税后工资计算
税后工资指交纳个人所得税和五险一金后的实际发的工资。
个人所得税： 纳税人：在中国境内有住所、或者无住所而在境内居住满一年的从中国境内和境外取得所得的个人。在中国境内无住所又不居住或者无住所而在境内居住不满一年的，从中国境内取得所得的个人。
五险一金包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和住房公积金。
税后工资新计算方法
新个税法规定，从2018年10月1日起执行，工资薪金适用超额累进制，具体如下
个人所得税税率表一（综合所得适用）级数
全年应纳税所得额
税率（%）
速算扣除数
1
不超过36000元的
3
0
2
超过36000元至144000元的部分
10
2520
3
超过144000元至300000元的部分
20
16920
4
超过300000元至420000元的部分
25
31920
5
超过420000元至660000元的部分
30
52920
6
超过660000元至960000元的部分
35
85920
7
超过960000元的部分
45
181920
（注1：本表所称全年应纳税所得额是指依照本法第六条的规定，居民个人取得综合所得以每一纳税年度收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额。
注2：非居民个人取得工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得和特许权使用费所得，依照本表按月换算后计算应纳税额。）
个人所得税税率表二（经营所得适用）级数
全年应纳税所得额
税率（%
1
不超过30000元的
5
2
超过30000元至90000元的部分
10
3
超过90000元至300000元的部分
20
4
超过300000元至500000元的部分
30
5
超过500000元的部分
35
（注：本表所称全年应纳税所得额是指依照本法第六条的规定，以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额。）
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excel浮动额和浮动后工资怎么算?
答：1、计算浮动额需要知道浮动率，首先按照下图的格式将需要计算的数据列出。2、然后在C2单元格中输入浮动额的计算公式：=A2*B2，即原工资与浮动率的乘积。3、点击回车生成数据，并下拉填充复制公式生成批量的浮动额数据。4、然后计算浮动后工资，输入计算公式：=A2+C2，即原本的工资加上浮动额。5、点击...
每个月的税后工资怎样计算?
答：比如，你的月工资30000元（由于没有提供专项扣除、专项附加扣除、其他扣除等情况，所以就不考虑了），每个月应预扣预缴税额计算方法如下：第一个月，累计预扣预缴应纳税所得额为30000-5000=25000元，对应预扣率表，预扣率为3%，速算扣除数为0，所以，累计应预扣预缴税额为25000×3%-0=750元。第一个...
工伤以后工资怎样算
答：一、工伤以后工资怎样算1、工伤以后工资计算方法如下：（1）发生工伤前在用人单位工作已满12个月的，以月平均工资为基数计算其原工资标准；（2）未满12个月，则应按工伤前实际工作月数所发工资总额的月平均工资计算其原工资标准；（3）未满1个月，按照劳动合同约定的月工资计算其原工资标准。2、法律...
转正前工资和转正后工资怎么算
答：法律主观：试用期与转正在同一个月的 工资计算方法 ：分别计算试用期和转正后的日工资，再相加。 劳动保障部于2008年1月10日公布了《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》，在这个通知中提出了“制度工作日”和“制度计薪日”两个概念。 “制度工作日”主要用于加班时间的计算，一些机构...
离职后工资怎么算的
答：一、中途离职工资怎么算1、月实际工资等于月工资除以21。75乘以实际出勤天数。中途离职一般是指员工没有按照法律规定提交辞职申请，或者在递交辞职申请之后在没有达到离职时间时私自离开岗位。单位可以以此扣除员工部分奖励性待遇作为处罚。2、法律依据：《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位...
月薪6500元,加班35小时假期8天,试用期满后工资怎算
答：劳动合同通常约定的工资是劳动者转正后的正式工资，试用期工资不得低于劳动合同约定正式工资的80%；试用期满，用人单位应按劳动者正式工资计算薪资。月薪6500元，当月全勤的话，应发工资=6500+加班费 劳动者时薪=6500÷21.75÷8=37.36元，平时加班时薪=37.36×1.5=56.03元，双休加班时薪=37.36×...
退休工资如何计算
答：我认为退休工资计算公式为基础养老金+个人账户养老金。 具体计算方法为:基础养老金=(上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1%,个人账户养老金=个人账户储存额/计发月数。 抢首赞 评论 分享 举报 为你推荐:特别推荐 癌症的治疗费用为何越来越高? 电动车多次降价,品质是否有保障?
2018年10月1日后工资怎么算个税
答：个税起征点:2018年10月1日起，个税起征点提高至5000元，使用超额旅没累进税率的计算方法如下：1、全月应纳税所得额=税前收入-5000元(起征点)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。2、缴税=全月应纳税所得额×税率-速算扣除数 例：假设小王的工资收入为8000元，专项扣除(三险...
浮动额和浮动后工资怎么算
答：二、浮动后工资怎么计算 (一)生产人员浮动工资的核算 1、浮动工资的基本模式:浮动工资=定额浮动工资*工时完成率*品质系数*调整系数 其中:(1)工时完成率:仅应用于直接生产人员工时完成率=实际完成工时/制度工时*100% (2)品质系数: 直接生产人员,品质系数为质检部根据送检产品检验结果而评...
肯德基离职后工资怎么算
答：按实际工作的天数。在肯德基，工资的计算方式是按照小时来计算的，员工、训练员、组长等职级的小时工资会有所不同。夜班工作还会有额外的补助。离职后的工资计算方式是按实际工作的天数来计算的，干一天工作算一天的工资。
