面试时说出三个优点，三个缺点怎么回答？ 面试问题：自己的三个优点和三个缺点。
面试时说出三个优点，三个缺点怎么回答，解决办法：
给一个真诚的答案，别来一句“我最大的问题就是我太追求完美了，对自己要求太高。
确保你的答案不是”deal breaker一句话可以毁一份工作那种。
去面咨询，就别说我实在不喜欢跟团队工作，或者我特别不会跟人打交道，这些都是咨询师至关重要的品质。
给出你会怎样克服这个毛病的具体行动。
你最大的弱点是什么？What’s your biggest weakness?
这个问题可以当选面试者心目中“最难回答的问题“，好像怎么说都不好，说什么都是错。
其实当然有好的回答，只要你遵循三个原则：
第一，给一个真诚的答案。别来一句“我最大的问题就是我太追求完美了，对自己要求太高。”
第二，确保你的答案不是”deal breaker“（一句话可以毁一份工作那种）。比如你去面咨询，就别说”我实在不喜欢跟团队工作“或者”我特别不会跟人打交道“，这些都是咨询师至关重要的品质。
第三，给出你会怎样克服这个毛病的具体行动。
给两个比较好的回答案例：
“我最大的弱点是micromanage（任何微小的事情都想去管），领导团队的时候我经常想把所有的活都包揽下来，给下面人自由发挥的空间不够。但我也是一个很愿意从他人身上学习的人，我想如果我可以加入一个每个人都很出色的团队，比如在麦肯锡的同事们都比我聪明有经验，那我一定能学会如何放手。”
对这份工作来说，我最大的弱点可能是我比较内向。这并不是说我无法跟人交流，或者不能在客户面前演讲。但我可能在工作时需要独处的时间，这样我的工作效率会更高。我会主动跟团队在项目一开始就沟通好我自己偏好的工作方式，也会尽量多加入同事们工作中的讨论，寻找一个好的平衡。”
说一下你的优点吧。
面试官问应聘者这个问题有两个目的：第一，判断应聘者是否真实地阐述了自己的优点。第二，应聘者所阐述的优点是否是这个职位所需要的素质。准备工作：
（1）在面试之前就找出自己的3-5个优点；
（2）为每个优点找出几个例子，最好来自学习、工作和生活等三个方面；
（3）在这3-5个优点之中，精选出一两个和所申请职位最吻合的优点。
面试时，HR问你有什么缺点，如何回答？
面试时。让说出三个优点、三个缺点 怎么回答？~
面试时，HR问你有什么缺点，如何回答？
面试时被问到有什么优缺点，很多人都不知道该如何回答，其实这个问题很简单，只要把握好度即可
面试时问你的优缺点怎么办 面试时问你的优缺点如何回答
答：例如:我之前是一个比较粗心的人。所以我每次做事情已经养成至少检查三遍的习惯 面试时问你的优缺点如何回答 一、相关性 这里说的相关不是让你是否答非所问，而是要注意与你应聘的岗位关联度，说优点的时候尽量往与岗位职责相关联的方向，缺点的时候尽量说与自己岗位没有直接关系的方向。比如前台岗位，...
面试的时候如何说自己的缺点
答：一般来讲，对应聘有利的优点有：注重学习、办事认真、容易相处、敢拼敢闯、不轻易认输、以厂为家等。了解了考官的偏好，回答就容易多了，关键看你如何将上述这些优点逐一分解为“缺点 面试的时候说缺点答案1、我脾气太急，具体表现在：①我打心眼里不喜欢磨洋工的人，总想尽快完成工作;②遇到干活...
面试时,个人的优缺点该怎么去介绍?
答：（3）明谈缺点，实论优点 有时候面试官会问：“你一直在做某事情时有什么缺点或不够？”有些人回应说没有；有些人随口说出：“我的缺点便是较为懒散，很懒，不愿意被组织纪律性拘束”，或回应一些在作业时的致命性缺点，令面试官大跌眼镜。那样的应聘者，我想问一下有哪个公司敢要？反过来，有的...
马上就要面试了,大家帮我分析一下 这三个问题怎么回答好呢???一...
答：1、优点：有耐心，对法律知识比较熟悉，具有相当的沟通能力，能和当事人进行和谐的沟通，能够有效的解决问题。弱点：对公务文书方面的能力有待培养提高。2、打不还手骂不还口，做好相应的证据采集工作，同时耐性的对执法相对人讲道理，平息对方的怒气并争取周围老百姓的同情。3、套路了：1、做好摸底工作...
我在工作中的3大优缺点
答：3、硬实的工作能力。在各级活动中多次获奖，荣获国家级“双龙杯”书画赛辅导银奖、丹江口市体音美术个人基本功比赛第二名等。在工作中，我始终以身作则，模范带头，律已以严，待人以宽，个人威信高，工作说服力强，办事效率高，有扎实的群众基础。 人无完人，金无足赤。我对个人缺点也有清醒认识，有...
面试优缺点怎么回答
答：吹嘘自己并不是展示自己的优点，而是在附加自己的缺点，这种吹嘘与个人的实际努力南辕北辙。江苏电视台曾有三位研究生参加面试，其中一位吹嘘说他对吴地文化研究非常深，甚至举出几个文化名人。哪知面试他的电视台台长正好是苏州人，反问了几个问题，结果一个也答不上来。最后被淘汰。面试时如何谈论自己...
面试的时候如何描述自己的优缺点?
答：3、能谈谈你的缺点吗？参考答案：该题没有标准答案，考生要根据自己的情况应答，关键是回答缺点既要要结合本人实际，又要回避本岗位的特点，把缺点转化为优点，以下是几种供缺点的回答，考生参考。第一，我不太善于过多的交际，尤其是和陌生人交往有一定的难度。这虽然是缺点，但是说明你交友慎重；第二...
应聘时,我不懂我有哪三大优点与三大缺点?怎么具体回答?
答：应聘时,我不懂我有哪三大优点与三大缺点?怎么具体回答? 如果是面试提的这个问题,我觉得可以务虚一点回答,优点你可以从你以往的工作和学习所取得的成绩中进行提炼,比如责任心强、协调能力和组织能力等等,至于缺点嘛,可以选一些似是而非的缺点讲,比如年轻、缺少工作经验等等,不论怎样,切忌自吹自擂,坦诚一点,最后就是...
面试中谈优缺点的技巧
答：所以，到底要怎么回答呢？！在避免以上几点的前提下，要在说出缺点后谈谈你正在或者即将要如何改进这个缺点。再重申一下，“优点和缺点“的问题是考察大家的自我认知，如果你最大的缺点是“拖延”，然后你明知道这是你最大的问题又不改，是闹哪样呢？会让面试官觉着你是一个不思进取的人。所以，既然...
面试的时候优缺点怎么说比较恰当
答：面试的时候优缺点怎么说 “人贵有自知之明”。一个人对自己的看法能不能体现出真实性、准确性、客观性、全面性，是素质能力体现的一个重要因素。 在对自己的评价中，首先要充分肯定自己，这样可以充分突出自己的竞争能力和竞争优势，也给考官们一个坚定、自信的良好印象。但是，要切记：...
