职场新人,上班第一天,应该怎么做呢? 职场新人,入职第一天,要做些什么?面对不认识的同事,该怎么交...

作者&投稿:邓试 (若有异议请与网页底部的电邮联系)

职场新人,上班第一天,应该怎么做呢。

职场新人,注意不要太高调就行了,多看多学习,少说话少表态。第一天其实不会有什么事情,了解一下公司产品、公司项目流程等等。

职场注重合作共赢,适当表达善意即可。

另外,恭喜你踏入职场。



首先,头一天不要晚睡熬夜,良好的睡眠会让人看起来精神抖擞。想象一下红着眼圈、打着哈欠,这样的形象的确不讨好。入职第一天,因为是第二次去公司,再加上早高峰,时间不好判断。如果入职第一天就迟到了,那么你给同事的印象基本毁了。另外,在领导心里,也会给你打上一个不靠谱的标签。

为了避免迟到,建议提前1小时出发,以免出现走错路或堵车等特殊情况。这一次通勤,你可以尝试记录时间,方便以后预估上班时间。当然,如果你能提前30分钟到公司,那么领导或其它同事都会认为你非常敬业。因为从你早到中,可以看出认真的工作态度。

其次,准备好自我介绍。入职第一天,部门通常会组织一个自我介绍。自我介绍中,你的直接领导会向部门同事,简单介绍下你,然后由你自己做一个详细的介绍。在自我介绍中,切记语气平稳,不卑不吭。既不要过度张扬,也不要一味低调,保持不卑不吭。

文章图片1
自我介绍时,你需要先说清楚自己的职位,方便部门同事了解你的工作内容。另外,你最好说下上份工作的经历,让大家知道你的背景。这个背景应该是要给你加分的,如果是减分,那就不必要说了。

最后,你还可以说说自己的兴趣爱好,这样方便同事们跟你聊天找话题。毕竟第一次见面,相互间不了解,唯有给自己切一刀,才会让大家知道。说完自我介绍,记得加上一句。很高兴加入这家公司,和大家一起共事,以后请多多指教。

给自己的工作列个清晰的计划,有做备忘的好习惯。有句老话说,好记性不如烂笔头,上班后可能有很多工作扑面而来,怎么将工作进行轻重缓急的处理,需要有自己的工作方法。其中做好备忘会让自己忙中不乱,有条不紊。再就是作为新员工,一般都会成为办公室被人注目的对象,所以低调谨言,特别是在公共区域,不要打私人电话,更不要把公司的一些社交工具比如QQ、微信等用于处理个人私事。说者无意听者有心,不要给自己带来一些无端的烦恼。

第一,准备好自我介绍。进入公司后,你肯定会被邀请加入公司的各种微信群,工作群,你需要快速做自我介绍,需要让同事们尽快认识你并愿意和你互动,交流。因此你需要事先准备好一份200-300字左右的自我介绍。自我介绍的参考格式:姓名+微信名+主要的教育背景+主要的工作经历+主要的项目经历+一个典型特征。
第二,尽早到岗。你最好在上午10点半之前就到公司,这样你可以在午休之前就办好入职手续,为自己争取到更多的入职适应期。
第三,与直属领导沟通。你到岗后的第一件事就是去找你的直属领导,和他约时间,请他抽时间当面给你交代工作,请他明确你需要具体承担的工作责任是什么。这是你和直属领导建立初步信任的好机会。
第四,和熟人打招呼,建立非正式的社交网络。给你在入职前就认识的公司同事,包括HR,其他部门的同事发微信。告诉他们:你已经正式入职到岗了,你坐在什么位置。并询问他们:今天什么时间方便,你过去和他们当面打个招呼。
第五,利用好公司“导游”。新人入职后,公司通常会安排一个“导游”,带新人熟悉公司环境和同事。你要抓住这个好机会,多向TA请教,不懂就问。 比如:你可以具体问TA某某人是做什么的?这个人的工作和你的工作是否会有交集?尤其是有些不方便直接问HR的问题,你都可以直接去问导游。

如果你通过了公司的初试,复试,面试这些方面的考核,顺利的接到公司的通知可以正式上班了,那么也不要高兴的太早,上班第一天需要干什么?应该注意,什么问题你都知道吗?
【1】了解企业发展历程
可能你在正式上班之前,都已经在考核的过程中,对公司的发展历程有所了解,但是在上班第一天,也一定要重新认真对待企业的发展历程,要能够做到熟记于心才行。因为你如果不了解,不熟悉公司的发展历程的时候,你这下来了很多工作都会遇到困难。
【2】熟悉公司企业文化
公司的企业文化总体来说,也就是公司的愿景、使命和价值观,公司的企业文化就像国家的宪法一样,指导公司发展的方向,所以说如果我们对公司的企业文化不熟悉的时候,我们在接下来的工作当中,就有可能会犯一些低级错误。
【3】比正常上班时间稍微早一点
我们在上班第一天的时候,千万要记住不能迟到,而且要比正常的上班时间,要稍微早一点,因为提前到工作场所,能够让我们有一个适应的时间,让我们能够调整好自己的心态和状态,来更好的迎接一天的工作。
【4】不要太出风头
不论我们之前的能力多强,也不论我们是和公司领导有什么关系,我们到公司第一天的时候,也要切记不能太出风头,当你对公司的很多人和一些具体的事情,还不够了解的时候,太出风头的话,就会让所有人把矛头针对你。
【5】认真观察其他人工作的状态
我们在第一天上班的时候,要注意的是少说话,多认真观察,因为一个公司当中有很多的部门,要去看每个人工作时候的状态,要去看那些在公司有结果的人,他们是如何工作的,这样会给我们以后的工作,带来指导意义和榜样的作用。
如果你还没有正式上班,那么恭喜你看到今天的分享,也希望以上的分享能够对你有所帮助,能让你在职场上有美好的未来!

第一,准备好自我介绍。进入公司后,你肯定会被邀请加入公司的各种微信群,工作群,你需要快速做自我介绍,需要让同事们尽快认识你并愿意和你互动,交流。因此你需要事先准备好一份200-300字左右的自我介绍。自我介绍的参考格式:姓名+微信名+主要的教育背景+主要的工作经历+主要的项目经历+一个典型特征。
第二,尽早到岗。你最好在上午10点半之前就到公司,这样你可以在午休之前就办好入职手续,为自己争取到更多的入职适应期。
第三,与直属领导沟通。你到岗后的第一件事就是去找你的直属领导,和他约时间,请他抽时间当面给你交代工作,请他明确你需要具体承担的工作责任是什么。这是你和直属领导建立初步信任的好机会。
第四,和熟人打招呼,建立非正式的社交网络。给你在入职前就认识的公司同事,包括HR,其他部门的同事发微信。告诉他们:你已经正式入职到岗了,你坐在什么位置。并询问他们:今天什么时间方便,你过去和他们当面打个招呼。
第五,利用好公司“导游”。新人入职后,公司通常会安排一个“导游”,带新人熟悉公司环境和同事。你要抓住这个好机会,多向TA请教,不懂就问。 比如:你可以具体问TA某某人是做什么的?这个人的工作和你的工作是否会有交集?尤其是有些不方便直接问HR的问题,你都可以直接去问导游。

职场新人入职第一天,都要做哪些事情?~

上班第一天需要做的事情很多很多,“边缘君”认为一切事情中最为紧要的是一定要给大家留下好的印象。第一印象,是人与人第一次接触所形成的印象。这种印象会印象日后人们对这个人的评价,即会形成先入为主的印象。如果印象好,自然无碍;如果不好,需要付出百倍的努力才能改变。

第一,上班第一天要衣着得体。公司是公共的社会场合,尤其对于初入职者上班第一天,是你真正踏入社会的第一步。因此,要改变以往自由散漫的形象,虽然以前你衣着比较随意以舒适为王,但上班了就要适应公司文化,该正装正装,该职业装职业装。这也便于你快速融入公司,在外表上与公司文化相统一。同时,也显示了你对大家的尊重,表明了对大家的尊重。
第二,上班第一天要办理入职。有些公司在新员工上班第一天可能会安排办理入职手续,所以上班前要把相关的材料准备好。比如,身份证、学历证书、获奖证书原件及复印件。比如,要了解相关法律条文,对自己享有的权利要搞清楚,该有的福利待遇该得到保证。

第三,上班第一天要了解工作。有些公司可能上班第一天会向新员工简单介绍公司情况,并将新人介绍给所到部门。新人所到部门负责人也会将新人一一介绍给老员工。所以新人要热情地与大家打招呼,介绍自己,让大家对自己有初步的了解。同时,要了解自己即将从事的工作。
第四,上班第一天要开始工作。有些公司人员紧张,可能新人入职第一天就会安排工作。所以,要做好开工准备。当然,一开始安排的工作可能不会太重大,有的甚至可能从跑腿、订饭、复印材料开始。遇到这种情况,千万别表现出厌烦,觉得与自己的能力不相匹配。能不能干大事不是上班第一天别人能看到的,能力从小事上慢慢体现。是金子总会发光,别急于一时。
第五,上班第一天要准备培训。有些公司可能上班第一天就安排新入职人员进行工作培训。如果遇到这种情况,就按照做好培训准备。以良好的心态投入到职业生涯中。

第六,上班第一天要注意分寸。前面已经提过衣着的问题,其实也包涵这分寸的问题。这里想说的是,有些公司可能会在新员工入职第一天为新员工举行欢迎晚宴。在这种时候,新员工一定要把握好分寸,就是该不该喝酒,喝多少酒等问题。酒有时可能不得不喝,但一定要把握个度。千万别忘了自己还是一个新员工,喝多了只有坏处没有好处。轻则让人感觉你不够稳重,重则可能造成意想不到的损失,特别是女孩子。

入职第一天,先把自己安顿好,然后听从安排做自己该做的事儿……如果无事可做,可以帮同事忙活忙活,拉近彼此的关系
面对不认识的同事,可以在人家不忙的时候、在人家有意愿的前提下进行沟通,拉拉家常啥的,彼此就熟悉了

职场新人必看:上班第一天应该做什么?
答:上班第一天应该做:1. 做好准备工作:在上班前一天,应该了解公司的上班时间、地点和需要穿着的服装等要求。确保自己准时到达公司,并穿着得体,展现出你的专业态度。2. 了解工作环境:在第一天,你应该主动了解公司的工作文化和流程,包括你的工作职责和任务。可以与同事交流,了解他们的工作内容和经验,...

新人第一天去公司上班
答:报到第一天,一定要带出自己的证件。因为公司可能有各种的证件要办理,带出自己的证件交给公司,也说明你对公司的认可,和自己做事想得周到。仅从这一点,领导可能就青睐有加。2,带好钱包。报到第一天,一定要带好自己的钱包。因为要相信,只有吃货与吃货的碰撞才是最真心的关系接触。也是能最快的融入...

上班第一天应该做什么 ?
答:1、第一天上班保持愉快的心情,面带笑容,记得遇到每一位同事都要亲切地跟他们打招呼,并介绍一下自己,让大家感觉自己很有亲和力。2、尽快熟悉新业务,不懂就问,不要不懂装懂。3、不要一到下班时间就马上消失,要对自己经手的每一件工作负责。并且让自己的领导知道你在做什么。4、对于给上司的任...

给职场新人第一天上班的建议有哪些内容
答:职场新人第一天上班的建议如下:1、穿着 要看起来突出又适当,不能太过,通常要穿你觉得舒服的鞋子,毕竟没有比穿着走路充满蹒跚脚步的新高跟鞋或时装鞋更糟糕了。2、联络 让所有能够可以立即联络到你的电脑、手机等设备运转正常,确保你在新公司能够第一时间交接好工作。3、空间 可以在办公桌上摆...

第一天上班需要注意什么
答:1. 在第一天上班时,保持积极乐观的心态,并用微笑面对同事。主动向他们打招呼,并向他们介绍自己,以展现你的亲和力。2. 尽快熟悉新的工作内容。如果你有疑问,不要害怕提问。不要假装理解,如果有不明白的地方,及时请教他人。3. 不要一到下班时间就立即离开。确保你负责的每项工作都得到妥善处理,...

第一天上班要注意些什么
答:注意沟通:一般第一时间是去找寻自己的主管,与主管沟通自己的工作情况,近期工作任务,远期的工作计划等等,通过沟通判断分析下主管的个性,为后期相处做好基础,同时希望领导能够带领自己熟悉下每个员工情况。认真工作:新人第一天一般也不会安排什么特别重要的事情,对于简单的工作一定认认真真的去完成,尤其...

到新公司上班需要注意什么
答:1、遵守时间别迟到 上班第一天千万别迟到,无论以什么理由解释迟到原因都会给新领导或同事一种狡辩的印象。最好提前半小时到岗,第一天去新公司多少都有一些准备工作要做,提前熟悉工作环境有备无患。2、内向也要打招呼 主动打招呼可以很快的融入到新的人际关系当中,让新领导和新同事觉得你是一个有...

职场新人第一天上班如何做
答:职场新人第一天上班如何做1 第一,上班第一天要衣着得体。公司是公共的社会场合,尤其对于初入职者上班第一天,是你真正踏入社会的第一步。因此,要改变以往自由散漫的形象,虽然以前你衣着比较随意以舒适为王,但上班了就要适应公司文化,该正装正装,该职业装职业装。 这也便于你快速融入公司,在外表上与公司文化相统一。

上班第一天应该做什么?
答:1、保持积极的态度,面带微笑,并在见到同事时亲切地打招呼,同时简短地介绍自己,以展现你的亲和力。2、尽快熟悉新的业务内容,遇到疑问时不要犹豫,勇于提问。避免假装理解,以免造成误解。3、不要一到下班时间就立即离开。确保你对经手的工作负责,并让领导了解你的工作进展。4、对待给上司的建议或...

职场新人,入职第一天,要做些什么?如何与新同事交流?
答:其次,对照新入职第一天需要做的事情清单,将公司没有安排的补充完成前面我们说了,不同公司在入职管理上的做法也非常不同,作为一名希望在新环境一展拳脚的新人,我们在主动融入公司管理体系的同时,也要有自己的标准和做法。一名能够快速进入工作状态的职场人,在新公司入职第一天,以下这几项最重要的...