社保抚恤金发放标准

法律主观：

关于社保中发放抚恤金的标准：职工因工死亡的，供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发放，配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%；因病或非因工死亡，一次性抚恤金调整为按职工死亡当月本企业养老保险人均缴费工资20个月的标准发放；其他。

法律客观：

《工伤保险条例》
第三十九条
职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；
（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：
配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；
（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

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社保抚恤金发放标准
答：法律分析：发放标准如下:烈士和因公牺牲的，为上年度全国城镇居民人均可支 配收入的二十倍加本人生前四十个月基本工资或基本离退休费;病故的，为上年度全国城镇居 民人均可支配收入的两倍加本人生前四十个月基本工资或基本离退休费。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第四十九条 失业人员在领取失业...

供养亲属抚恤金发放规定及标准文件
答：（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会...

社保抚恤金发放标准
答：法律主观：关于社保中发放抚恤金的标准：职工因工死亡的，供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发放，配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%；因病或非因工死亡，一次性抚恤金调整为按职工死亡当月本企业养老保险人均缴费工资20个月的标准发放；其他。法...

抚恤金发放规定及标准
答：无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定；

丧葬费和抚恤金领取标准
答：标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；3、一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。丧葬费和抚恤金需要...

企业人员死亡抚恤金发放标准
答：抚恤金的发放标准首先受到国家法律法规的制约。国家通过制定相关法律，明确了抚恤金发放的基本原则和最低标准，以保障员工及其家属的合法权益。此外，企业内部规章制度也会对抚恤金的具体发放标准进行详细规定，以确保抚恤金的发放符合企业的实际情况和经济效益。二、抚恤金发放标准的考虑因素 在确定抚恤金发放...

社保人员抚恤金发放标准
答：法律分析：发放标准如下;烈士和因公牺性的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费;病故的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十二条 用人单位应当按照国家规定的...

退休死亡抚恤金发放标准2022
答：2022年抚恤金标准表如下:因工死亡的一次性抚恤金为死者20个月基本工资;因病死亡的一次性抚恤金为死者10个月基本工资;丧葬费标准:因病死亡为4000元;因工死亡为5000元;死者死后家属生活困难补助费标准:非农户一人月补助210元、二人以. 上的每人月补助190元，农业户0-1人月170、二人以上的每人月150元;...

退休老人去世后丧葬费与抚恤金的情况如何计算
答：一、调整一次性抚恤金发放标准 自2011年8月1日起，国家机关工作人员及离退休人员死亡，一次性抚恤金发放标准调整为:烈士和因公牺牲的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费;病故的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或...