工作这么多年，你知道如何做好一份工作吗？ 怎么才能把一份工作做好？
这是关于态度的问题，要想做好一份工作，首先我们要热爱这份工作，只有你热爱它的时候，你才能全身心的投入其中，这样你才会越专注，越用心，投入的时间越多，取得的成效就越大，就越容易从工作中获得成就感。
也有很多人，他们一想到要去工作，就会特别的痛苦，被迫去工作的，在工作上是很难做出成效的，如果把工作当成混日子，那就更糟糕，你不可能花更多的心思在工作上，也不可能在遇到难题的时候，想尽办去解决它。
所以，对待工作的态度，是首要的你能否做好工作的前提。
二、其次，你要具有专业技能。
前一段时间上映的电影《无名之辈》，这部电影演的都是普通平凡的小人物的故事，搞笑荒诞，又引发思考。
电影的故事情节是围绕着两个持枪抢劫犯去抢手机店开始的。这两个抢劫犯都来自农村，一个外号叫眼镜，另一个外号叫卷毛。
他们因为获得了一只手枪，决定干一番惊天动地的大事情，两人筹划着去抢劫，他们骑着摩托车，带着头盔，到一家银行的门口，原本是想去抢银行，结果看到门口有保安，于是临时改变主意，决定去抢银行旁边的手机店。
他俩拿着枪冲进手机店，把店里的营业员逼到角落，开始实施抢劫，可是他俩左敲敲，右打打，都始终没能把柜台给打开，蹲在角落的营业员都忍不住笑他俩愚笨，后来他俩恐吓营业员，让他把柜台打开，谁知营业员轻轻一拉，柜台就被打开了，那一刻，他俩囧透了，原来这么简单的操作，他俩费了九牛二虎之力却也没打开，真的是好尴尬啊！
柜台被打开后，他俩就把柜台里的所有手机都拿走装进包里，准备逃跑，出了门，上了摩托车，或许是紧张，或许是不专业，车子却始终启动不了，无奈，俩人只好背着包徒步奔跑。
他们跑到一个残疾女人的家里，总算是可以有片刻的安顿，俩人就开始幻想着发财的美梦，盘算着这批手机能卖个二十万，然后每人分十万，俩人越想越兴奋，仿佛美好的生活马上就要实现。
正当他们沉浸在美好的憧憬中时，残疾女人提醒他们手机有定位功能，警察马上就会找到他们，于是这俩人才恍然顿悟，赶忙把抢来的手机全部倒到落在地上，准备一一关机，当他们拿起手机准备关机时，却傻眼了，原来这是一堆手机模型。
……
看到这里，真心为这两个人的智商着急，做为一个抢劫犯，竟然在对自己的工作流程、工作岗位都不熟悉的情况下，都敢贸然行动，他们唯一的底气是他们手中的那杆枪，他们觉得拥有了枪，就会拥有一切，但是他们却忽略了很重要的一点，无论任何职业，任何岗位，你都必须拥有该岗位的专业技能，否则，你将很难在这个岗位上立足。
专业技能也就是一个人的核心竞争力，要想使自己的职场道路一路飙升，打磨自己的专业技能才是王道。
三、主动付出。
没有哪一份工作是不需要付出就能做好的。如果一开始就在工作中斤斤计较，不愿多付出一点，那么工作也是很难做好的。
在工作中，很多人都会有这种思想，给多少钱干多少活，当钱没给到位的时候就不愿多干一点，其实，工作的本质就是一种你与公司或者老板之间的等价交换，你出卖自己的时间，来换取一定的酬劳，当你付出越多的时候，你获得的酬劳就越多，酬劳就是评判你工作是否做好的标尺，也就是说你单位时间卖的越贵，你做好工作的能力就越强，你也就越值钱。
老板本质上就是个商人，商人的本质是以盈利为目的的，他通常情况下不会做亏本的买卖，所以，你如果还在纠结到底是先付出还是先回报的话，明白了这层逻辑，那么，自然也就有了答案。
其实，要想做好一份工作，总结下来就六个字：热爱、专业、付出。工作是我们生活的基础，工作的好坏决定了上层建筑的好坏，所以，为了我们想要的生活，努力做好自己的工作吧！
一、先根据自己的兴趣和爱好选择职业，再去找寻适合自己的工作
每年我们都会听到今年是最难就业季，今年有很多大学生要走入职场参加工作。当我们打开各大招聘网站的时候，我们也会看到有很多单位在招人，似乎当前社会并不像外界所说的所谓的人才饱和了。其实当我们拨开各种表面的现象去看一些实际情况的时候，我们就会发现，在各大招聘网站上，之所以会有那么多的公司在招聘，其实有很多的公司的招聘已经结束了，他们把公司的招聘广告继续挂在网站上的主要目的也只是为了宣传他们的公司，但也不排除有些公司就是一直招人却不录用，这对求职者来说确实是比较折腾的一件事情。站在大学生的角度上来说，现在的大学生和以前的大学生相比，他们在稳定性方面确实发生了很大的改变。以前的大学生在毕业以后，他们至少可以在一家公司里面工作三四年时间再去跳槽。但是现在的大学生当他们觉得自己的这份工作干得不高兴、不舒服，或者是他们干的活比较脏、比较累的时候，他们就会悄悄的跳槽到别的公司啊去发展。当然对于跳槽，有各种各样的原因，毕竟工作本来就是一种双向选择，如果发展受限或者是公司倒闭，那跳槽也是一种迫不得已的事情。
而作为大学生来说，现在有很多大学生也会出现一种眼高手低的现象。很多大学生不愿意从低端的岗位开始做起，他们一毕业就想做管理岗，就想从很高的位置上起步，但是社会上好的工作岗位毕竟很少，好多工作都需要从基层慢慢的做起然后一步一步的得到你想要的位置。不管是大学生，还是已经在社会上打拼了几年的人，我们现在唯一能做的就是先从一个小事情一点一点的做起，将每一件小事做好，等到机会来了以后，我们才能够胜任更大的任务，才能在更大的平台上施展自己的才华。
二、只有结合自己的兴趣和爱好选择的职业才能做的长远
在我们当前这个社会，很多人为了谋生，为了生存，他们在求职的时候只会关注一个点，这个点就是那家公司给的钱多，他们就愿意去那家公司工作。当一个人做一份工作是为了钱时，或许他们可以在这个工作岗位上做一段时间，但是如果想把这份工作做得很长久，这或许还是有一些困难的。很多人在干了一段时间他们不喜欢的工作以后，他们就会很纠结，甚至他们还会感到非常痛苦，但是为了生存，他们也不得不硬着头皮继续在这个行业里面做下去。
所以当我们在选择一份工作的时候，我们首先需要考虑自己的兴趣爱好，然后才是考虑这个领域里面的机遇。当然就兴趣而言，有了兴趣是长期的，有的兴趣是短暂性的。如果我们能把兴趣变成自己的职业，这自然是最完美的意见事情了。当然我们在选择了自己的兴趣爱好之后，接下来我们还是要不断的学习，在兴趣和持续的努力之下，我们所做的工作才会越做越好，我们才会在这个领域中持续的做下去。
在当前社会，我们经常会发现，有的人在工作一段时间以后他们就感到迷茫，他们突然不知道下一步该怎么走了。其实，迷茫对于很多人来说都是一种常态，毕竟我们社会发展很快，我们周围的环境每时每刻都在发生着深刻的变化。同时，我们每个人在不同的人生阶段又会遇到不同的问题，所以当感到迷茫的时候，我们首先需要做的就是先停下来好好的想一想，好好的规划一下未来的发展之路。
有的人在感到迷茫的时候，他们就会去网上百度各种问题，他们就会去寻找各种各样的解决问题的方案。他们想爱借助别人的回答或经验来帮助自己走出迷茫。但是我们当我们花费了很长的时间在看了别人的经历和解决问题的方案之后，我们却发现，其实别人的经历对我们的帮助并不是很大。而出现这种问题的主要原因就在于我们每个人都是一个独特的个体，别人的经历和感受只是别人的感受，因为我们和别人都不一样。我们所处的环境，我们所经历的人和事都不一样，所以在遇到一些比较迷茫的事情的时候，我们首先需要做的就是先回顾一下我们之前经历哪些事情？
通过做哪些事情，我们取得了哪些成就？我们在哪些方面感到痛苦？我们所经历的一切会指引我们以后在作出选择的时候会及时的规避掉一些让我感到不舒服的事情。而对一些让我们感到很高兴或者是很舒服的事情，我们下次在做选择的时候，我们就需要有意识的向这个方向靠拢。
平常的人生工作路径往往是，技术，销售，营销，管理，做老板投资。如果技术见长，需要别人相配合。
这就需要，
第一阶段，放正态度，努力把技术活做好。
第二阶段，学习跟人沟通的能力，让人跟自己干，让人买自己的产品。
第三阶段，学着带人，让别人做自己做过的事，自己做幕后策划……营销。
第四阶段，了解并做到财务，人力资源，战略发展，税务处理，尝试做投资。
第五阶段，考虑公司的传承，投资，做老板，出让股份。
每个阶段3-5年甚至更久。其中需要不断的学习，并得到岗位提升才好。注意公司和个人发展一般不一致，如果公司发展快，自己会比较吃力。公司发展慢则需要考虑跳槽。
一份好工作，就是总有可以胜任的挑战。不要过多考虑待遇，做好了，待遇不到，可以同老板商谈，也可以炒老板鱿鱼。自己要认清，钱只是副产品。必然会有，实在不行，当老板给自己发工资，但这个状态要在总经理位置时再做会更好。
找一份和自己专业最搭配的
找一份自己最喜欢的
找一份自己能不断坚持的
找到能不断提升自己的工作
找一份工资待遇能养活自己和家人的
能让自己感到有成就的工作
找到能让自己做到退休的工作
希望帮到你
第一点：认真负责的态度。态度决定一切，态度决定成败。在工作中，首先应该明确工作责职，增强工作责任感、尽职尽责地去做好领导交办的每一项工作。这种严肃认真的工作态度对于任何一个企业和一个人来讲，是不可忽视的首要因素。
第二点：具备团队精神。在公司里，我们每个人并不是独立的个体，部门与部门之间的往来，人与人之间的工作合作，都是紧密相连的。所以，心中必须应具共同协作、相互依存的整体关系意识。做好本职工作，不但要以大局为重，以企业的利益为重；还应把提高自身综合素质放在前列。一个人综合素质的高低，对做好本职工作起决定性的作用。
第三点：对事对人具备责任心。我们每个人对自己的所作所为，敢为负责的心态；是对他人、对集体、对社会、对国家及整个人类承担责任和履行义务的自觉态度。工作时中，要时刻牢记责任心的含义，把责任作为一种强烈的使命感，把责任作为自己必须履行的最根本的义务，应对工作怀有高度的责任心。只有对工作忠诚、守信，才能把对工作的责任心，作为一种习惯落实到自己的实际工作之中去。
怎么做好一份工作~
做一行爱一行，可常有人工作总有不顺心。如何才能做好一份工作，只要你具备以下五个条件，相信你定能做好一份工作。
1》练好基本功
想成功先练内功，21世纪能力比学历重要，一个人值多少价值，在于他能为企业创造多少价值，能为企业留下多少价值。任何不能创造价值的言语都将成废话，任何不能创造价值的行动，都将成为无用之功。想要做好一件事，先练好做事的本事。
居安思危，人往往不是老死的，而是等死的，不想被这个社会所淘汰，那就先把自己给淘汰，淘汰自己，唯有学习。
人怕入错行，你的核心竞争力是什么？三百六十行，行行出状元，但方向不对，努力将是白费。
2》需要工作激情
认真只能把一件事情做对，唯有用心才能把一件事情做好，如何用心，唯有激情。没有激情的工作，尤如和尚敲钟，过一天算一天，敲完两万天，人生也将就此完结。随波逐流注定一事无成。
有一种态度叫做宁缺毋烂，爱你所选的工作，选你所爱的工作。
3》执行至上
会做事的员工，主管只需说一次，企业不需要太聪明的员工，企业需要的而是会做事的员工。中国想做大事的人太多了，但把小事做完美的人太少了。认真做好每一件小事，那你就是成功卓越的。
你的上司怎么看你：
自动报告你的工作进度，让上司知道。
对上司的询问，有问必答，而且清楚，让上司放心。
充实自己，努力学习，才能了解上司的言语，让上司轻松。
接受批评，不犯两次过错，让上司省事。
不忙的时候，主动帮助他人，让上司有效。
毫无怨言的接受任务，让上司圆满。
对自己的业务，主动提出改善计划，让上司进步。
4》有效的团队沟通
一个人的才智与力量终究有限，唯有将自己和一群志同道合的人团结在一起，为一个共同的目标，同参与，共分享，彼此的力量才会被无限地激发、放大！
企业部门与部六之间需要沟通，人员与人员之间需要沟通，内部与外部需要沟通！
当你自己在做事时，你是否需要知道你的下属现在在做什么？你的敌人现在在做什么？知已知彼，方能百战不殆。
21世纪谁拥有速度，谁拥有决定权，速度从哪里得到，有效的团队信息沟通。
5》思考发展
80%的人等问题来找自己，20%的人主动去发现问题。
努力+思考=发展
认真是做好一件事的必要条件，但不是充分条件。
任何的科学进步，都原于对现状的不满足，企业发展同样如此，你能将机器省出一个螺丝，而不影响品质，你就是成功的。
为公司节省一分钱，就是为公司创造了一分利！
一是要带着责任做工作。责任感是一个人的思想素质、精神境界、职业道德的综合反映。责任感虽然无形无状、难触难摸，但是力量巨大，影响深远。一个人有顾责任感，就有积极主动的态度，深入扎实的作风、认真负责的精神；就有不甘落后的志气、百折不挠的勇气和奋力开拓的锐气；就会有信心、有决心、有恒心；就可以出思路、出办法、出成绩。就大多数人的工作而言，绝大部分是平凡、具体、琐碎的，看似简单位和容易，而把认为简单的事情年复一 年地都做好，就是不简单；把认为容易的事一件一件地落实好，就是不容易。就是不容易。这就需要责任感，有责任感的人受人尊重、招人欣赏、让人放心。 二是要带着激情做工作。激情是吹动船帆的风，船就不能行驶；激情是工作的动力，没有动力，工作就难以有起色。如同灵感可以催生不朽的艺术，激情能够创造不凡的业绩。如果缺乏激情，疲沓懒散，很可能一事无成。因此，我们在日常工作中虽然感到很辛苦，但是有辛苦就会有收获，特别是一个人能够在自己有限的人生中，有好的环境和条件，做一点具体的事情，同时自己也相应地得到提高，也许这不是辛苦而是幸运了。再说，如果大家都能同心同德、尽心尽力，把工作开展得有板有眼、有声有色，让人有目共睹，有口皆碑，从这一角度看，也许又不仅仅是幸运，而是一种幸福了。 三是要带着感恩做工作。每个人保持正确的心态至关重要。正如一位哲人所说，心态决定一切。它能够左右一个人的思想、影响一个人的行为，甚至决定一个人的命运。心态正确就会宁静而安详，感到生活温暖；就会迸发出干劲和活力，感到工作愉悦。如果心态不好，就会在顺利时自以为是、傲气十足、得意忘形，在逆境时怨天尤人、牢骚满腹、烦躁不安；就会既笑别人不如已，又怕别人比已好，斤斤计较，患得患失；甚至会为了牟取一已之利而不择手段，这样势必害事业、害组织，最终也会害了自己。因此，要不断学会以感激的心态对待工作、对待他人、对待组织。生活就像一面镜子，你对它笑，它也会对你笑。只要你用感恩的态度对待别人、别人就能给你关心和帮助、给你支持和鼓励、给你提醒和教导，让你感受到真诚、感受到友谊、感受到温暖、使你感动、使你感激、使你增添精神支撑。 四是要带着清醒做工作。实践经验表明，只有始终保持头脑清醒的人，才能不断取得成绩、获得成功，才能顺利成长、日臻成熟。作为领导干部要时刻清醒地认识到：在个人与组织的关系上，一个人的成长和进步离不开组织的培养和造就；在职务与能力的关系上，一个人的工作能力不是随着职务的提升而自然提高，官大了不等于本事大了，地位高了不等于水平也高了；在工作与成效的关系上，一个人肯干事是态度、想干事是热情、会干事是能力、干成事才是本事，这种本事靠上级封不出来，靠权力压不出来、靠自己吹不出来，只有靠实实在在做人、认认真真做事，才能逐步得到提高。 五是要带着正气做工作。领导干部既要有本事，也要守本分，坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋，不断加强党性锻炼，提高修养，不断地防止和扫除自己身上的“灰尘”和“微生物”，始终保持光明磊落、清正谦洁，自觉遵守党政领导干部廉洁从政的有关规定，力求有本事、能干事、不出事。
希望采纳
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答：2、认清自己：在做职业规划时，往往也有很多人迷失了自己，忘记了自己是一个怎样性格的人。我们在做职业规划时，应该知道自己的性格，不要选择与自己性格相差太远的职业 3、直接解决问题：现在很多人都有拖延症，想着能拖一天是一天。但你有没有想过，你拖一天你就少赚一天钱。遇到问题，找不到解决...
如何才能做好自己的本职工作?
答：一、 严肃认真的工作态度 在工作中，首先需要解决的问题就是思想观念问题，具体点讲就是对待工作的态度。首先应该明确工作责职，增强工作责任感、尽职尽责地去做好领导交办的每一项工作。这种严肃认真的工作态度对于任何一个人来讲，都是不可忽视的首要因素。二、团结协作的互助精神 在工作中，我们每个...
什么才是一份好的工作呢
答：前两点虽然俗气，但是脱离了基本物质需求，更高层次的意义也无从谈起。大多数人一味地追求高薪或是好的福利，却永远得不到满足，那是因为他们的追求终其一生只停留在前两层。3、一份工作可以为你带来朋友圈子，满足你的社交需求。人是社会性动物，生活中难免需要别人帮忙办事，做决定前的征询意见，...
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答：怎么做好一件事情 你知道怎么做好一件事情吗?不管做什么事情都得用到方法,这样不仅又快又好的完成,做好一些事,并不容易。如何去做好一件事,很不好回答,因为,没有标准答案,下面和我一起看看怎么做好一件事情吧。 怎么做好一件事情1 一、了解要去做的这件事。 很早以前,我们一直在讨论,效益和效率哪个更重...
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要做好一份ppt,应该怎样做
答：但值得注意的是，如果你某一点做的很糟的话，那你的PPT就是失败的，可以说是“一票否决”。所以，请注意，一个优秀PPT不一定是每个部分都做到最好，而是每个部分都不搞砸，有几个部分比较突出即可。还有：(1)内容不在多，贵在精当。 不要把什么内容都写上去，只要重点，因为一张PPT的空间有限，...
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怎样才能做一份既简洁又好的简历
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答：反过来讲,我们每一个员工得到一份工作固然不容易,但想要保住一份工作则更难,不少人费了九牛二虎之力,好不容易找到一份工作,可是没有多久又失去了工作,重新成为失业者。究其原因大都是没有成为合格的员工。那么怎样才能做一个合格的员工呢?下列几点可能会对你有帮助。第一,端正工作态度。对工作要认真、负责,有...
