为什么有的人工资比别人高
如果两名员工都是司机，都为公司开车，开的车也都是商务车。假如A员工和B员工聊起来工资，A员工知道B员工来得比他晚一年但是工资却比他高，这时候会怎么想呢？他肯定会心理不平衡，肯定会觉得公司做得不公平。可是公司怎么给他解释工资的这点差距呢？所以公司规定明确，不得随意打听别人的工资，这其实真的很有必要。
02 、那些善于为自己争取工资的，工资往往会高一点
除了公司的招聘难度影响同工不同酬之外，那些能力强一点的，尤其是善于为自己争取工资的，工资也往往会高一点。不只是在人员聘用过程中如此。很多公司的工资中有绩效考核这部分。这时候，口才好的、善于搞好和上司关系的，当然就会沾点光，绩效考核的分数就会高一点，于是工资也会高一点。
03、 管理人员普遍比一线员工工资高出很多
绝大多数公司中，管理人员的工资比一线员工高出来很多。这是因为工作的重要性不同，也是因为管理人员的决策和工作成果对公司经营情况的影响更大一些。尽管工资水平是那样设计的，却是不能告知员工的。因为员工如果看到工资相差居然这么高，内心就会充满各种不平衡，带着各种意见和矛盾来参与工作了。
04、 随意打听工资，结果公司吃亏
问清楚了工资，想明白自己究竟在老板这里是不是有点分量，更受欢迎一点。如此一来，大家都开始评估自己的工资，打听别人的工资。这当然是唯恐自己吃亏的缘故。大家这么一打听，有些人对自己的工资金额比别人低十分不满，直接就找老板去要说法了。
05、 薪资应该保密，但是规则应该公开才对
公司老板就是用这种方式来激励员工多干活、多出活，保证工作质量。公司工作出色的员工，普遍工资比较高。正因为拿得多，所以才更有了激励拿得少的人员的作用。所以，你拿得多也好，少也好，在这家公司的工资表里，都算得明明白白的。规则很明确，衡量标准也是统一的，所以大家当然没有话说了。
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有很多学历不高的人工资反而比学历高的人还高,到底是为什么?
答：在职场上，考验的不光是一个人的学历，还有他办事的能力，也就是一个人的情商。现如今的社会，高智商低情商的人太多了，他们自恃自己学识过人，就在工作中不把比人放在眼里。并且很多时候狂妄自大，听不进去别人的建议。老板肯定也是不喜欢这样的人，所以升职加薪的时候，这些人肯定不在考虑范围之内了...
...老总说我的工资比其他同事高,让我不要告诉其他人,这意味着什么呢
答：公司老总告诉你工资比其他同事高，并让你不要告诉其他人，可能有几个原因：1. 保持工资结构的隐私：工资往往是一个敏感的话题，每个公司都有自己的薪酬结构和标准。为了维持公平和避免不必要的讨论，公司通常不会公开员工的工资。2. 避免团队不和：如果其他同事知道你的工资高于他们，可能会引起团队之间的...
作为部门负责人,下属的工资比你高一倍,你认为这是什么原因?
答：如果平时采访同级别的人，我不会考虑问不合理的价格。那么问题来了。对我的工作热情影响很大。我该如何平衡这种心理？我是公司市场部的负责人。在我的部门，下属的工资比我高是很常见的。几乎每个月都有工资是我四到五倍的下属。我的年终奖很高，但是是以完成年度任务为基础的。在我多年的经验中，...
现在有些退休老人的工资比年轻人上班工资还高,你认为公平吗?
答：现在是存在这种退休老人的工资比年轻人上班的工资还高的情况，但是这并不是普遍现象，而且这个也没有什么可比性。年轻人工资低是很正常的，刚刚毕业的年轻人没经验，没资历，没履历，啥都不会，还要人带，如果没有学历工资大部分只能拿到2000-4000元左右，假如是大学生即使没经验、没资历很多都能拿4000-...
为什么有的年轻人比老人的工资高?
答：其实，有些老人养老金要比多数年轻人工资高，除了以上原因，还有以下几个因素：第一，职工的工资与老人的养老金完全是两个体系，没有什么可比性。老人所领取的养老金主要是社保部门发放的，是根据老人当年在工作岗位时缴纳社保标准的高低和年限，来决定养老金的多少。第二，拿凤尾比鸡头。通常一线城市的...
为什么别人的工资就是比你高呢?
答：首先工资有地域或地区差别，沿海地区，北上广大城市工资相对较高。其次每个人的工资与你的岗位，工龄，技能，绩效考核有关，一般来说，随着你工作经验的丰富，工龄的增长，业绩的提高，你的工资会越来越高。现在咱的态度是不与同事比工资只与他们比贡献，坚持下去你会前途无量的！
为什么别人工资高啊!
答：总的来说，不同级别，别人的工资比你高，那是源于岗位技能的差异，那你除了不懈努力拼命赶超外，也没啥好说的了。但是，如果是相同级别，别人工资比你高，那你就要多多反思一下了。你哪些地方做得不如人家？人家比你敬业还比你有头脑？你：工作敷衍，只要效率，不要质量，不注意工作细节，不愿意为...
为什么有的人工资很高但却很平庸呢?
答：3、不要总觉得别人不如你：俗话说，真人不露相，露相非真人。你并不一定就完全了解别人的工作，所以不要妄自论断，别人不如你。新来的同事在公司虽然没有你的资历高，但或许他们确实在工作中有什么过人之处呢？4、做技术的不一定就比做行政的工资高，分工不同而已：三百六十行，行行出状元，关键...
很多职场新人比老工人工资高,这种现象合理吗?
答：除了一些确实需要工作经验不断积累的工作，比如医生，比如会计，比如律师之类的，一般的很多行业都是，你可能做了很多年还是同样的工作，因为你的工作本来就没有什么难处，你的工作就是一个新人来了学两天就还做的，那么人家来了为什么不能比你的工资高呢。新人第一她做事情的方法一定跟你不一样，她所...
职位比我低,工资却高的人,这是为什么?
答：对于一些人来说，他们有时候特别不理解，明明自己工作很努力，地位也很高了，但是自己的工资却特别的低。这种情况会让他们十分的难过，因为觉得自己为何比不过别人。职位比自己低，但工资却比自己高，这是为什么呢？一、这种人有可能是技术人员。谁知道科技的不断进步，社会上对于科技人员的需求是非常大的...
