领导讲话的时候，有必要专门拿个小本子做笔记吗？为什么？

领导讲话的时候，有必要专门拿个小本子做笔记吗？为什么？领导在台上作报告时，台下听众会有不同的表现。有的人直勾勾地盯着领导，不停地做笔记。有的人表情显得有点不耐烦，甚至低头打瞌睡。平庸的领导最喜欢直勾勾地盯着领导，不停地做笔记的下属，认为今后可以重点培养提拔。对打瞌睡的的人进行严肃批评，产生偏见。精明的领导恰恰相反，对直勾勾盯着领导，不停做笔记的人，认为他只是想引起领导的关注，故作姿态罢了，工作中也只能依葫芦画瓢，没有独立创新的工作能力，只能用，不能重用。为什么台下有人显得不耐烦，甚至打瞌睡，精明的领导会自省，意识到自己的报告是老生常谈，空洞说教，所以没有吸引力。

他会不断改进报告的质量，让台上的领导同台下的听众想到一块儿了，这才是他想要的结果。领导讲话，认真听，认真记，应该说这是应该做的，是对领导的尊重，不管领导怎么想的，我觉得领导心里对你肯定是非常满意的！其实，这样的事情我遇到过很多，有一次开会，领导在上边很卖力气的在讲话，已经讲了半个多小时了，还没有说完，下边开会的人有的已经走神了，东张西望的，不知在想什么，还有的人一直在低头记笔记，也不知道在写什么，就没有抬眼看过领导，这时候我已经发现领导的表情有点异样了，有点不耐烦的样子，果不其然领导突然一拍桌子，吓了我一跳，咄咄逼人的说，下面的同志怎么回事，都在想什么，开会要有开会的样子。

要是换成你在上面讲，我在下面听，你们是什么感觉，大家要互相尊重，认真听，认真记，这次的会议很重要，我希望不要再出现类似的情况。这一下还真管用，大家都打起精神了，盯着领导，而且时不时的拿笔记录一下。我想说的是，各种会议是上一级传达指示精神和本单位本部门部署工作必不可少的一个方式，你的所作所为都是体现一个人的基本素质，是对你自身价值的一个体现，所以要互相尊重，识大体，顾大局，认真的做好本职工作！

有必要专门拿个小本子做笔记，因为这有助于自己的个人发展，并且也可以让领导觉得你很认真，而且这也可以帮自己解决很多不必要的麻烦，所以我们在开会的时候，一定要注意这方面的问题。

根据具体的情况具体决定，如果领导讲的是比较重要的工作内容，就要拿笔记本去记，如果只是偶尔的闲聊，了解大家的情况，疏导疏导大家的情绪，就没有必要记多天就好。

有必要做笔记，因为可以及时将领导传达的重要信息记录下来，还可以向领导展示你的工作态度，表明自己对领导比较重视，可以快速精准的明确会议的重心和核心。

有必要，这样的话可以将领导讲话的内容细节记录下来，之后对自己的工作安排以及工作进度有特别大的帮助，一定要随时做好笔记。

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为何在领导讲话的时候,很多人都会在下面做笔记?
答：这是因为领导就是一个团队的领路人，领导的话语就是基本上就是员工，工作的方向。所以才会有很多人在下面做笔记。

在领导讲话时,为什么有的人会不停地作笔记?
答：领导讲话做好笔记，才能抓住会议的重点。这样的方式对每个职场工作人员都有一个非常重要的作用，因为每个会议都有大有小，只有在会议当中做好笔记，才能抓住会议的重点。一、记录相关信息 开会的目的就是上传下达，解决一些职场中的难题，同样也起着一种监督的作用。领导在开会的时候，都需要传达一些非常重...

公司开会的时候有什么需要注意的吗?
答：二、认真开会，做好会议记录开会时候最忌讳，员工带着两个耳朵，一部手机进入会场，这样会给领导，留下一个很不好的印象。正确的开会方式，应该是拿着笔记本和中性笔，在领导讲话时候认真聆听，将自己认为的重点，用文字形式记录下来。老话说得好：“好记性不如烂笔头”，一些重点工作交代，用...

作为领导,有必要专门给员工不停仔细纠错,实在纠不过来就撤掉工作...
答：工作中能有这样的父母式地领导已已属万幸了，工作本身就该认真仔细，这是最基本的职业操守，领导不停地仔细纠错是在履行领导职业，对于被纠错者来说是一种成长和历练。对于那些本就工作不认真负责的人该淘汰还是得淘汰的，知错不改的人来说工作撤掉实属正常不过了。

与领导谈话的9大禁忌
答：1、挑拔事非坏处多 建议不要唠闲嗑——特别是同事与领导间的，领导与领导间的是非更不能挑拔，要躲着走，在与同事聊天时要回避这些敏感的话题，建议在工作场合下不要唠闲嗑。2、给领导找点小难题 其实在职场上，除了我们每天做的工作之外，平时几乎每天都会有一些异常的情况，比如，今天抽你到另外...

在领导讲话时,为什么有的人会不停地作笔记?
答：到底是好事还是坏事呢？我觉得这你要看老板的癖好。有的老板认为他在讲话你在写笔记，这是在认真听，是在尊重和重视他。有的老板认为，你这是在耍滑头。是觉得他讲的太枯燥，所以你故意在那写写写，打发时间。所以领导讲话的时候，到底要不要去写笔记呢？答案只有一个。你要看领导的癖好。领导到底...

听别人讲话时手有小动作
答：听别人讲话时手有小动作,人们通过做一些表情把内心感受表达给对方看,在人们做的不同表情之间,或是某个表情里,脸部会“泄露”出其它的信息。以下看看听别人讲话时手有小动作。 听别人讲话时手有小动作1 从谈话时手部小动作看性格 触摸或按摩颈部的人 我们的颈部有许多神经末梢,只要稍加按摩,就可以有效降低血压...

职场工作怎么和领导说话最聪明?
答：当你遇到这种情况时,该如何处理呢?是直接听从了领导的决策,还是按照自己的想法边做边争取? 个人的处事风格不一样,做事方法不一样,采取的方案也不同。 但老王想说:如果你认为自己的想法或者方案有价值,那么又该如何说服你的领导? 面对这样一个职场常见的问题,有人选择完全按照领导的意图做事,有些人带着解决方案...

如何引导孩子说话
答：家长们想引导孩子说话就要在孩子的耳边放儿歌,因为儿歌都是针对小孩子才编排出来的,也就是说只有小孩子能够听懂歌里的奥秘,但是孩子在0-3岁的时候是学习能力最强的时候,也就是说这个时候孩子会随着家长放的歌声而学习语言能力,切记一定要放欢快的音乐,因为不好的音乐宝宝听了还会影响性格。️多与孩子交流家长...

领导老是在办公室跟同事小声说话,这种情况我该回避吗?
答：现在有很多职场的规则，可是有许多我们都没有听说过，所以在遇到这种问题的时候，我们都比较疑惑，领导交流的时候是否应该回避呢？我觉得是没有必要回避的，因为只是领导和同事之间的交流而已，并不是领导与领导之间的谈话，所以根本是没有必要在意的。首先领导跟同事交流可能只是交代一些工作中的小事，所以...