大学生如何选择自己的职业？ 大学生毕业之后，应该如何择业呢？怎样确定自己的职业方向？
选择职业，其实是一门深奥的学问。作为大学生而言，我们即将步入复杂的社会，踏上选择职业的道路，毫无疑问，这是一道非常重要的选择题。在选择职业时，我建议考虑以下几点：
一、倾听内心的想法
我们每个人都有自己想要实现的目标，或大或小，但如果你内心深处是喜欢它的、是认为这个目标是伟大的，那么它实际上也是伟大的。当我们这样想的时候，内心就会产生一股坚定的力量促使我们不断前进，那这样的目标便不再是空想。
因此，我们不能被一时的热情所蒙蔽，而应该选择我们真心想做的职业，要问一问自己内心是否真的喜欢这个职业，而不是一时的头脑发热，如果我们自己对这份职业没有一丝的热爱，那么这样的工作也不会长久。
二、正确地认识自己
在选择职业时，我们必须要对自己有清醒的认识，了解自身的优点和缺点，自身的特长与短板，自己的兴趣和爱好，根据自身情况规划合理的职业范围，把自己的特长与兴趣能够与自己所选的职业有机地结合，充分地发挥出特长与优点，规避短板和不足。
我们必须要正确地看待自己的能力，不要高看自己，也不要低看自己，选择出适合自己能力的职业。
三、正确认识眼前的职业
我们在选择职业时绝不能是仅仅只对这个职业有片面的理解，而是应该深入地去了解它。每一个职业都有它自己所要承担的责任和需要的知识条件。因此我们要充分了解面前的职业，认真考虑自己是否能够承担这个职业所肩负的责任，是否真的适合这份工作，因为只有能够顺利地完成工作，拥有一定的成就感，我们才能在工作中找到自己的价值。
选择职业，其实是一门深奥的学问。作为大学生而言，我们即将步入复杂的社会，踏上选择职业的道路，毫无疑问，这是一道非常重要的选择题。在选择职业时，我建议考虑以下几点：
一、倾听内心的想法
倾听内心
我们每个人都有自己想要实现的目标，或大或小，但如果你内心深处是喜欢它的、是认为这个目标是伟大的，那么它实际上也是伟大的。当我们这样想的时候，内心就会产生一股坚定的力量促使我们不断前进，那这样的目标便不再是空想。
因此，我们不能被一时的热情所蒙蔽，而应该选择我们真心想做的职业，要问一问自己内心是否真的喜欢这个职业，而不是一时的头脑发热，如果我们自己对这份职业没有一丝的热爱，那么这样的工作也不会长久。
二、正确地认识自己
认识自己
在选择职业时，我们必须要对自己有清醒的认识，了解自身的优点和缺点，自身的特长与短板，自己的兴趣和爱好，根据自身情况规划合理的职业范围，把自己的特长与兴趣能够与自己所选的职业有机地结合，充分地发挥出特长与优点，规避短板和不足。
我们必须要正确地看待自己的能力，不要高看自己，也不要低看自己，选择出适合自己能力的职业。
三、正确认识眼前的职业
了解眼前的职业
我们在选择职业时绝不能是仅仅只对这个职业有片面的理解，而是应该深入地去了解它。每一个职业都有它自己所要承担的责任和需要的知识条件。因此我们要充分了解面前的职业，认真考虑自己是否能够承担这个职业所肩负的责任，是否真的适合这份工作，因为只有能够顺利地完成工作，拥有一定的成就感，我们才能在工作中找到自己的价值。
大学生在求职过程中，可能存在很多问题，比如不知道选择怎样的职位。下面对大学生职业选择进行分析。大学生职业选择分析有以下几点内容：
1、选择和自己本专业对口的工作。
大学生选择工作时，选择和本专业对口的工作，这样自己求职的几率会大大增加。因此，自己清楚自己专业是做什么的，大学期间，学校也会安排实习，那自己也了解自己专业的工作，也有一定的实习经验。
2、选择自己感兴趣的工作。
大学生可以选择自己感兴趣的工作，比如自己文章写得好，而且很喜欢写文章，那自己可以选择去做编辑、作家、运营等工作。如果自己喜欢编程，那自己可以去做开发、测试等工作。
3、选择适合自己的工作。
有时候本专业的工作不一定适合自己。大学生应该选择适合自己的工作。比如自己性格内向，那就不适合做销售这样的工作。比如自己天生不喜欢束缚，不喜欢做重复性的工作，那自己可能就无法做一些需要耐心的工作。
4、选择发展前景好的工作。
大学生在选择工作时，不能仅看一时的发展，要看这个职业能带给自己什么。比如，自己在某个岗位工作三年，不仅能有丰富的经验，而且还能掌握很多工作技能。这就是一个职位带给自己的好处。选择前景好的工作，自己未来不仅能有很高的薪水，也能开阔自己的思想，让自己更成熟，眼光更加独到。
大学生需要进行职业生涯规划，能过通过对自身的评估和环境因素的分析,结合职业理想和对职业生涯的预测，合理的规划自己的大学学习生活，充分挖掘自己的潜能，提高自身综合素质和就业竞争力，为未来的就业和发展奠定良好的基础，避免盲从和失败。
“这个世界从来就没有什么救世主”，大学生也只有自己才能救自己，如何走出就业难的困境，尤其是在金融危机席卷全球的境况下，如何成功就业，当代大学生必须树立正确的就业观念，努力提高自身素质，自觉、自为、自强地面对就业。
首先，要转变“天之骄子”的观念。虽然中国的经济发展迅速，所需求的人才也将会越来越多，但各大高校毕业的学生数已经达到了一个庞大的数字，比起八、九十年代，中国对于大学生需求的缺口已经大大减少了，大学生再也不是改革开放之初的“天之骄子”，考上大学也不再是“金饭碗”。那种“假作真时真亦假，无为有处有还无”的、不管是不是人才都可以安排上岗的时代已经结束，当天之骄子的荣誉光环已经退去，当大学生和农民工的工资不相上下，当很多工作岗位日趋饱和，大学生就必须改变“天之骄子”的观念，是树立正确就业观的第一步。
其次，要转变只要学习好，毕业以后就不愁工作的错误观念。一纸文凭的时代已经过去，招聘者认识到一个证件不能代表一切，他们需要的是分析、解决问题的能力、学习的能力、待人接物的能力……具备这些能更快地创造效益，促进企业更好地发展。这就要求大学生在入学时就要发展自己各个方面的才能，当能力的“含金量”越来越高，那才能成为真正的精英，而精英们是不需要担心找不到工作的。历史舞台上的主角是这些精英们，大学生要想把属于自己的那页书写的精彩些，就要转变那种在中学时期死抱着课本学习的观念，把学习的范围扩展到各个方面，尤其在社会交际和创新能力上。
北京某著名高校的人力资源管理专业，2009年共有80名本科应届毕业生，其中继续攻读硕士学位的学生30名，出国8名，还有42名学生面临找工作。在这42名学生中，由于平时关注及准备的事情不同，就业结果各异，见下表：
可以看出，凡是具备多种学科知识，在学术上或者实践上有一定经验的，招聘单位还是很欢迎的。
再次，转变“宁要都市一张床，不要西部一套房”的错误观念。现代的大学生就业的方向都是朝着东部沿海的大都市，希望能够在经济繁荣的东部地区生活，向往现代的奢侈生活，不愿意吃苦，没有足够的勇气去磨练自己，造成东部人才拥挤，人才招聘市场上人山人海，远远超出了东部地区的人才需求量，而西部地区的人才及其稀缺，更有甚者，西部地区的大学生也都往东部地区寻找机会，宁愿在大都市中失业也不愿到祖国最需要的西部去工作。西部有广阔的土地和丰富的资源，大学生在西部有很大的发展空间，而且国家对西部有很多诱人的政策，大学生要勇于挑战自己，迈出走向西部的脚步，磨练自己，使自己成为一个合格的人才，在西部打开发的浪潮中，做出自己的贡献。
有一些西部地区的学生，毕业后选择回到家乡就业，取得了良好的效果。北京某著名高校一名人力资源管理专业的本科毕业生，来自于湖北一个小县城，2005年毕业后经过双向选择，最终选择了湖北宜化集团公司的人力资源部。这在当时，许多同学都觉得有些遗憾，认为这么轻易地放弃北京，会后悔的。经过几年的发展，现在这名学生已经成为该公司人力资源部的经理助理了，各方面的工作均取得了较大的成绩。
最后，要转变那种对低职位的鄙视观念，不愿意去做一些社会地位低的工作。近几年来，有的公务员职位出现了上千人争一个岗位的现象，而不少中小地市企业却纷纷表示缺少大量大学生;一些福利优厚、实力超群的企业面对蜂拥而至的应征者只得不断提高招聘条件，而大多数中小企业的招聘现场却门可罗雀。这一现象充分说明了大学生对优越职位的偏爱加剧了就业困难。其实，每个岗位都有自身的价值，放弃一味追求少数热门职位，多几个选择，大学生的就业出路还是很多的。只有大学生转变了这种对优越职位的工作追求，才会缓解这种大学生“高不成低不就”的尴尬境地。
面对严峻的就业形式，有关机构做过一些调查，2009年应届毕业生中，约71%的大学生认为当前就业压力沉重，不好找工作，有五成六的大学生表示对未来的就业前景非常焦虑。
历史的序幕总是在不知不觉中揭开，金融危机已经给中国造成了深刻的影响，大学生面对巨大的就业压力，就要认真思考自己对于社会应该承担的责任，不断提高自己各个方面的才能，苦练“内功”，做好和农民工等劳动力做竞争的准备，放下自己那“天之骄子”的虚荣自尊，降低自己对工作的高要求，努力自主创业，向西部和中小城市甚至是向农村寻找工作岗位。只有树立这样的就业观念才能走出就业难的境况。
大学生对于自己职业的选择其实非常需要深思熟虑的，综合需要考虑非常多的因素，第一，你可以先进行考虑与你的专业是否对口，假如你入学的专业填报并不理想，你可以选择不进行不专业对口，虽然71.67%的学生认为自己的职业需要专业对口，但是我认为一个最好的对自己工作的状态，是对自己的工作有满足感，归属感，获得感，幸福感。没有工作是可以十全十美的，虽然没有十全十美的工作，可以完全达到这种状态，但是我们可以尽情的追求。当然我这样的理解就比较深了哈，所以你可以不选择可以专业对口的工作，进行其他更感兴趣更擅长的工作，这样才能保持工作的长久提升工作效率。第二，当你利弊分析过了之后，决定好了自己要从事那一类型的工作，自己在哪个岗位，看工作就业前景，未来发展态势如何，是否国家支持，再考虑工作福利待遇，综合区位条件。交通的远近等等
刚毕业的大学生，怎么选择自己的职业呢？怎样对自己的职业进行规划呢？~
整体规划，在校大学生要想完成毕业之后寻找适合工作中，最好是是以读大学刚开始就提前布局，乃至再早一点从高三志愿填报逐渐。为什么这么说呢，由于要从而完成兴趣爱好所属并工作能力优点的岗位，跟你选取的技术专业密切相关，而这一工作是在迈入大学校园以前就应当搞好管理决策的，因此技术专业和学院的选取尤为重要，这影响了你在未来的职业生涯发展中是否会迷失方向就像“种一棵树最好的时间是十年前”一样。假如策划的黄金时间，时下也有什么能做的吗？
答案是有些，那便是能够依靠霍兰德、MBTI、个人优点评测等专用工具，全面梳理本身的优点和爱好所属，寻找在二者重叠的一部分，依据此一部分圈定职业方向，接着作出试着。除开考虑到兴趣爱好和工作能力的匹配度在，还需兼具岗位让你产生的感恩回馈是不是合乎本身的价值取向，不了解职业价值观得话能够依靠职业价值观人才测评工具，由于各个人对岗位的感恩回馈要求不一样，
有些人最先注重个人提升，有些人最先注重钱财资本。我提议在校大学生，能够在大学期间发展自己喜欢的工作的专业技能，可以学习有关的技术专业的素质，例如你喜欢画画想当一个室内设计师，可是你本专业是一个数学课，那样你就可以在做完自身的工作以后，去学习画画，动向学校里面设计系的老师学习向她们西天取经。汇总而言，如果你有其他工作能力得话，您可以找一个其他工作中，如果你的工作能力不扎实得话，你可以先尝试找本专业的工作。一定要脚踏实地，无论走到哪里，从事什么工作，踏踏实实永远是不可以忽视的一个小细节，仅有那样自身才能不断发展，仅有那样自己的能力才能持续的增强。便是一定要谨慎自身的第一份工作，和自身所学专业有关也可以，还是不有关也好，
就可以看本人的念头了，可是前提是一定要谨慎，不要太轻率，之路的第一份工作，好像会有更多的意思，针对个体的自信心拥有较大的激励作用，正所谓一步错，步步错，很有可能说的便是这个道理吧。最后一点呢便是心态要好，一开始便是学技术，提高自己的全过程，不管之前校园内多么的的强大，多么的的不一般，此刻都需要收敛性下去，以一颗平常心，去努力学习，告诉自己我是来学技术的，便是来提升自己的，其他的一切在现阶段来看和自身关系不大，时时刻刻为自己提示，时间让自已头脑清醒
最先，学生就业最好是可以专业对口率，自然如果想干销售的此外说。次之，最好是能找一个管理培训生，这一管理培训生是公司对将来管理者的关键发展对象，在这儿，你基本上大半年换一次岗，市场销售，学习培训，销售市场，生产制造等，企业会对你一直在每个职位开展考评，看看你最适合在哪一个职位。因为你是关键发展对象，因此会比并不是管理培训生的人有大量被提升的可能。因此要把握机遇。
再度，假如工作能力极强，还可以去找一些大企业，但是一般都是以底层开始做起，但不要急，慢慢学物品，攒工作经验，直到3-4年之后再往外跳，如果有实力而且把握节奏感，一定会越跳越好。大学毕业生挑选就业方位，视个人情况来定。想报考研究生继续深造的，提议优选研究生考试。次之，专业技能强的，可以选择大型企业或是国营企业，由于工资待遇及服务平台相对性开阔。
技术专业不是很具备市场竞争力的，提议优选考工作，国家公务员、机关事业单位、国企全是比较好的。最终，假如实在不行在找一般公司上班，可是提议尽可能找好一点的公司上班。假如进不了国营企业得话，就找一个和自身专业的，自身的兴趣能够放到后面，随后先把人生第一桶金取得手。要确定一点，做国家公务员并不是相当于当官。
公务员和其他职业一样，便是一份岗位罢了，如果你搞好稳步发展，也是有丰厚的上升空间。收益层面，现阶段，广州市，成都等一线城市的公务员的收益早已很丰厚了（不过也分不一样单位和行政区），可是大致应届毕业生都可以取得10k及之上了，这一水准乃至比一些大型厂和公司都高；亦在三线四线学生就业得话，国家公务员都是一份稳定收入，充足使你能够过上好日子较为舒适的生活了。
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大学生如何选择自己的职业?
答：选择职业，其实是一门深奥的学问。作为大学生而言，我们即将步入复杂的社会，踏上选择职业的道路，毫无疑问，这是一道非常重要的选择题。在选择职业时，我建议考虑以下几点：一、倾听内心的想法 我们每个人都有自己想要实现的目标，或大或小，但如果你内心深处是喜欢它的、是认为这个目标是伟大的，那么它...
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答：我们的目的是能够让自己安身立命在社会，而不是磨练自己的吃苦意志，一些能力是在工作中锻炼出来的，不需要你去刻意选择。网络上的一些资源我们也应该利用好，比如说一些有利于应届毕业生的招聘或者是决策等。二、向身边的人寻求建议向你的“前辈”们寻求建议，他们可以是你的父母，也可以是大...
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