什么是目标管理?目标管理有哪些特征?

作者&投稿:孛炉 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
用目标管理法来设定目标。目标是一个设定双方都认可的目标。并以这些目标的实现来评价员工绩效的过程。目标管理强调以人为中心,通过工作的目的性、管理的自我表现控制、个人的创造性来进行管理,强调由管理者和被管理者共同参与目标的确定和目标体系的建立。目标管理的特点: 1、注重成果与注重人相结合的管理 2、参与管理 3、强调“自我”控制的管理 4、系统的管理:很多管理活动都可以纳入目标管理过程:如人事和组织工作

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什么是目标管理?它有何特点?
答:目标管理是以目标的设置和分解、目标的实施及完成情况的检查、奖惩为手段,通过员工的自我管理来实现企业的经营目的一种管理方法。由美国管理学家德鲁克于20世纪50年代提出,被称为“管理中的管理”。目标管理特点:1、以自我...

什么是目标管理?它有什么特点?
答:目标管理的特点有:(1)具有目标体系,是一种系统整体管理。(2)实行参与管理,是一种民主的管理。(3)实行自我控制,是一种自觉的管理。(4)注重管理成效,是一种成果的管理。(5)重视职工培训,是一种提高职工能力...

什么是目标管理?它有什么特点?
答:目标管理是以目标为导向,以人为中心,以成果为标准,而使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法。目标管理亦称“成果管理”。是指在企业个体职工的积极参与下,自上而下地确定工作目标,并在工作中实行“自我控制”,自下而...

什么是目标管理?它有哪些优点与缺点
答:目标管理:MBO (Management by Objective)定义:目标管理是以目标为导向,以人为中心,以成果为标准,而使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法。目标管理亦称“成果管理”,俗称责任制。是指在企业个体职工的积极参与下,自上...

何谓目标管理?其特点是什么
答:目标管理是以目标为导向,以人为中心,以成果为标准,而使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法.目标管理亦称“成果管理”,俗称责任制.是指在企业个体职工的积极参与下,自上而下地确定工作目标,并在工作中实行“自我控制”,自...

什么是目标管理?它有哪些优势和缺陷?
答:【答案】:目标管理是一个全面的管理系统。它用系统的方法,使许多关键管理活动结合起来,高效率地实现个人目标和组织目标。目标管理主要有以下优势:(1)有效地提高管理效率。(2)有助于组织机构的改革。(3)有效地激励职工...

什么是目标管理?它有哪些优势和缺陷?
答:【答案】:目标管理是一种综合性的管理方法,它通过一系列关键管理活动的结合,有效提升个人与组织目标的实现效率。该方法具有以下几个显著优点:(1) 提升管理效率;(2) 促进组织结构优化;(3) 激励员工积极达成组织目标;(...

什么是目标管理?目标管理有哪些特征?
答:目标管理的特点: 1、注重成果与注重人相结合的管理 2、参与管理 3、强调“自我”控制的管理 4、系统的管理:很多管理活动都可以纳入目标管理过程:如人事和组织工作 ...

管理学内容:何为目标管理?其特点是什么?如何利用目标管理组织计划的实施...
答:目标管理是一个组织成员共同确定组织目标并依据这些目标的达成与否来评价员工绩效的过程。 设计良好的目标的特征:是以结果而不是以行为表述的.是可度量和定量化的.具有清楚的时间框架.具有挑战性是可达。到的.是书面的.是与组织的有关...

什么是目标管理?
答:目标管理的基本思想内容是动员全体员工参加制定目标并保证目标实现,即由组织中的上级与下级一起商定组织的共同目标,并把其具体化展开至组织各个部门,各个层次、各个成员。与组织内每个单位、部门、层次和成员的责任和成果相互...