本人在工厂上班突发脑出血工厂有责任吗

法律分析：视情况而定。若在工厂突发脑出血在48小时内及时抢救回来了，则不视为工伤，工厂不需为此负责；若抢救无效死亡，则视同为工伤，工厂需承担相应的赔偿责任。

法律依据：《工伤保险条例》 第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤：

（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；

（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；

（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。

职工有前款第（一）项、第（二）项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第（三）项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。

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本人在工厂上班突发脑出血工厂有责任吗
答：法律分析：视情况而定。若在工厂突发脑出血在48小时内及时抢救回来了，则不视为工伤，工厂不需为此负责；若抢救无效死亡，则视同为工伤，工厂需承担相应的赔偿责任。法律依据：《工伤保险条例》 第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢...

工人上班脑出血工厂怎么负责
答：法律分析：如果突发疾病死亡或者经48小时抢救无效死亡的,可以视为工伤,否则单位不需要承担责任。法律依据：《工伤保险条例》第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤：(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;第三十九条 职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金...

工人突发脑溢血死亡和工厂有没有关系
答：法律分析：工作时间里面，突然发生脑出血，如果没有死亡的话，就不属于工伤的，但是如果用人单位未依法参加社保的话，导致你受到医疗保险损失的，可以要求用人单位支付赔偿的。法律依据：《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作...

在工厂上班突发脑出血算不算工伤
答：在工作时间和工作岗位上，脑出血突然死亡的，视为工伤。用人单位应当自事故伤害发生之日起30日内或者职业病诊断鉴定之日起30日内申请工伤鉴定；用人单位未申请的，工伤工人或者其近亲属、工会组织应当在一年内申请。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（1）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤...

工人在工作中突发脑出血引起中风导致左偏瘫,工厂要负责任吗?
答：是你自己身体原因工厂没有责任。

请问我有个朋友在工厂上班,晚上加班时突发脑出血,请问工厂有责任吗?
答：2、工厂在法律上不承担责任，但从道义上应给予适当的经济援助、困难救济（因为毕究是在工作岗位发病，且职工因病困难也应该给予困难救济）3、工作15年以上的医疗期为18个月，医疗期内单位要解除劳动合同，属违法解除，应按劳动合同法第八十七条规定支付（假设工作刚满15年）15*2=30个月工资的赔偿金；...

工人在上班期间突发脑出血工厂有没有责任?
答：如果脑溢血的产生，并不是由于工作造成的，属于员工自身因素造成的突发事件。平常是没有责任的。只会会给予一些人道性的援助。

员工在厂里晕倒住院,厂里有责任么?
答：这个的话，员工在厂里面晕倒了，厂里面肯定是有责任的，你再又说了，厂里没有给你买保险，那么厂里更加有责任，所以这个赔偿的话，可以让厂里出钱

在工厂上班,突然发病脑出血,工厂要出钱吗?
答：要的，出于人道主义的立场来看，是要给一点补助的，至于多少这个就没有标准了，所以说这个要看公司的想法了！

职工因突发疾病脑出血死亡工厂应赔偿那部分钱,是多少???
答：如果不是的话，不能认定为工伤，企业无需承担责任。《工伤保险条例》第十五条　职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，...