刚进入一家公司上班两天就自离了,劳动合同未解除,几个礼拜后会自动解除吗？
劳动者和用人单位建立了劳动关系，劳动者只工作了一天，劳动者自离了，没有依法办理离职手续，用人单位会以旷工的名义和劳动者解除劳动关系。劳动者自离给用人单位造成损失的，用人单位可以要求劳动者承担赔偿责任。《劳动合同法》第五十条规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
综上所述，你的问题有得到解答吗！
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法（2012修订）》第五十条 【劳动合同解除或者终止后双方的义务】用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
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在一个公司工作二天自离一个月后能够再次回到本公司工作吗?
答：如果你是有原因的，而且公司还愿意聘用你，你可以继续回去工作，如果公司再次骗你的话，你一定要好好干五，如果是我的话，我是不希望员工就干了两天，然后之后再回来的，我就觉得他没有稳定性，如果是特别重要的工作岗位的...
在厂里上班,试用期没过,就自离了,有工资吗?
答：试用期内，员工自离有工资。劳动者在试用期三天自动离职的，用人单位是应当支付其工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁，要求用人单位支付其工资。如果用人单位有证...
我在一个厂做了两天就自离了,现在没法子想回去,这样好不好,他们会笑话...
答：感觉这样不太好，换做是我的话，宁可找份别的工作也不回去，这只是我个人的想法。我所在的这个公司，你说的这种情况不足为奇，有的人已经是二进宫或者是三进宫了，人家还不是照样，调整心态，放下面子，他们就算笑话你，...
在一个公司工作二天自离一个月后能够再次回到本公司工作吗?
答：一个公司工作了两天，你自己离开了，一个月之后要想再回到本公司，当然应该征得公司的同意，如果不同意的情况下是不可以的，毕竟这属于擅自离职，不尊重领导
在一家公司工作了两天感觉不适应,想自离,会对进入别的公司有影响吗?
答：在一家公司工作了两天感觉不适应,想自离，会对进入别的公司有影响吗？ 只要你不说就不会有影响。本人色弱，对进入自来水公司工作有影响吗 自来水公司一般是没有什么影响的 只要不是一线的工作人员的话 那在办公室的...
入职到公司就上两天班就不做了算自离吗,会被打入黑名单吗
答：依据《劳动合同法》第37条 劳动者在试用期提前三日交书面离职申请可与用人单位解除劳动关系。反正也就三天，忍忍就过去了，就算再怎么不想做，也应该和用人单位打声招呼协商一致解除劳动关系。否则极有可能把你拉入黑名单。
每份工作都是做一两天就萌生想自离的心理,但是通常出来之后又后悔...
答：你这种心理并不是个案，其实有很多的年轻人如同你的这种情况一模一样的。如果用老话说呢，其实就是一山望着一山高而已。 所以关键的关键在于你自己的认识和改变，如果没有意识到这种问题，而不做改变即便是跳向下一个自认...
上班4天自离有工资吗
答：如果劳动者离职的，用人单位应在劳动合同解除时结清工资，或者在下一个发薪日支付。不过如果劳动者没有辞职就离职的行为给单位造成损失的，单位可以要求劳动者赔偿相应的损失。工资是工钱的一种类型，工资即员工的薪资，是固定...
在一家公司上了两天班自离了,资料信息能保存多久?
答：交纳社保的前提条件要以劳务关系的出现为必备条件的。就算个人档案没有在本单位存放，只需员工与用人公司存有劳务关系，员工就应当享有社保；换句话说，自员工在用人公司工作中的第一天，即彼此建立劳动关系之日起，用人公司就...
在一家公司工作了两天感觉不适应,想自离,会对进入别的公司有影响吗?
答：你好。。你本来上班的公司你做得没意思的话就可以离开。但离开的话你所做的两天工作的钱会没有，然后让你离开。去别的地方只要自己感觉良好就好了。。。
