刚来半个月的新同事说她要结婚了，是随礼还是不随礼？

个人觉得应该随礼，不就是几百块钱吗？也许就能得到一个朋友知音闺蜜。职场之间很重要的就是人脉跟资源能够通过特殊的事件，比如女生结婚随礼，能够快速的拉近两人的距离。

同事间该随礼还是要随礼，同事捧场，增进同事间友谊，最好随礼。新同事，特意官宣她要结婚了，也就是一种邀请。

几百块钱算什么？不就是一顿饭，即使将来不还礼，也不是件什么大事情。随礼带来的好处不可估量，所谓有舍才有得。

同事之间随礼意义有以下几点：

1、职场上人情来往还是需要的。当同事之间发生人情往来，就显示两者之间的关系更进一步。就会形成朋友圈、同事圈、亲戚圈等等这也算得上是人脉跟资源。

2、新同事虽然才来半个月不久，但今后打交道的日子还长得很。不要太过势利眼。虽然没有交情也要随礼，不打不相识嘛。只当一顿饭钱，记过了面子，又过了里子。

3、人情来往是传统文化，新同事结婚随礼，同事随份子钱。其他同事随礼，而你却不去，会影响你和同新事之间关系，新同事心里肯定会有想法。

4、换位想一想，对同事随礼前来庆贺，感到荣幸。不随礼，必然会引起新同事不当猜测。随礼事小，意义重大。

在可以的条件下最好还是随一点礼，你并不清楚你还会与他相处多久。

在一些文化传统中，随礼是一种表示祝福和支持的方式。通常，随礼的目的是为了给新人一些帮助和祝福，尤其是在开始婚姻生活时，随礼的实际意义也许更为重要。在一些情况下，随礼也可能被视为一种社交礼仪，以表示尊重和关心。

然而，随礼并不是必须的，这取决于你的经济能力和个人意愿。如果你觉得无法或者不想随礼，你可以通过其他方式来表达你的祝福和支持。例如，送一张贺卡或者亲口表达祝福都是不错的方式。重要的是要尊重你自己的决定，并且不要因为自己无法或者不想随礼而感到不安或者尴尬。

如果你认为随礼是合适的，你可以考虑送一些实用的礼物或者一些符合新婚生活需求的物品。

如果你刚刚认识这位同事半个月，可以根据你和同事之间的关系和个人经济能力考虑是否需要送随礼。

在中国的传统文化中，结婚通常会收到亲友的祝福和礼物，这是表达祝福和支持的一种方式。如果你想在同事结婚的时候表达你的祝福，可以考虑送一份小礼物。

不过，礼物的金额和种类应该根据你的经济情况和与同事之间的关系来决定。如果你们之间的关系比较亲密，可以考虑送一份稍微有些价值的礼物。如果你们之间的关系不太亲密，那么一份简单的祝福卡片和一些小零食也是可以的。

总之，送不送礼物最终取决于你的意愿和经济能力。如果你认为应该送礼物，就选择一份适合的礼物并写下真诚的祝福即可。如果你不想送礼物，那么写一张祝福卡片也是一种很好的方式来表达你的祝福。

1.份子作用有限，会加深别人对你的印象、改善彼此关系，但不至于因此让你成为别人圈里的人，别人也不会因此记你一辈子的好。

2.份子不一定能要回来，没有永远的同事，今天你们还一起办公，明天可能再无交集，这意味着，你随的份子可能“有去无回”。

3.份子早已标好当代友情的价格，份子随多随少、随或不随、回不回礼，折射的是你们间关系的亲疏远近、定位。

4.随份子有时候会被面子、圈子bangjia，这些时候，它代表的是给面子、捧场子。

5.随份子讲究“礼尚往来”，如果自己办喜事时别人随了份子，那别人办喜事时候，不等邀请也要主动把人情还掉，这是基本的道理。

6.随份子不是“跪舔”，你专门请假坐飞机、赶火车、多次核酸检测，当面给别人送祝福、送上5000的大红包，本以为别人会对此感激涕零。可能，在人家眼里，你来没来他都不知道，因为你们本也就点头之交。

7.随份子讲究“量力而行”，如果经济压力大、且你们关系没到那个份上，那不必被面子束缚，量力而行、把心意送到就行了。如果这个同事值得你随份子钱，那他自然能理解你。

8.份子讲究“对等原则”，还礼的金额要等于或大于别人随礼的金额，不然，会伤了别人的心、会被人认为爱占便宜。

9.关于随多少、怎么随的问题，如果把握不准、拿不定主意，那可以随大流，这是较为保险的办法。

10.不要去“讨”份子，如果你办喜事邀请别人、别人没来，不管你以前给人随礼多少、随了几次，那都不要去讨要份子，就当作是买教训、识透人。当然，这不影响你家里每次办宴席都邀请他。

11.随份子要及时，过了时间节点再去随礼，别人会很不高兴的，会觉得你不把他当回事。

12.如果你和同事关系很好，随礼的同时，若能提前到场并帮忙，那别人对你的印象会更好，你们间的关系也会因此而更加亲密。

13.并不是每个人邀请了你都要随礼，有的人人品差、你们工作中八竿子打不着、没有人情往来，且他近期会调整去别的地方。那这种情况，就算他给你发了请帖，你也可以不去，毕竟不熟。又或者，别人只是给你发帖罢了，并没做好你会去的准备，因为他当天太忙没顾上。

随礼

我觉得没必要随礼。

刚入职的新人是完全可以不随礼的。人和人的关系就的是友情，你刚入职，和同事没有太多交情，就没有必要去。如果你有其他想法，比如想通过去参加婚礼和老员工拉进感情，可以在工作中得到老员工的帮助和支持，也是可以去的。

随礼

但是这种事也许是你单方面的需求，老员工收了礼，也不一定帮你，这主要看他对你的认可度。做人要有想法，但是也不可心机太重。总之，单独说随礼这件事，是可以不去的，没有毛病。

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新同事刚来,就发了结婚请柬,要去吗?
答：小编个人是觉得不用去，毕竟两个人认识的时间也不是太久，而且对方才来公司一个月只是不想让自己尴尬，所以才会发结婚请柬，毕竟在结婚的时候可能需要请假，如果自己偷偷结婚的话，就会让一些内心比较敏感的同事，觉得这个人看不起自己。不过需要注意的是，如果不去对方的婚宴，那么最好是祝福别人结婚，然后...

刚来半个月的同事说要结婚,我该怎么办?
答：刚来半个月的同事说要结婚，我感觉到还是不随礼好。应为他刚刚参加工作，时间很短，有的可能还没见几次面，相互之间还没有熟悉。这种情况下，作为明智的人是不会告诉同事他要结婚的事 ，因为这样做，双方都会尴尬，双方既不熟悉，又无话可说 ，所以说不随礼也是对的，对方是应该能理解的，如果在...

刚来半个月的新同事说她要结婚了,是随礼还是不随礼?
答：2、新同事虽然才来半个月不久，但今后打交道的日子还长得很。不要太过势利眼。虽然没有交情也要随礼，不打不相识嘛。只当一顿饭钱，记过了面子，又过了里子。3、人情来往是传统文化，新同事结婚随礼，同事随份子钱。其他同事随礼，而你却不去，会影响你和同新事之间关系，新同事心里肯定会有想法。

刚来新单位10多天,同事要结婚还给发了喜糖,要不要给随礼?
答：1、随礼，是自愿的，没有强迫性质。每个公司都有随礼的习惯，随礼，都是自愿的，没有人会说，一定要随，而题中才入职10多天，甚至在同事心里，压根就没有你的位置，所以在这种情况下，你随礼还是不不随礼，同事都不会太介意的，听从自己内心的声音即可。2、同事给你发喜糖，说明同事处事到位，只是一...

刚刚入职新公司,就收到同事结婚邀请,不参加不随礼有错吗?
答：所以，设身处地的想一想，这位同事邀请了你的话，也许他是看你新来，觉得你这个人还不错，所以想借这个机会混混熟脸也说不定呢。而且参加这个婚礼，说不定可以让你更快的和同事们混熟，尽快熟悉这个职场环境。这是个不错的机会哦。我觉得在职场中，和同事们处好关系很重要，不管是对以后的晋升，...

新同事刚入职就发来结婚请帖,你去还是不去?
答：不去。试想下，出席同事的结婚酒宴，谁能去白吃白喝不出？礼金还是要出的。假设酒宴上菜品相当好，相比人均的礼金还物超所值，有些人觉得不错，虽然仅仅是新同事，也没有被坑，起码酒宴的档次也足够了。但是并不是所有人都想去花钱吃酒席的，尤其是新同事对很多人来说还处于“陌生人”阶段，这种...

新同事刚来公司一个月,就给我发结婚请柬,能选择不去吗?
答：中国人讲求人情世故、礼尚往来，免不了参加婚礼、升学等喜宴。结婚本是高兴的事，随礼也在情理之中。但是，偏偏遇到有些人和自己没那么熟络，还通知参加婚礼，新同事与自己刚刚接触不过一个月，在这种半熟不熟的尴尬关系中，是选择去还是不去？这无疑是十分纠结的问题，选择去和不去，都会对自己产生...

新来公司一个月,同事结婚邀请你,该怎么做呢?
答：当然要去了，这是拉进和同事关系的第一步。别要小看这次结婚邀请，很多人顾忌新同事，可能不会邀请新同事的，人家邀请你了，说明心里有你，想帮你搭建一个桥梁和大家建立起友好关系。同事结婚，来的都是同事，借此机会和同事们搞好关系，也让同事们看到你是非常愿意和他们处好的。新来单位，一切都是...

我刚到公司才两个月!同部门的一位同事要结婚!我和他也很少说话!他也没...
答：如果收到请谏，就要去。除非你有充足的不去的理由。中国是一个礼仪之邦，人情往来非常重要。你接到请谏不去，他可能认为你对他有意见，会产生隔阂。如果去，可以和大家一起去（一般都有一个人组织大家一起去），如果有人组织一起送红包，别人送多少，你送多少。如果大家都自己送红包，你自己包个...

新同事刚入职就发来结婚请帖,到底该不该去?
答：刚入职与你不认不识，以至于话都没说上一句，发帖子使你参与他的婚礼，你难堪了。说实话，这样的事情经义常产生。发请贴的不一定是他自己，有可能是帮助的朋友，就把把单位同事名称全写上。如果真的是这样，你或是参与为好。到结婚现场后，把结婚礼金立即交给他自己，还说，尽管我们不太熟，全是...