工伤伤残索赔问题 工伤伤残鉴定后的索赔
二、劳动能力鉴定（伤残等级鉴定）。工伤职工停工留薪期满或期内伤情处于相对稳定状态，可提出劳动能力鉴定申请，填写《工伤职工劳动能力鉴定（确认）表》，提交：（1）工伤认定决定书或《工伤证》的复印件 1份；（2）被鉴定人的身份证复印件 1份、一寸照片2张；（3）被鉴定人的病历、诊断证明、理化检验报告、 CT、X光片等诊疗资料的复印件；（4）其他。
三、工伤待遇。伤残包括：⑴医疗费，⑵住院伙食补助费，⑶护理费，⑷一次性伤残补助金：劳动者月工资×法定月份数（不同的伤残等级月份数不等），⑸一次性医疗补助金：重庆职工平均月工资标准×法定月份数（不同的伤残等级对应不同的月份数），⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴，⑺停工留薪期工资：治疗时间（不同伤情时间不同）×劳动者受伤前12个月平均工资，⑻后续治疗费，⑼残疾辅助器具费，⑽交通费等。
协商赔偿不成，用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。
希望我的答复能帮助您
1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请；
2.如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按你们当地标准发放；
3.等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级向用人单位索要伤残赔偿；
4.如果用人单位不履行上述的义务，可以到当地劳动监察大队投诉或直接去劳动仲裁委员会提请仲裁申请，维护自己的合法权益，有什么不明白的，可以直接拨打12333咨询一下当地劳动部门！
建议你等鉴定结果出来后再解除劳动关系。
我是工伤不够伤残等级应怎样索赔？~
首先和你说下出工伤的处理程序:1\入院治疗的同时申请工伤认定,这是要确定受的伤害是否属于工伤范围2\治疗结束后,进行伤残鉴定3\根据伤残鉴定由社保基金给与相关的经济补偿(各类工伤待遇).你妈妈单位不服鉴定结果,可以向省\自治区\直辖市一级的劳动能力鉴定部门提出复议.此级别的复议为最终鉴定结果.
你妈妈单位对鉴定结果不服,估计是没给你妈妈上相关的保险,要由单位承担全部的赔偿责任,所以想再次鉴定,少赔钱.没关系,在基层鉴定都是7级,去上级可能会更高,拿的补偿更多,不要怕,如果复查结果你妈妈单位还不执行，那么可以向法院提出起诉,强制单位执行,并且可以要求对拖延不给的补偿追加25%-50%的补偿.
脚踝扭伤工伤赔偿标准
答：标准为：一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资，三级伤残为20个月的本人工资，四级伤残为18个月的本人工资;五级伤残为16个月的本人工资，六级伤残为14个月的本人工资，七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资;九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本...
民事纠纷受伤赔偿标准
答：（1）《民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。（2）具体标准如下:1、医疗费医药治疗费的赔偿，...
工伤认定与索赔标准
答：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资;(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为...
出现工伤后公司需要赔偿吗
答：劳动者的工伤公司是肯定要赔偿，法律规定劳动者因工作原因导致的意外伤害由用人单位赔偿，也就是所在公司进行赔偿。劳动者与用人单位签署劳务合同，里面明确规定用人单位需要保障劳动者人身安全，因此当劳动者因为工作原因而受到意外伤害时用人单位是需要赔偿的。工伤后支付的项目具体如下：1、工伤保险基金支付的...
商洛2级工伤伤残赔偿标准与计算方法
答：1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿 医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。2、造成伤残的赔偿 医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。3...
伤残赔偿需遵循哪些原则?
答：如果当事人对于鉴定结果不服，可以申请重新鉴定。2、伤残鉴定。受害人在治疗结束后，等病情稳定，可以申请伤残鉴定，一般是在出院后半年左右。伤残鉴定是人身损害赔偿的依据，是计算伤残补偿金的标准，结果分为十级，1—10级伤残，逐级减弱。如果当事人对鉴定结果不服，可以申请重新鉴定。3、索赔内容。就...
伤伤残鉴定标准及赔偿
答：一、伤残鉴定的赔偿标准是什么1、伤残鉴定的赔偿标准如下：（1）一至四级代为缴纳医疗保险，每月补贴伤残津贴，退休后享受基本养老保险，伤残补助金由本人27个月工资按等级依次递减计算；（2）五级伤残补助金为18个月本人工资，六级16个月，五至六级补贴社保；（3）七至九级伤残补助金由本人13个月工资...
人伤理赔常见问题
答：法律主观：工伤赔偿常见问题 工伤可以要求 精神损害赔偿 吗？被评为工伤七级，单位已经发给伤残补偿金，请问能否再向单位提出精神补偿金的请求？ 答：伤残 赔偿金 本身具有精神抚慰金的性质，一般不重复支持。但是情况特殊的可以酌情考虑，但七级伤残一般不属于特殊情况。 想咨询，工伤有多少的 抚恤金 ？
工伤认定人身损害赔偿标准是什么?
答：按工伤标准做伤残鉴定而按人身损害标准索赔合理。1、二者的鉴定机构不同，2、鉴定适用的标准不同，3、伤残的等级均为十级，不存在哪个高与哪个低的问题。（但在实践中工伤的鉴定标准比人身损害的伤残标准相对低些。）4、处理工伤与人身损害赔偿适用的法律依据不同。5、工伤伤残鉴定由工伤鉴定委员会作出...
