自费社保十五年亏不亏
通常自己缴纳养老保险缴费比例为28%，医疗保险缴费比例要达到8%个人医疗账户才有资金划入，灵活就业人员可根据自己的经济情况自由选择最低60%，最高300%的缴费基数。
对于参保人员来说，缴纳的保费是比较高的，随着每年平均工资的上涨，缴纳的保费也在不断地上涨。当然缴纳的社保费用较高，退休后领取的养老金也就会更高一些，具体是否划算要看参保人员后期领取的养老金时间是否长久。若领了几年就不幸去世了，那么自然是不划算的。
二、多长时间会回本？
首先大家需要了解，养老金是可以无限期领取的。从你退休后，只要你一直活着，就可以一直领养老金。即使你个人账户的余额已经用完，依然可以继续领取。而且，养老金的标准会逐年上调，你越长寿，每个月领取的钱只会越来越多。
假设参保人2015年满60岁退休，退休前他刚好交了15年的社保，共缴费119340元，其中个人账户的余额是：47736元。
假设当地月平均工资为4080元，他选择了60%作为缴费基数，所以他第一次领到的养老金是：月基础养老金：(4080+4080×0.6)÷2×15%=489.6元；个人账户养老金：47736÷139=343.42元；合计：489.6元+343.42元=833.02元。
假设他能领取20年的养老金，那么在20年之间，总共能领取的养老金总额是：833.02×240=199924.8元。
因此，按照正常情况来计算，只要参保人能够领取养老金超过十年以上，就一定是赚的。
自费交社保，意味着个人自行缴纳社会保险费用，而不依靠雇主或其他机构。这种做法在一些特殊情况下可能是必要的，例如自由职业者、个体经营者或者是不受法律规定的雇佣关系。
自费交社保的优势之一是灵活性。相比依靠雇主缴纳社保，个人可以自行决定交纳的金额和频率。这允许人们根据自身情况做出灵活调整，例如缴纳更高的金额以获得更全面的保障或者根据收入情况进行合理的安排。
此外，自费交社保也能够弥补雇主不支付社保的缺陷。在某些情况下，雇主可能无法或不愿意为员工缴纳社保，这可能导致个人在退休、医疗等方面面临风险。通过自费交社保，个人可以自主保障自己的权益，避免因雇主原因导致的风险。
然而，自费交社保也存在一些劣势需要考虑。首先是费用问题。自费交社保需要个人承担全部费用，这会增加个人负担。根据不同地区和个人情况的差异，社保费用可能相当昂贵。因此，在考虑自费交社保时，个人需要确保能够承担这些额外费用，并衡量是否划算。
此外，自费交社保可能存在一定的法律风险。在某些地区，法律规定雇佣关系下雇主需要为员工缴纳社保，个人自费交社保可能违反相关规定。因此，在决定自费交社保时，个人需要详细了解当地法律要求，确保自身合规。
除了费用和法律风险，个人自费交社保还需要综合考虑保险范围和福利问题。依靠雇主缴纳的社保往往包含一系列的福利待遇，例如医疗报销、工伤保险等。个人自费交社保需要自行考虑这些待遇是否能够得到覆盖，以及是否存在保险范围的限制。
综上所述，自费交社保在灵活性和保障个**益方面具有优势，但也需要考虑费用、法律风险以及保险范围和福利问题。在决定是否自费交社保时，个人需要综合考虑自身情况，权衡利弊，确保做出明智的选择。
自费交社保划算与否，取决于个人的具体情况和需求。对于一些需要灵活性和保障个**益的人群来说，自费交社保可能是一种不错的选择。然而，个人需要在确保能够承担费用和合规的前提下，进行权衡。
在做出决策之前，个人还应该咨询专业人士，获取更详细的建议和信息。专业人士可以根据个人情况给出专业的意见，帮助个人更好地了解自费交社保的利弊，做出明智的决策。
总而言之，自费交社保在特定情况下是可以考虑的选择。通过灵活性和自主保障的方式，个人能够更好地掌握自己的保障权益。但需要注意的是，个人需要权衡利弊，并确保能够承担相应的费用和合规要求。
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社保只交15年可亏大了!社保的收益原来这么高,真不敢相信
答：陷阱一：拒绝提供社会保障当雇员签署劳动合同时，公司和企业有责任帮助雇员支付社会保险费。这是一笔不小的开支，所以为了节省招聘成本，许多无良公司和企业提供三个月的试用期，并且不支付社会保险，因为在试用期内可以随时终止雇佣关系。更糟糕的是，为了压缩劳动力和最大限度地节约成本，许多公司在试用期...
自费社保十五年亏不亏
答：实际上，自费社保十五年其实是不太亏的。自费社保就是没有工作单位的人自己以灵活就业身份参加社会保险，这种情况参保人员只能缴纳社会保险中的养老保险和医疗保险，具体的缴费是根据参保人当地的社保平均工资，以及当地规定的社保缴费比例，参保人员选择的缴费基数来确定的。通常自己缴纳养老保险缴费比例为28%...
自费社保十五年亏不亏
答：四十五岁以前，以灵活就业人员的身份参加社保的人是不亏本的，因为到法定退休年龄时，社保已经交满l15年，达到了法定的最低交费标准，可以顺利的办理退休手续。而五十岁左右才开始参保的人就有点亏了。由于到60岁时社保没有交够15年，需要延迟退休。到65岁左右才能办理退休，白白少领几万块钱的退休金...
自费社保十五年亏不亏
答：自费买社保保险，总的来说是划算的，因为其中有一笔钱是国家补贴的，累计参加15年养老保险并且退休后，等于国家白白给参保人一笔钱。社保是遵循“多缴多得”的原则，缴费基数越高、年限越长，退休时领取养老金等也越多。养老保险的作用就是为人们退休养老提供保障的，养老险也是每个人需要的最基本的保障...
个人买职工养老保险,缴费十五年的划算吗?
答：缴费满15年只是享受基本养老金待遇的“门槛”，但并不代表缴满15年就可以不缴费，只要职工与用人单位建立劳动关系，就应按规定缴费。养老保险的缴费年限将影响到以后领取养老金待遇的水平，也就是说，缴费年限越长，缴费基数越高，退休后的养老金水平就会越高。因此，养老保险交满15年还交，不亏。缴满...
自费社保十五年亏不亏?
答：养老保险和医疗保险都是大家可以用到的，尽管说自己缴纳社保需要承担全部费用，但是总体来说还是划算的。通常情况下灵活就业人员自己缴纳社保的比例是缴费基数的百分之二十左右，而这个缴费基数是可以自己来选择档次的，绝大多数为上一个年度内社会平坤工资的百分之六十，上限为百分之三百。二、自费社保15年...
自己交社保一年9000亏不亏
答：不亏，交的多领的也多。一年交9000元总共缴纳15年的话，个人账户余额就有135000元，可以享受的补贴总共有2250，不算任何利息的话，个人账户养老金=个人账户余额÷139，通过计算得出为987元。基础养老金=（上年度职工平均工资+个人指数化工资）÷2×1%×缴费年限，通过计算得出为820元，每月养老金也...
自费社保十五年亏不亏
答：两者缴费之间相差4632元，两者同时交费最低十五年，退休后的工资相差近千元。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
一次性补缴15年社保 到底划算不划算
答：个人的建议是买份商业保险，你现在一次性交了社保还要等15年才能拿到钱，而社保在你这十五年之间是没有保障功能的。万一发生疾病或是意外最多只给你赔偿10个月工资，一次性买社保要交七八万块，那为什么不用这七八万给自己买份保障几十万的商业险呢？再说现在社保账户亏空，以后说不定会延迟退休年龄，...
47岁开始交社保,交满15年22500万,你觉得不划算吗
答：不考虑每年提高社保缴费基数，需要缴纳：82502 38077 55315=175894元。如果算上增长率，那么25万应该差不多了，根本达不到30万。很多人说自己有两三百万的积蓄，但是没有社保。他们能靠积蓄养老吗？用自己的积蓄买银行理财或者基金怎么样？首先，银行理财没有保障，存在亏损风险。2022年，银行理财突然变坏...
