我想要打两份工，一份有五险一金社保，另一份没有，但是两者都要签订劳动合同，请问这样有冲突吗合法吗？ 我一个人做两份工作，要交两份社保，要怎么处理？
所以，您只能与其中一家用工单位签订劳动合同，并由其为您缴纳社保，而与另一家用工单位签订劳务合同，与您签订劳务合同的用工单位不需要为您缴纳社保。
城市居民养老保险和公司的五险一金冲突，保险可以合并，不需要退出。
1、企业购买的五险一金（养老、医疗、工伤、失业、生育、住房公积金）就是城镇居民社会保险。城市居民养老保险和城镇居民社会保险只能选择一个。
2、农村养老保险是社保的一种，现在主要有三个社保养老保险，城镇职工基本养老保险，城镇居民养老保险，新型农村养老保险。
3、以后可能就没有城镇居民养老保险和新型农村养老保险了，合并成为城乡居民养老保险。这三个社保养老只能领取一种。
4、单位职工办理退休之后，养老金不是公司发，也不是保险公司发，而是由社会保险局发放。和保险公司一点关系都没有。
您好，《劳动合同法》第39条规定：“劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：……(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的……”第69条第2款规定：“从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同;但是，后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。”
所以如果您是兼职话，您先签订劳动合同的公司规章制度没有明令禁止兼职行为，还有您兼职没有影响公司利益的话，可以兼职，但是如有违背则就不行了。
具体您也可以找劳动法相关的律师咨询。
希望采纳能帮到您，谢谢~
建议你缴纳社保的单位签订劳动合同，不缴纳社保的单位签订劳务合同，互无干扰。
后者单位签合同，不签合同，都要前者单位同意。否则，后者要承担责任。
做了两份工作，一份有合同有五险，另一份没有任何合同，怎么处理没合同的情况？~
应该有，毕竟没签劳动合同，应该承担没签劳动合同的后果。
如果你交了两份社保，能领取两份养老金吗？要搞清楚了
我想要打两份工,一份有五险一金社保,另一份没有,但是两者都要签订劳动合...
答：当然是有冲突的。一个人只能与一家公司签订劳动合同，缴纳一份社保。所以，您只能与其中一家用工单位签订劳动合同，并由其为您缴纳社保，而与另一家用工单位签订劳务合同，与您签订劳务合同的用工单位不需要为您缴纳社保。
我想要打两份工,一份有五险一金社保,另一份没有,但是两者都要签订劳动合...
答：这没有冲突，本身你两份工作，如果交两份保险是没有意义的，你只能有一份保险，没有看出你描述中有不合法的情况
打两份工五险一金怎么处理
答：法律分析：一个人同时签两份劳动合同是可以的，但前提是两家公司在发现后都不反对。. 如果有任何一家提出反对，作为员工就必须选择其中一家而与另一家解约。. 而社保是与个人的身份信息直接挂钩的，既然你没有两个身份，那么，就不可能同时让两个单位为你缴纳社保。法律依据：《中华人民共和国社会保险...
打两份工五险一金怎么处理
答：所以做两份工，如果是专职的，就是周一到周五工作地的可以交社保，但是你周未固定兼职的，那需要缴纳社保，但是一金是否缴纳看公司的具体说明。法律依据：《劳动合同法》第九十一条规定，用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者，给其他用人单位造成损失的，应当承担连带赔偿责任。再次明...
打两份工作对五险一金有冲突吗?
答：打两份工作对五险一金有冲突，如果两家单位都缴的话就有，如果只有一家缴就没有。如果两份工作公司都需要缴纳社保，且是同一个城市的，就只有一方能缴费，另一方是不会产生账单缴费的；如果不是一个城市，目前社保是没有全国联网的，是可以两地同时缴纳社保的。但这样也会产生一个问题，如果缴纳社保的...
有两个新工作单位要我,一个提供五险一金,转正工资5000;另一个只提供...
答：个人觉得在现在的社会上五险一金必不可少的，只是现在做好，迎接的是未来事情而已，因为你不能只看当下的，首先这两份工作都是新工作，目前你要考量是公司发展，哪一家企业对你未来的发展更好才是最重要 1、如果5300的企业让你觉得更有发展前景，那么你选择他之后，自己再购买一金也可以 2、如果你...
两份工作,第一个公司有五险一金,第二个公司没有,但比第一个公司多1000...
答：听我说，既然是有五险一金的公司，一般比较注重章程，而第二个公司算是个小公司，五险一金都没有，对员工比也会较随意。没有保障，不在看眼前的1000元 来自职Q用户：赞一个
在同一个地区打两份工,可以交两份社保吗?
答：肯定是不可以买两份社会保险的。社会保险不能在两边买，及时两边买，也不会让两边都享受待遇福利的。另外，如果一方是劳动合同，那另一方可能就是兼职了。
中国打工者,个人找两份工作主要是五险一金问题,工作不冲突,都是外资...
答：2、你的两份工作应该是在同一个区域的，而一人在一个区域只能有一个社保帐号和公积金账户。所以，你同时交2份社保是交不了的。3、可以这样处理。选择一家福利待遇较好的，签订合同，交五险一金.另外一家，讲明情况，不签合同，工资当作其他员工的奖金发给其他员工，再叫其他员工给你钱。没有其他更好...
