
大多数的意外险会询问投保人的身故责任累计保额，超过一定额度后就不能购买或保险合同无效。个人意外伤害保险的最高保额为100万元，如果在保险公司进行书面投保，告知相应财务状况后，符合标准也可投保200万的保额；
二、未成年人的身故保额有限制
保险法对未成年人的身故保额做了限制，具体如下：不满10周岁的未成年人：身故赔付不得超过20万元满10周岁未满18周岁的未成年人：身故赔付不得超过50万元
举个例子：老王给他8岁的儿子投保了多份意外险，累计保额达到了100万，万一不幸不生，也只能获赔20万。
也有一些意外险会注明最高合计身故保额，大家在购买时一定要仔细阅读合同。
三、意外险中的意外医疗，不能叠加赔付
意外医疗，是按照实际发生的医疗费用为限进行报销的，累计赔付金额不超过发票总金额。



可以，意外险不冲突，你买的多份意外险以及在不同公司购买的意外险都可以申请理赔。只要保额不超上限就行

自己个人买的意外险和公司的意外险能同时去报销吗？~

自己个人买的意外险，只要年年按时足额的交保费，是完全可以和公司同时去报销的，无非的原因就是增加了保费的数额，这样是可以同时报销，

可以，工地上通常都会购买建工险，责任就包含了意外医疗责任，会给你赔付，你个人购买的意外险仍然可以再次赔付，但如果建工险赔付后无自费部分，个人意外保险也不陪了，因为保险是补偿性质的，不会让你赚钱的。拓展资料：在工地上受伤，如能够证明存在劳动关系，可向当地劳动保障行政部门申请工伤认定： （一）若单位与您没有签订《劳动合同》，认定劳动关系存在的凭证还有： 1、工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）； 2、“工作证”、“服务证”等能够证明劳动者身份的证件； 3、劳动者填写的用人单位招聘的“登记表”、“报名表”等； 4、考勤记录；5、其他劳动者的证言； 6、当时受伤是否有报警的记录。 从业人员有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 第十五条（视同工伤范围） 从业人员有下列情形之一的，视同工伤： （一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的； （二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的； （三）从业人员原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。 从业人员有前款第一项、第二项情形的，按照本办法的有关规定享受工伤保险待遇；从业人员有前款第三项情形的，按照本办法的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。

自己个人买的意外险和公司的意外险能同时去报销吗?公司报了意外险,个...
答：答案是可以意外险不冲突，你买的多份意外险以及在不同公司购买的意外险都可以申请理赔。只要保额不超上限就行关于意外险同时保险一、意外险等人身保险产品，是可以购买多份的。若发生合同约定的意外事故，保险公司是会根据合同的保障责任进行赔偿。一般情况，多份意外险对于意外身故或者残疾的保障责任，是...

...公司给买的团体意外保险和个人买的意外险有冲突么
答：周末公司组织去爬山，如何买份团体意外保险？1、综合各家保险公司的旅游意外保险的实际情况，选择最划算最适合的产品。2、选择最为简便划算的投保渠道，越来越多保险公司开始试水电话销售和网络销售渠道，相比于传统的销售渠道而言，它提供的旅游意外保险的价格优势更明显。3、网上投保客户提供积分系统，积分可...

自己个人买的意外险和公司的意外险能同时去报销吗?
答：意外保险跟工伤保险理论上是可以同时报销的，问题是意外险的话，这并不是国家规定的社保类别，如果想要使用意外险报销的，得看自己的情况是否符合报销的范围，具体到保险公司去咨询。关于工伤保险，也必须要被认定成工伤的才能享受工伤待遇。一、意外险跟工伤保险能同时报销么?工伤保险和意外险是可以同时报...

...公司给买的团体意外保险和个人买的意外险有冲突么
答：还对日常生活中的意外伤害进行保障，对员工的保障更加周全。即使在工伤赔付时，意外险除了不能报销医疗费用，津贴和身故残疾的保险金给付都和工伤的赔付不冲突。也就是说一旦遭遇比较严重的意外事故员工可获得更多的补偿。

自己个人买的意外险和公司的意外险能同时去报销吗?
答：死亡和残疾都是没法估值和替换的，所以不管买了多少，在哪里买的，只要是符合保险责任，保险公司都会给与赔付。但意外医疗费用不一样，在保险实务中以补偿客户损失为原则，不管一方还是多方报销，最终的报销总额以客户实际支出为限。例如一起意外事故，导致客户身亡，但身故前医院抢救发生了15000的医疗费用。

公司给买了10万的团体意外保险,自己要怎么买个人意外保险才不会互相冲突...
答：看个人需求购买。公司的团体意外险和个人意外险购买不存在冲突。不过无论是否投保，在理赔的时候也不会超过实际花费总额的。公司的团体意外险就是给员工的一种福利，它的保险责任、给付方式都和个人意外伤害保险相同，只不过是以为团体的方式投保。而且，我国保险法规定，投保人为与其有劳动关系的劳动者投保...

公司购买的意外保险和个人购买的有什么区别
答：但是不可以强制你们自己购买并自己缴费。社会保险与商业保险的区别之一就是社会保险具有强制性，而商业保险具有自愿性。是否购买商业保险，购买何种商业保险以及购买的额度都应该有个人自己决定。公司要求你们购买商业意外保险是好事情。因为在不幸发生意外事故的时候，不仅单位可以减轻负担，你们自己的家庭也会在...

关于自己出钱购买意外险,公司为购买保险的情况下,出了工伤,怎么赔付...
答：这样才有向单位进行索赔的依据和标准。单位应该按照工伤认定结果和伤残等级，以及工伤保险的赔付标准，由单位出资进行赔付。自己购买意外险，与公司按照工伤保险的规定和标准进行赔偿，不冲突。因为意外险是你个人出资购买，达到赔付条件，当然受益人是你。具体你再问问你投保的保险公司。

自己个人买的意外险和公司的意外险能同时去报销吗?
答：自己个人买的意外险，只要年年按时足额的交保费，是完全可以和公司同时去报销的，无非的原因就是增加了保费的数额，这样是可以同时报销，

个人如的商业意外保险和企业如的意外保险理赔时冲突吗
答：我估计你是买了 那个万能险，而万能险附加了意外险【具体你自己看合同，我没看你合同，估计的】冲突的是 意外医疗部分【最高赔偿总额为实际额度，你两份都同时报销】不冲突的是 意外身故 意外残疾赔偿金，可以拿2份，例如企业那边赔20万，你自己这份 也可以配10万 20万这样 所以总的来说 没多少...