教师面试技巧：巧妙解决课堂上的教学失误 教师招聘面试有没有什么技巧

怎样巧妙化解课堂上的教学失误?

第一步：点明核心目的，也就是遇到这种问题时，最重要取得怎样的效果。明确了这个，后边的措施会显得更加有的放矢、把结果作为我们解决问题的指针。

第二步：及时处理当前最紧迫的矛盾，避免事态进一步恶化，将潜在危机扼杀在摇篮里。

第三步：从根本上解决矛盾的源头，不让这一类事情再次发生。

接下来看一道例题来感受一下。

【例题】上课时，有学生指出你的书写错误，你会怎么办?

【名师解析】

第一步：扎实的教学专业知识是一个教师所必备的、基本的职业素养。在上课时我出现了书写错误同时被学生指出来，我会解决此事的同时又侧面向同学们进行“知错能改，善莫大焉”的情感价值的传递。

第二步：我会根据学生指出的问题在头脑中进行快速的思量，书写方面是不是真的存在问题。如果不存在问题，也暴露了学生在书写方面存在着一定的问题，那么我在鼓励他积极勇敢指出问题的同时，也要借此向所有的学生对此处书写的注意。在之后的教学中，我也要加强学生在书写方面的意识与能力。如果通过我快速的思考，真的存在书写问题，那么我会谢谢学生敢于指出老师的问题，帮助老师和其他同学共同的进步，并鼓励其他同学也能够积极的思考。与此同时我也要诚恳的向同学们道歉，由于老师的疏忽这个地方的书写确实存在问题，大家也要注意以免日后出现类似的错误。由于教师在教学的过程中起着示范性的作用，坦诚面对学生指出的问题目的也是为了侧面的向学生进行勇于承认错误，敢于面对自己的不足等等的情感价值观的教育。

第三步：俗话说“学高为师，身正为范”，所以在日后的教学工作当中，一方面要加强自己的专业知识与专业技能，并且能够游刃有余的发挥，把知识源源不断的教给学生。另一方面，也要时刻为学生树立好榜样，教会他们如何去做人，如何去做好人，如何去做一个有价值的人。

【名师点睛】在处理教师教学失误的问题时，逻辑条理清晰是基本的要素，但是更重要的是如何做到坦诚是非常必要的。当然在解决此题的过程中，也可以采用灵活的应变，把书写错误“变成”是教师自己故意而为之，为了考察大家对于此处书写的掌握程度。但是坦诚、榜样等要素在面试的过程中也是考官想要考察的。

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教师招聘面试技巧：教师如何备课~

首先
1、备课：
备课是教师根据学科课程标准的要求和本门课程的特点，结合学生的具体情况，选择最合适的表达方法和顺序，以保证学生有效地学习。备课分个人备课和集体备课两种。备课的内容有课程标准，教材，学生，教法，学法。
2、备课分类：
备课分个人备课和集体备课两种。个人备课是教师自己专研学科课程标准和教材的活动。集体备课是由相同学科和相同年级的教师共同专研教材，解决教材的重点、难点和教学方法等问题的活动。
3、备课的意义：
备好课是上好课的前提。对教师而言，备好课可以加强教学的计划性和针对性，有利于教师充分发挥主导作用。
①学期（或学年）教学进度计划。
在学期（或学年）开始以前制订。它的作用在于明确整个学期 （或学年）教学工作的任务和范围，并作出通盘的安排。它一般由两部分组成：一是总的说明，包括教材、学生基本情况的分析，教学目的、教学总时数，预定复习、考试和考查时间等；二是教学进度计划表。
②单元（或课题）计划。
在一个单元（或课题）的教学开始以前制订。它的作用在于对一个单元的教学工作进行全面安排。包括单元（或课题）名称、教学目的、课时分配、课的类型、教学方法、电化教学手段和教具的利用等项目。
③课时计划（教案）。
上每节课之前制订。它对每一节课进行缜密的设计，是教师讲课的依据，直接关系到课的质量。它一般包括以下几个项目:班级、学科、课题、教学目的、上课时间、课的类型、教学方法、课的进程和时间分配等。有的还列有教具、板书设计和课后自我分析等项目。上课进程中，对原定课时计划，有时根据具体情况可做适当调整。

1、要找准身份。模拟上课没有面对面的学生配合，完全靠教师自编自演。不但要演得有板有眼、象模象样、生动有趣、形象逼真，而且要能够比较全面地体现该教师的教学理念新、教学手段佳、教学评价当、教学机智灵活等多方面的素质，首先幽囚教师找准身份，这是上好模拟课的关键
2、要有清晰、新颖的教学思路。 模拟上课在新课改的背景下、环境中，必须要体现新的理念，教无定法，贵在得法。要有清晰的教学思路，情境创设需直观，问题要突出，几个主要问题的解决过程要实效。
3、要把握好时间，模拟上课的时间通常只有10分钟左右，画龙点晴，通常选精华部分来模拟，要创设有效、实用的引入，开门见山也可以了。2至3分钟引入后就马上进入学习新课的内容，巧妙地模拟学生获得知识过程。
4、模拟上课时，老师一上讲台就要有充分的自信，给别人的第一感觉是这个老师精神状态不错。然后你开始像正常上课那样进行，话不一定要多，但是每句话每个字都要说清楚响亮，而且最好要有停顿和变化。

面试赣州小学的语文教师有哪些技巧值得推荐?
答：2.准备教案：根据应聘的年级和课程，提前准备一份教案，展示自己对于教学计划的把握能力。教案应该包括教学目标、教学内容、教学方法、教学过程等方面的内容。3.展示教学经验：在面试中，要主动分享自己的教学经验，包括课堂管理、学生互动、教学评价等方面的实践。可以结合自己的实际教学案例，让面试官更直观...

高校教师面试常见问题及回答技巧
答：3、您如何应对多样化的学生群体和教学需求？回答技巧：强调自己的灵活性和适应能力，说明自己具备针对不同学生需求的教学策略和方法。可以举例说明自己在教学实践中如何根据学生的背景、学习风格和兴趣特点进行个性化教学，并关注学生的发展和进步。4、您在课堂上如何激发学生的学习兴趣和积极参与？回答技巧：...

教师面试说课技巧经验分享
答：1.在备课室中，一般会有复印的教材节选或教材(课本)。教材上通常会呈现相关习题，关于这点考生无需过多担心。考试的教材通常选自苏教版、人教版、北师大版(每个版本内容大体相同，但编排有各自的特色)。若是数学广角之类的课，则一定是人教版。若对于教材版本不清楚且无从得知，在说教材时可以不说。

教师资格证面试板书技巧
答：教师资格面试主要靠考生多练,心理素质要好,保持冷静,心态要平和,这样在考场上才不至于惊慌失措。本文将为大家介绍教师资格证面试板书技巧,帮助考生更好地应对面试。❓以问题的形式添加板书考生可以以问题的形式添加板书,就这样不动声色的借助学生添加上去。比如:今天课堂咱们学习了这些(开始板书),大家还有哪里不懂?

教师说课试讲答辩结构化面试技巧!
答：教师招聘面试主要形式为说课、试讲、答辩以及结构化面试。每个地市采取的面试方式不尽相同,我为大家整理了各种形式面试技巧,希望对大家有所帮助。 1 说课技巧 所谓“说课”,就是同行之间对所教学科的探讨与交流。它能有效体现教师的基本素质,有利于提高课堂教学的质量。要想实现完美“说课”,应注意以下几点: 第一...

教师面试说课应该注意些什么?有什么技巧吗?
答：\x0d\x0a \x0d\x0a语言美——教师语言美是决定说课成败的关键。\x0d\x0a \x0d\x0a情感美——情感是教学艺术魅力形成的关键因素，没有强烈的情感，不可能把课说得成功。\x0d\x0a \x0d\x0a板书美——板书是教师的备课中构思的艺术结晶，它以独特的魅力，给学生以美的熏陶。

教师招聘面试中如何进行教学设计?要遵循哪些原则?
答：由于理论课涉及到的知识点比较多，而试讲时间有限，从考官角度看，考官并不要求考生在10分钟或是20分钟的时间里讲完本节所有知识点，他更关注的是考生有没有把该讲的知识点讲透彻，学生通过听课能不能完全掌握所学的新知识。因此，需要对教材上的知识点进行合理筛选。在这个过程中，要注意不能因为选的...

在教师招聘面试中,怎么才能简单拿高分
答：试讲 1、充分准备 要提前做好充分的准备。最好备好课、准备好教案,并以此基础上准备好说课稿 对自己所讲述的内容有一个系统、清晰的思路。分析好教材,弄清楚教师如何教、学生如何学以及为什么这样教。有了充分的准备,把你讲话和讲授的实际水平表现出来就可以了。2、重点把握 具体我认为应该做好以下几...

考前必看!教师资格面试试讲小技巧
答：教师资格面试试讲小技巧有哪些呢？不知道的小伙伴来看看小编今天的分享吧!备课：1、备课一定要充分，所谓的充分有三层意思：(1)内容一定要多，多准备点不要紧，可根据试讲时间自己控制，一定不要少！(2)内容一定是自己最熟悉的，一般试讲主要是考官想看看你的口才，当然也看看你有多少“料”，备课时...

保定教师招聘考试,我已经过了笔试,但面试的说课怎么办?远拓教育_百度...
答：例如在教师招聘考试面试说开课其中一个环节用了“针对以上情况”这句话，那么在下一个环节的过渡时就需要考虑换另一种方式来进行表达；如果前一个环节是先陈述内容后解释设计依据，那么下一个环节则可以颠倒顺序。一言以蔽之，想要达到教师招聘考试面试说课自然、流畅的效果，我们应该在语言陈述上就要做到...