保研公示后举报有没有用 大学在保研名额上假如有人举报诬陷别人作弊，是否对保研名额有影...
举报一定要有实际证据，并且符合事实，针对证据，如果证据证明当事人有违纪的话，举报是有用的
有学生为了保研修改考试成绩，我该怎么举报？~
考研跨校考难度大不过你要是有决心也可以说实话保研保本校并没有那么好人往高处走水往低处流放手一搏吧少年扭扭咧咧啥都晚了
诬陷这种行为，既是不道德也是违法的，对别人的名声损害是很大的，对保研肯定会有影响，学校会调查学生作弊情况并公开。
保研的条件：
每一个学校都会制定不同的保研条件，同时每个学校的保研的学生的比例也会不同。一般而言，全国211和985学校的保研比例会比一般的全国重点大学高的。
因此在很多全国著名院校里，被保研其实并不是一件特别难或者特别了不起的事情。但是对于教育相对落后的高校而言，很多能够保研（尤其是推送到外校的）师兄师姐一般都是学习成绩、综合素质以及科研能力相对于较强和突出的。
具体实施办法一般在大四上半学期入学时发放并公布名单，所以可以提前参考学校的历年政策。
保送的范围：
很多人都会问，保研是不是只能保会本校，保回本校，是不是仅能保会本校的本专业？这些答案都是否定的。保研是可以保送到外校的，即便是保会本校，也是可以保送到本校的其他学院的。
当然，能不能成功，还是需要进一步努力的！因此，从保送范围这个角度出发，保送类型可以分为：保送本校和外校两种类型。不同类型的保送，其程序都是不同的。保送到本校的话，其流程就直接参照学校保研的章程即可。
公示期间被举报会通知本人吗?
答：如果有线索具体的信访，考察组会核实情况，情况真实就会通知本人。假的会告知举报人核实情况。组织人事部门和纪检监察机关按规定程序调查核实信访举报问题后，一般会区分以下四种情况进行处理。1，经调查核实，信访举报问题查无实据的，组织人事部门照常印发被举报人的任职通知，任职时间从党委（党组）会议决定...
国家公务员考试公示之后的问题
答：公示结束之后，一般就没有问题了，会着手办理录用手续。对于你来讲，原则上就等着上班吧。不过，如果公示结束之后仍然有人举报，且实名制、线索、事项清晰，单位肯定会再予以核实，也会通知你暂缓录用，待调查清楚之后再办理录用手续。如果是匿名的举报，你又没有什么事情，就不用担心了。祝你好运，也...
考研调剂拟录取后,如果确认了,是不是代表被录取了?
答：对于考生而言，这意味着基本上可以被录取了，但是需要接受相关审查，如果不存在造假的话应该会被录取。当然如果存在其它违规情况被举报，那也有可能影响录取。公示之后省厅进行审查和批复，最后在教育部备案，然后没有问题就可以发放录取通知书。通知书一般会晚一些，一般情况下在六月到七月发放。待录取通知，...
公务员如果公示期间,有举报就会通知吗
答：1、是所反映问题不存在的，予以任用；2、是对于一般性缺点、不足，不影响提拔任用的，按预定的方案任用，并在谈话时向干部指出存在的问题，督促改正；3、是对政治立场、思想品质、廉洁自律等方面存在严重问题的，经党委（党组）复议后不予任用，对其中属于违纪违法的，应移交纪检监察机关司法机关按照有关...
在考核副科公示期间,有匿名举报我打电话拉选票,上级部门简单调查之后就...
答：建议向上级领导口头建议并书面说明观点和理由。相关证据是无法查的。既然对方说是电话拉票，如果举报人说就是拉的他（她）的票，那么很简单：不论是使用电话还是手机，都有通讯时间、地点、话机可查的，这就是调查线索的开始，最后就是在这个时间中，您在干什么及其证明人。但我认为是否真的有人会这么...
高级职称公示期间有被投诉的怎么办
答：（一）对公示举报调查核实结果的处理，所反映问题不存在的，予以任用；（二）属于一般性缺点、不足，不影响提拔任用的，按预定的方案任用，并在任用谈话时向干部指出存在的问题，督促改正；（三）对存在严重问题的，经党委（党组）复议后不予任用，对其中属于违纪违法的，应移交纪检或司法处理；...
考研复试后拟定待录取是不是没希望了?
答：对于考生而言，这意味着基本上可以被录取了，但是需要接受相关审查，如果不存在造假的话应该会被录取。当然如果存在其它违规情况被举报，那也有可能影响录取。公示之后省厅进行审查和批复，最后在教育部备案，然后没有问题就可以发放录取通知书。通知书一般会晚一些，一般情况下在六月到七月发放。
...用原有学历报的考,如果按照规定,应该怎样举报
答：如果只是见见世面，后来放弃了，就没必要举报。如果面试失败了，也没必要举报。多一事不如少一事。非要举报就等在公示期吧，估计那会人家已经退学了，再被举报，就会研究生、公务员都不是了。
公务员提拨在公示期间被实名举报,后组织部门与纪委联合调查,结论是部 ...
答：三是对政治立场、思想品质、廉洁自律等方面存在严重问题的，经党委（党组）复议后不予任用，对其中属于违纪违法的，应移交纪检监察机关司法机关按照有关规定处理；四是反映的问题性质比较严重，一是难以查实但又不能轻易否定的，暂缓任用。暂缓任用的时间一般不应超过三个月。三个月内仍未查实的，由公示...
教师公示期举报无法查证暂缓3个月后怎么处理
答：公示对象本人出书面说明，履行任职手续。根据查询国家教育局官网显示，教师公示期举报无法查证，三个月内仍未查实的，由公示对象本人作出负责任的书面说明，经党委(党组)研究认为不影响任职的，可履行任职手续。
