为什么我不愿意在领导面前表现才华感觉表现才华是做作，还不如听领导说什么是什么，别人敢表现的却升职上 要想在现在这社会生存下去，是不是没有文凭就要手艺，总不能又没...
这年头要在职场上有所作为，除了有技术、工作能力方面的实力，还要有会表现的、会拍吗的能力
你要改正自己的心态了，如果你有好的想法你一定要说出来，你不说没人知道你在想什么，领导就更不会知道你的才华了，还有领导很不喜欢底下员工一直追随他的脚步，反而希望比人有更好的想法。如果你懂了，就尽量改正，相信未来你也会升职的。
不对，应该改变自己，人不要太高傲了，应该世俗点，这才是人生，你不想做不会做，但你要逼自己做，不然永远那个水平了。
做人做事还是圆滑点好，比如帮领导分担压力分担得漂亮，有更好意见时都提出来，领导会有知遇之恩，一般领导希望什么样的处事风格，开会就会数出来，比如他说同事之间遇到什么问题不要吵闹，有什么跟他们反应，意思就是想利用这个员工来了解那个员工控制你们，同时意思提醒你不要以为领导是傻瓜没有能力 你别越权，他的人他知道怎么管，心理上特别要面子的管理，有时候同事直接关系好了还要在领导面前装得不好，领导始终还是怕你们齐心让他不好管理，太聪明了领导不放心，太笨了领导也不放心，职场也是勾心斗角的地方一定要拿捏好，觉得自己能力比领导好也不要想凌驾于他之上
家里人帮我找了个修车的师傅，而且不收钱，这个靠谱吗？（烦恼感情求职就业）~
如果朋友关系，那到无妨，你去了可以看看他平时的手艺，不行就赶紧找借口回家呗。
有文凭当然好，但是只有文凭没有手艺也是很吃亏的，手艺好的话可以弥补文凭的不足，出来工作更看重个人能力。
如何克服面对领导时的胆怯心理?
答：之所以会产生这种心理，一般是由于自己不自信，或者是因为自己准备的不充分而胆怯，觉得领导高高在上，而自己卑微如蚂蚁一般。如果是这种自卑的心心态的话，我们需要增加自己的自信，或者我们把领导想象成为孩子，如果把它想象成我们的孩子的话，我们是不是应该要轻松、温柔地对待他呢，而不是胆战心惊的呢...
职场上哪些人能力越强领导反而越不待见?
答：我认为职场中能力越强越来越不受领导待见的有以下几种人。一是只注重个人能力发展，忽视群体团结的人，这种人是不受领导待见的。二是过于自大甚至是自负的，这种人能力越强越觉得自己厉害，甚至会瞧不起别人，觉得别人都没他厉害。三是不把领导放在眼里的人，这种人能力越强，老板越讨厌。下面我们就来...
老祖宗常说的“见官莫向前,做客莫在后”,有什么道理?
答：简单说就是见到自己的上司或领导人，千万不要表现的过于突出，或者说即使自己特别有才华，也不应该在领导面前卖弄。因为很多心胸狭窄的上级，如果看到下属比自己优秀，不仅会令其内心特别不舒服，严重的甚至会想方设法给下属穿小鞋。希望大家在职场和官场，一定要记住这句与人相处的名言。无论做什么事情都...
性格内向的人该如何在职场中展现自己的才华,得到领导的赏识与认可?_百 ...
答：因此,在团队合作的过程中,没有必要进行沟通吗?把工作汇报给领导需要沟通吗?所以你会发现,工作场所的沟通能力是我们能在公司里把事情做好的一个重要媒介。假如一个人性格内向,说一不二,那将直接影响他在工作中的沟通能力。 首先,我要讲得很清楚,个性内向使我们不愿与他人交流。不好的言语使我们害怕与他人交流。
性格内向的人如何在职场中展现自己的才华呢?
答：可能很多人认为，领导都喜欢外向性格健谈的员工，很多地方都用得上。但这并不代表领导就一定不喜欢内向的人，知人善用是身为领导基本的能力，主要还是看每个人的价值体现在哪里。性格内向没关系，重要的是你要有自信，领导看重的并不是你的性格，而是你的能力。既然你能被录取，首先说明领导刚开始是认可...
职场中如何向领导更好展现自己?
答：了解越多，面对领导提出的问题，你都能轻松应对，而且还有预案，给出解决方案，让领导觉得你做事靠谱，有效率想得全面，自然就会高看一眼。3让领导觉得你更有价值 不打没有把握的仗，所以准备很重要，在工作中也一样。没有人能猜到领导会问你什么问题，对于任何有可能会问到的问题，都要做好充分...
怎么在职场中迅速的展现自己的才能,让领导一眼就发现自己?
答：即使你真的很穷，也没有人在工作，但我必须拼接脸，我要顺利，我的衣服不要求品牌，但我必须干净整洁，但女孩的鞋子应该付钱更加关注这一点，没有人喜欢观看那些起身的人，即使每个人都同情。打电话给手机，你也可以展示你的才华在接听电话时，你必须展示微笑。也许你会觉得那么，对方听不到，你为什么...
小孩子问我为什么领导面前不能说“低调说话,高调做事”,怎么解释清楚...
答：二、大智若愚，实乃养晦之术：“大智若愚”，重在一个“若”字，“若”设计了巨大的假象与骗局，掩饰了真实的野心、权欲、才华、声望、感情。这种甘为愚钝、甘当弱者的低调做人术，实际上是精于算计的隐蔽，它鼓励人们不求争先、不露真相，让自己明明白白过一生。三、平和待人留余地：“道有道法，行...
你在领导面前一般是怎样的态度?
答：在领导面前一定表现地特别谦虚、认真，不敷衍。可以有自己的想法，但是，要在合适的时机提出，不能总是抢风头，这样才能给领导留下一个好印象。另外，一定要表现出好学的精神，只有这样，领导才会认为你有进步的空间，也会给你更多的机会。
你在领导面前都有什么形象?
答：有能力但不会在领导面前表达说明三个问题，一，自我评价较低，觉得很自卑，觉得自己底气不足，二，害怕权威，现在领导的角色就像小时候的老师，让你内心有了恐惧，当然不敢说话。三，不懂得表达的方式，在领导面前说话直奔主题，如果需要阐述细节，在清楚表达意思之后再阐述，其他的废话不要多说。建议可以...
