如何看待职场上“枪打出头鸟”的潜规则？ 如何看待职场“出头鸟”？

做人要低调，不能张扬的。即使你有一定的能力也是如此，事事出头容易惹祸，得罪人。

但是，不要害怕做出头鸟，当你足够强大，你的出头，就会让年轻的外壳也能承载起你更高远的未来。而就算你做得准备还不够周全，一时飞得还不够高，被打下来了，也并不影响你在失败之地爬起来，下一次再展翅飞翔。

再来想想，哪些想要举起枪来打“出头鸟”的人，都是为了什么吧。

也许是因为你正初露锋芒，而可能会抢了他们的光芒和位置。

你没空沉浸在你可能被打或者已经被打击的痛苦和忧郁中，他们如果可能成为你的伙伴，就去拉拢他们。他们如果只可能是你的敌人，就战胜他们。他们如果就只是贱人，就远离他们。你的飞翔与否，未来应该掌控在自己手上，而不是因为别人不可知的行为断送了自己的可能性。

所谓的职场上“枪打出头鸟”其实是一种消极的想法。
何为“出头鸟”？也就是在各个方面都表现突出的人。这样的人做事态度积极，雷厉风行，做事不拖拉，有时候爱表现自己，甚至有时候做事不完美，这样，就很容易引起领导的注意。这个注意，是好事还是坏事，就要根据不同的领导来决定。
如果领导是个“急性子”的人，他一定喜欢雷厉风行的人，不喜欢做事拖拉的人，那么，他就会欣赏你的做法，你工作中的不足，他也可以原谅。
如果领导是个比较稳健的人，他一定不喜欢你这种类型的，他比较喜欢做事沉稳，力求完美类型的人。在他的眼里，宁肯做不成也不能失败。
最完美的人是两者结合型的人材，既不拖拉，又追求完美，领导就喜欢这样的人。可是，有多少人能做到呢？
但愿你是其中一员吧！

这是双面刀，虽然你承担的多相对应的你得到的多，你的主管对你印象深刻，有加薪升职的机会你别别人几率大

总有人要来背锅，总有人要出口气哟。这是默认的，毕竟在职场你要接受。

、身在职场，不能只活在当下。
一个人要想在职场上长久发展下去的话，就一定不能只活在当下，只考虑眼前的利益。我们应该要有长远的职业规划。总之，只有把眼前利益和长远利益结合起来，共同权衡现实问题和远大的职业理想，才能做出正确的有利于自己发展的目标与决策。

二、职场里大智若愚才是大智慧。
在职场中，相互之间的各种竞争、斗争、弱肉强食、优胜劣汰的现象都时有发生。其实，要想在职场中生存，要学会适当地装傻。你要记住：“职场上那些看似聪明的人，只能是跑龙套。真正聪明的高手，是大智若愚，该精明时精明，不该精明时就装傻。
三、不露声色地表现自己。
我们都知道：“枪打出头鸟”。一个锋芒毕露的人，迟早会惹来“杀身”之祸的。因此，在职场中，我们要学会低调做人。在同事之中，我们不要过于出风头。要保持谦虚的态度，学会不露声色地表达自己。
四、要学会分享。
其实，分享是我们中华传统文化中的稀缺元素。在职场上，分享最重要的是分享发展。广东华帝集团的总经理姚吉庆，就是一个懂得分享发展的人。正因为他深得分享发展这一理念的精髓，才得以在其职业道路上越走越远。
五、适当时候学会对老板说谎。
其实，职场上同样需要善意的谎言。并且这样的谎言有时还可以起到帮助、规劝以及安慰他人的作用。

职场上“枪打出头鸟”的意图是什么？~

如果是正常展现自己并不会，除非你是过于张扬你自己引来上司或者同事反感。
以下是我个人认为被辞退的几点原因
1.过于张扬自己，并且业绩差，对公司贡献不大的人
2.对公司性价比低下的人

3.领导的决策
4.不遵守公司规则与潜规则

最后职场上大家都是凭本事吃饭，适当了解职场规则以合理当处理职场人际关系，说话留三分，有些小事情没有必要去争论，只要你有真本事，真金不怕火炼。即使这个公司老板将你开除，只要自己本身拥有实力，是不怕没有工作，相比起了解这些职场潜规则以及什么讨好上司，我个人认为进入职场拥有属于自己的一技之长和持续学习能力比起这些更加重要，因为你拥有这些的时候，你自身也会更有底气，而不是一定要看别人的脸色，现在这个社会是以个人实力来说话的社会，多观察自己周围，尽可能将自己的那一份工作做到最好，当遇到困难的时候多请教前辈，学习前辈，总是对自己没有坏处的。

最后希望我的回答能对你有帮助。

职场出头鸟如何不挨枪（一）

如何看待职场上“枪打出头鸟”的潜规则?
答：但是，不要害怕做出头鸟，当你足够强大，你的出头，就会让年轻的外壳也能承载起你更高远的未来。而就算你做得准备还不够周全，一时飞得还不够高，被打下来了，也并不影响你在失败之地爬起来，下一次再展翅飞翔。再来想想，哪些想要举起枪来打“出头鸟”的人，都是为了什么吧。也许是因为你正初露...

如何看待「枪打出头鸟」这句话?
答：回答：我认为这本身就是应该被淘汰的一句话1.中国人的中庸之道 “中庸之道”一直是我国传统文化的核心概念,它的智慧是历代朝代的智慧。然而,由于西方技术发展的影响,这种优秀的传统文化思想被深深误解了。今天,尤其是在人在疯狂的唯物主义的方法,世俗的人把它作为“摇摆”的哲学套期保值者,模糊混乱,妥协...

同事工作总带着情绪,说话夹枪带棒,我能不能也翻脸?
答：最后，我们要认识到职场中的潜/规/则：不要过于情绪化，要学会保持理性和冷静的心态。这不仅有助于我们更好地应对工作中的挑战，还能提高我们的工作效率和团队合作。让我们一起努力，成为职场中的强/者！在职场中，我们不仅要关注自己的成长和发展，也要关注身边的人和事。保持理性和冷静的心态，可以帮...

工作后,你悟出什么职场道理?
答：在职场里生存就像走钢丝，需要万分谨慎小心，要有平和的心态，才能走得稳，并最终走出一条成功的大道。“枪打出头鸟”，在职场里，面对一些你不甚了解和没有绝对十足把握的事情，你千万不要随意发表意见和“强出头”。因为很多时候都是祸从口出，说者无心但听者有意，前一秒和你称兄道弟的人后一...

下班时间不准时,有错吗?
答：大家都不想做那只被枪打的出头鸟，尽管很想走，但却不会表现出来。等到半个小时、一个小时以后再下班，至少给领导留个好印象。 这种现象在各行各业中蔓延，很多人都已经麻木地接受了这种潜规则，大家都心照不宣地放弃自己应有的闲暇时间，选择在公司继续“奋斗”。准时下班，什么时候成了一种“忌...

讽刺职场人性虚伪的隐喻句子收藏(78条)
答：要照顾朋友们的观感,要考虑中国人枪打出头鸟的民俗,故作谦卑,那就失去了真实。看倪小毛这些小孩,毫无顾忌的宣讲自己的志向,发泄自己的脾气,慢慢我才明白,其实从很小的时候开始,我就是一个狂妄不羁的人。只不过没有一对强势的父母保护我,我当时年纪又太小,自知斗不过当时的大环境。还好,我活了下来。 三十五、...

为什么很多人喜欢嘲笑努力的人?
答：人都是有攀比性的，所以我们总会嫉妒那些比我们更优秀更努力的人。孩子如此，更别说大人了，因为嫉妒是人的天性之一，难道成年人看到比自己有钱的，比自己过的好的人就不眼红么？在职场上那些比自己做出更多业绩的人，得到上司夸奖的人，就不会嫉妒么？肯定会啊，所以这种社会现象也就见怪不怪了。

如何看待某公司员工跳楼身亡,疑似公司内部矛盾的牺牲品?
答：3、何投案自首后称其为个人非法集资，其在公司网站公开兜售理财产品，但是直到她入狱，那些员工损失并未得到赔偿，8月其已被批捕。但在其被捕后，她的众多粉丝依然相信她的清白，在某些网站还能看到有人在案为其申冤呐喊。她就是那个所谓的霸道女总裁，在微博拥有30万的粉丝，经常在微博绚富，秀恩爱。...

如何与讨厌的同事相处?
答：你不妨从与他的竞争中找出自己的弱势,然后再来提高自己,如果这种竞争让你感到困扰,可以以退为进,要知道枪打出头鸟,想要拿到全部的人,早晚会受到别人的排斥。 4.与“尖酸刻薄”的同事相处 说话不会顾及人的感觉,非要将你工作的 *** 与自信心浇灭不可,这种人明明自己是一个失败者,没有自信与能力,还要否定他人...

高情商的表现有哪些行为?
答：第三：包容和宽容 高情商的人宽容，心胸宽广，心有多大，眼界有多大，你的舞台就有多大。高情商的人不斤斤计较，有一颗包容和宽容的心。第四：沟通与交流 高情商的人善于沟通，善于交流，且坦诚对待，真诚有礼貌。沟通与交流是一种技巧，需要学习，在实践中不断地总结摸索。第五：多赞美别人 高情商的人...