怎样回答面试官“你的缺点是什么？”

面试中你觉得自己最大的缺点是什么，这个问题可以答以下几方面：

第一，我不太善于过多的交际，尤其是和陌生人交往有一定的难度。这虽然是缺点，但是 是说明你交友慎重;

第二，我办事比较死板，有时容易和人较真。这虽然是缺点，但是说明你比较遵守单位既定的工作规范，有一定的原则性;

第三，我什么知识或专业都想学，什么也没学精。这虽然是缺点，但是说明你比较爱学习，知识面比较广;

第四，我对社会上新兴的生活方式或流行的东西接受比较慢。这虽然是缺点，但是说明你比较传统，不盲目跟随潮流;

第五，我对我认为不对的人或事，容易提出不同意见，导致经常得罪人。这虽然是缺点，但是说明你比较有主见，有一定的原则性;

第六，我办事比较急，准确性有时不够。这虽然是缺点，但是说明你完成工作速度较快;

第七，对自己从事工作存在的困难，自己琢磨的多，向同事或领导请教的少。这虽然是缺点，但是说明你独立完成工作任务的能力较强。

注：

要诚恳，不要故作聪明的答一些不是缺点的缺点。

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面试问你的缺点简介回复
答：面试问你的缺点简介回复2 一、不要去回答“与工作无关”的缺点 去找工作,面试官问“你的缺点是什么?” 你回答“我吃饭挑食”,“睡觉打呼噜”,“有洁癖”诸如此类的答案,一定会给面试官留下非常不好的印象。 面试官更关心的是你在职场中的工作表现,而不是你的生活习惯。 这种“答非所问”的回答,也体现...

当面试官问“你有什么不足”时,应该如何回答?
答：当面对需要融入动态效果的场景时，我有时会感到不确定，我自己也在学习这个技巧。这样既不会表现出你完全不能胜任这份工作，也说明你已经切实意识到了自己的不足，并通过学习有所提高。3.变相把缺点变成优点。面试官的智商一般不会低到连里面的“画外音”都看不懂。所以，对于这样的回答，面试官不仅不...

面试时,面试官问你有什么缺点,究竟该怎么回答呢?
答：总结：思路：缺点+克服办法，避免自贬、自爆短处，可以说一些无关痛痒的小毛病，最好说完缺点后还能够加上自己目前有做什么动作来改进缺点。为了使自己的回答更加有说服力，你也可以向面试官展现你过去是如何克服自己的缺点的，通过实例向HR表面你是一个有积极意愿和能力扭转自己劣势的人。最后说一点，...

当面试的时候,面试官问你的缺点是什么,怎么回答,要具体的哈,谢谢~
答：你可以说一些这样中性的词，从这个词缺点的方面展开来说。具体怎么说还是要随机应变，毕竟每一次面试的环境都不同，要变化才算高明。2.要结合工作的性质来找切入点去说。比如管理方面的工作，你可以说自己太讲求原则，容易得罪人，但你这么一说我想没有一个公司对你的印象会变得不好。有些需要时常加班...

面试时,如果面试官问你的缺点是什么,应该如何作答?
答：”实际上，这个问题表面上是在问你的缺点，但实际上还有另一个意图。也就是说，面试官正在测试你的诚实度。通常，诚实的人会说一些更直接的话，而其他不太诚实的人会说些夸张的。因此，如果面试官问你面试中的缺点，你如何回答这个问题？以及如何回答，不仅可以使面试官满意，而且可以使面试官对...

面试时,应该怎样回应面试官问的“谈谈你的缺点”问题?
答：这也是最致命的回答。认识自己的缺点是一个巨大的优点, 当老板问到你缺点的时候, 你的机会来了, 请快展示你的自知之明吧!你想把优点故意包装成缺点?比方说把“对工作负责”这个优点伪装成“对自己和他人要求过高?” 面试官会不屑一顾地批注: 这是我五年前玩剩下的把戏, 此...