交了就业协议书还能算应届生吗

先告诉你结果，签就业协议跟你是不是应届生没有多大的关系。 首先根据你毕业的年度来看，你是哪一年毕业的就属于哪一年的应届生，即使你签了就业协议，你这属于这一年的应届生。 其次，如果你毕业后的两年内没有找到工作，你可以按照应届生的身份报考体制内的单位，比如公务员，事业单位，国企，央企等等，也就是说你要具有应届生身份。 而这个应届生身份主要看你的报到证和社保，你的报到证上没有就业单位信息，并且两年内没有交过社保，那么你就属于择业期内未就业的毕业生。 最后，你说了你有考公考编的打算，虽然公务员不会要求应届生在资格审核的时候提供报到证和空白的就业协议，但是一些事业单位会要求未就业的毕业生或者应届生提供空白的就业协议。

1. 即将要毕业的，但是还没拿到毕业证，或者已经停止学习了，处于实习状态的；

2. 拿到毕业证了，但拿到毕业证的时间不超过两年或三年择业期年限的（超过则为往届生）。

简单的说，就是大学毕业后，你没有签订劳动合同，将本人的档案留在了学校或者放在了人才市场，在你毕业的这两年内，你都可以以应届生的身份参加各类公职考试。

比如，15年、16年的大学毕业生，可以以应届生的身份参加2017年的国家公务员。但是也有特例，例如 浙江公务员考试，限制了必须是当年的毕业生。

国家发布的政策说“毕业还未落实工作单位的高校毕业生可以按规定在学校留档两年”

“未落实工作单位”的是指：在报名及资格审查时，考生未随用人单位参加职工养老保险（社保懂吗）；且其户口、档案、组织关系之一仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构。

但如果你参加省考，一定要问清楚！！

举个例子：2022年浙江省考就将应届生年限放宽，20、21届毕业也能以应届生身份报考。

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签了三方协议就不算应届生吗
答：与用人单位签了三方协议，是可以辞职的，三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。三方协议在毕业生到单位报到(凭《全国普通高等学校本...

学校的就业协议签了还属于应届生吗
答：用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。不管签不签就业协议，学生都是应届毕业生。但若签了三方协议，不管真假，在就业程序上你就算已就业人员了，不再符合今年国家公考简章的规定报考条件。就业协议简介及注意点：全称为《普通高校毕业（研究）生就业协议书》，由教育部统一...

三方协议签了还是应届毕业生吗
答：应届生签了三方后，身份还是应届生。三方协议书只是三方签订的就业意向，不是劳动关系的法律文件，对劳动关系没有约束力。需要说明的是，一旦毕业生到单位报到，并与单位签订了劳动合同或形成了事实劳动关系，毕业生就会和用人单位形成正式的劳动关系。“三方协议”是普通高校毕业生就业协议书的简称，主要是...

签就业协议还算应届毕业生吗
答：到了明年七月，新的一届又毕业了，不论你有没有工作，哪怕你什么都不做也不是应届生了。你的老师所谓的挂靠单位是指啥，我不懂。如果你想进去体制以后算 工龄 ，那么你就去人事管理部门做人事 代理 ，那是你还没有进入体制前办了，假如有一天你考进来了，不管中间隔了几年，都能算工龄的办法。

第三方就业协议影响应届生身份吗
答：不会影响。只要在择业期内没有签订劳动合同，没有缴纳过社保、公积金，而且档案还存放在学校或是当地的人才市场，就仍具备应届毕业生身份。三方协议到底是什么三方协议的全称为《全国普通高等学校毕业生就业协议书》，由应届生、学校、用人单位三方签订，所以又被称为三方协议。应届生第一次就业的时候，才...

三方协议解约后还是应届生吗
答：签订了三方协议不会影响你的应届生身份，只要你在择业期内没有签订劳动合同，没有缴纳过社保、公积金，而且档案还存放在学校或是当地的人才市场，就仍具备应届毕业生身份。“三方协议"即(高校毕业生就业协议书》，是应届毕业生第一次就业时签 署的协议，通常由教育部门、相关就业主管部门统制表，由学生...

就业协议签了还是应届生吗
答：就业协议书就是一份互相的承诺，你保证在毕业以后去这家单位上班，同时这家单位也不能无缘无故不接纳你的报到；你毕业的时候还会涉及到户籍、档案等一系列关系转移，学校也会根据就业协议书来办理，不用担心出现“毕业黑户、档案变死档”等情况了。应届生身份的优势：1、人才落户和毕业生补贴 许多城市...

签了三方协议还算应届毕业生吗
答：签了三方协议还算应届毕业生。具体如下：1、三方就业协议书不同于劳动合同。三方就业协议书是国家教育部统一印制的，主要是明确三方的基本情况及要求。三方就业协议书制定的依据是国家关于高校毕业生就业的法规和规定，有效期为自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间；2、劳动合同受相关规定的...

签了就业协议书还是应届毕业生吗
答：一、毕业生就业协议书签字还算应届吗 毕业生就业协议书签字还算应届，毕业生签了劳动合同，如果还处在毕业的那一年的，还是应届。如果已经到毕业的第二年了，则不是应届。应届是以当事人毕业的年份来看的，当年毕业的就是应届生。二、就业协议书是三方协议吗 就业协议书指的是《全国普通高等学校毕业生...

签订就业协议后还能否以应届毕业生身份参加公务员考试
答：应届毕业生，简单说来就是当年毕业的学生，例如2013年国家公务员考试，就是2013年夏天毕业的学生为应届生。全日制普通高校的毕业生一般在毕业前最后一年可以报考，考前不用提交学历学位证书，等毕业后拿到毕业证后再审查学历。但是在国考报名中还有其他几种情况的考生，也可按应届生资格来对待的，也就是说...