工资计算公式是? 一般企业员工工资怎么算才是合法?计算工资的公式又是怎么的来的...

作者&投稿:步冉 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
工资按其计量形式来说有两种:计时工资和计件工资.

计时工资是最常用的工资形式,根据计算工资的时间单位的不同一般可以分为月工资标准,日工资标准和小时工资标准.日工资标准=月工资标准/20.92天,小时工资标准=日工资标准/8小时.劳动者全勤,则按月工资标准计发工资;劳动者缺勤或加班加点,则按日工资标准或小时工资标准扣发和加发工资.

另外,加班加点的工资支付:
安排劳动者延长工作时间的(也就是加点),支付不低于工资的150%的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不底于200%的工资报酬;法定节假日安排工作的,支付不底于工资的300%的工资报酬.

给你发个工资计算表,请写你出的邮箱。

底薪+抽成+奖金啊?然后扣掉迟到请假了什么的

有计时工资 和计件工资 你问的哪种

你问得太抽象了,说具体点呀

工资提成计算公式~

业务员得提成是多少,是由你单位的内部管理制度决定的,也就是说你可以先测算一下,一般情况下每个业务员月销售额是多少,然后你根据这个额度大约确定一下提成标准,然后确定提成比率;这样在执行中就可以根据这个比率进行计算了.在这个比率的基础上,再把销售额确定几个档次,每个档次再确定相应的追加提成比率,这样可以鼓励业务员的积极性,实现多劳多得的原则.

员工工资的正确计算方式是:出勤天数乘以每天的工资。应当按照21.75计算,因每个月天数不一样,按照30天算肯定不合理,所以应当按照法律规定的21.75平均工作日×实际工作日(即排除双休日)进行计算。
在政治经济学中,工资本质上是劳动力的价值或价格。工资是生产成本的重要部分。法定最少数额的工资叫最低工资,工资也有税前工资、税后工资、奖励工资等各种划分。在政治经济学中,资本本质上是劳动力的价值或价格。
试用期也好试用期满也罢都是按照基本工资/21.75×实际工作日计算,如果1500和2000为基本工资(不包括生产性奖金、全勤之类)的话(1500/21.75×15)+(2000/21.75×6)=1586.2元。
也就是说周一至周五每天8小时,超过8小时算加班 加班费是1.5倍 计算方法是底薪除以21.75除以8乘以1.5乘以加班小时数.. 周六周日加班为2倍,法定节假日 如五一 十一、就是三倍 。
参考资料
员工工资个税计算公式方法大全,HR必备!.搜狐[引用时间2018-5-14]

资本总额计算公式
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计税工资的计算公式是什么?
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净资产怎么算的计算公式
答:净资产的计算公式为:净资产 = 总资产 - 总负债。净资产也被称为公司或者个人的净值。它是属于企业或个人拥有的经济资源,代表着其资产与负债之间的差额。以下是关于净资产计算公式的 1. 总资产的含义:总资产指的是公司或个人所拥有的全部资产的总和,包括固定资产如房产、设备、土地等以及流动资产如...

2021年退休工资计算器 计算公式是什么?
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净资产是如何计算的??
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本金和利息的计算公式是什么?
答:利息计算分为积数计息法和逐笔计息法:1.积数计息法按实际天数每日累计账户余额是以累计积数乘以日利率计算的利息。计算公式为:利息=累计计息积数×日利率,其中的累计计息积数是等于计息期内每日余额合计数的。2.逐笔计息法按预先确定的计息公式逐笔计算利息,分为按照对年对月对日计算利息和按照实际天数...

资本成本计算公式是什么?
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本金计算公式是什么?
答:利息计算的基本公式是:利息=本金×利率×时间(年)。税后利息=本金×利税×时间×(100%-利息税率)。利息税=本金×利率×时间×利息税率。本息和=税后利息+本金。本金含义:第一、本金是计算利息前贷款、存款或投资的原始金额。第二、本金在财务管理中被称为现值,这意味着在未来的某个时间点一定...