工资一个月是1800，干46天是多少钱？老板给我发了两千六百五十对吗？ 我工资一个月两千八百,干了十八天,一共是多少钱？
当然不对，因为这个月工资就算第一个月都有1800了，后面的16天就算只按30天算，他也少了100块钱给你，更不要说每日的平均工资是要除掉休息天数的。
你就用你每天的工资60元乘以46天。你的工资应该是2760元，合着给你少发了110元，你应该去问问老板。你的工资是多少元？工资一个月是一千八百元你一天的工资是六十块钱然后按天成就可以了就是你自己的工资如果不对的话你可以去找
先用工资除以30天，那么你一天工资就是60，你干了46天，一天工资60，干了60天，也就是2760，还少给你发了两天工资。
工资一个月是1800，一天就和60块钱那么干36天的话 工资应该是2760
一个月工资1800，干了46天，老板给我发了2650，对吗？~
如果说每个月的工资是1800的话，不知道你们这个单位是按照月份来算工资还是按照天数来算工资，如果是按照天数来算工资的话，很明显你这个工资数不对，少了几十块钱。
但是如果按照月份来对付工资的话，我觉得还是差不多了。
要知道你们的记工方式是按月还是按天，按月有30天和31天，2800除以30或者是31再乘以18就是你的工资
工资一个月是1800,干46天是多少钱?老板给我发了两千六百五十对吗?_百 ...
答：工资一个月1800元，按30天算则每天工资为60元，干了46天则为46x60=2760元，那么老板发2650元工资就少发了110元，如果按每月31天算，每天工资为1800/31=58元，那46天为46x58=2668元，则老板少发18元。
如果一个月工资是1800压半个月工资上了四十天这个工资应该怎么算 是...
答：压工资只是说有半个月工资要到下个月拿的意思，并不是半个月没工资的意思吧，所以你上四十天班正常应该要算四十天工资给你，只是你有十天的工资要到下个月领，压半个月工资一般就是每个月十五号发工资，比如说你是一号来上班的，上四十天就是上到下个月十号，那么到下个月十五号只能拿到一个月...
一个月31天,底薪1800,干了24天半,发百分之八十,该多少钱?
答：一个月31天底薪1800元平均每天工资是1800÷31＝58.06元，那么24.5天就是58.06×24.5＝1422.58元，这个占原工资的1422.58÷1800＝79%，所以发百分之八十正常
如果一个月工资是1800压半个月工资上了四十天这个工资应该怎么算 是...
答：这个的这个的话，一天60块钱40天的话就是2400，压半个月就是15天，压900块钱，最后的话要罚1500，工资太低了不如换个事情做
8800一个月工资,做46天是多少钱啊
答：8800一个月工资,做46天是13493元。根据查询相关公开信息显示8800一个月工资,除以30可以的出每天的工资为293元,在以每天的工资乘以46天得出46天的工资为13493元,所以做46天是13493元。工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。 已赞...
一月1800十四天应开多工资
答：一个月1800，按法定每月计薪日21.75天，日工资应该是82.76元 如果你这十四天都是出勤不含休息的话，那应该开1158.62元。以上计算过程仅供参考，还要具体看你们公司的考勤制度和薪酬制度。
一个月12000工资做了46天是多少钱?
答：一般情况下一个月都是按照30天计算的，所以一个月12000，就是日工资400，那46天就是46×400=18400。
一个月有31天工资1800元她上班25天,他今天共拿到多少钱工资?
答：月工资1800元年薪就是1800x12=21600（元）。一年365天减去104个双休日和11个节假日实际上班365-104-11=250日，平均日薪21600÷250=86.4（元）上班25天，如果没有加班的话应该拿到86.4x25=2160元工资。
我一个月四千八工资,干了二十三天请问老板应该给我发多少工资啊?_百度...
答：你实际工作的天数为：23天（根据你提供的信息）接下来，需要了解公司规定的工资标准。因为具体公司的工资制度可能不同，所以这里无法给出具体的计算方法。你可以咨询公司的财务或人力资源部门，了解公司规定的具体工资标准和计算方法。最后，根据公司的工资制度和计算方法，将实际工作的天数和工资标准代入计算...
一月工资是1800元,六号上班,有31天,怎么算工资
答：1、要分情况、你是不是刚来这个单位、还是说是因为请假6号才上班 2、若是新来这个单位上班的话、应该是发全月的工资1800、有规定的，报道时间为15号前的、第一个月的工资应发全月工资；若是请假6号才来上班的、那么前5天的工资钱就应该扣除。3、若扣除、具体的扣除办法应该要清楚1800工资的组成...
