面试时，问你为什么要转行，如何回答最加分？ 当面试时被问到为什么转行时，怎么回答比较妥当呢？

第一、了解你过去的工作岗位

人最怕的就是自我改变，你能够有这么大的决心转行，从负面的角度想，面试官会怀疑是否过去那份工作你做得不理想、不顺利，所以才转行，进而推断你的工作能力不行，所以即便换一个新岗位能力也不行。这种猜测多少面试官心里是有的，所以提出这个问题，就看你能否有一个合理的解释。

第二：是否有足够的经验积累。

如果一个职场人要转行求职，面试官一定关心是否有足够的经验积累，或者是知识储备。作为应聘者来说，首先要考虑如何打消面试官的这一层顾虑，应该描述一下自己对新岗位的理解和自己的知识储备。

第三：是否有一个清晰的职场规划。

频繁的跨行业求职会导致频繁的低层次就业，这会对职场人的发展产生非常不好的影响。面试官其实并不排斥你转行，他怕的是你不了解自己就胡乱转行，没有规划清楚，以后在他们公司这个岗位上用你的风险就很大。作为应聘者来说应该详细的陈述一下自己的职场发展规划，让面试官打消这种频繁低层次跳槽的顾虑。

第四：对于新工作的展望

面试官希望在求职者身上看到明确的求职目标与积极的求职态度，那么求职者就要表现出这些。求职本身就不是漫无目的的，在找准目标岗位的同时，也要对新岗位所拥有的企业文化、企业理念与企业制度有所了解。在回答问题的时候，如果求职者能做到自身对这份工作的适合度和对企业的忠诚度，而面试官也会更加认可你的应答，向你伸出他们的橄榄枝。

第五：测试你的表达能力

面试官提出这个问题，还有一个目的就是看你如何来表达。有些人在描述之前工作的时候，东一句西一句，回答不到点上。因为这个问题就是开方式的，你可以有各种各样的理由来回答，所以怎样在短时间内组织好语言，并且可以让面试官信服，其实是看你的表达功力的。

第六：对学习能力的担心。

通常情况下转行到一个新的工作岗位一定会涉及到新知识的学习，某些领域的技术更新速度还比较频繁的，尤其是互联网相关领域，面试官往往会有担心。应聘者此时应该陈述自己的学习能力，举一个确切的案例是比较不错的方式。

第七：考察你的职业修养

动机、特质、态度、责任心才是决定职场人士成败的关键因素。面试官的工作是为企业筛选与寻觅最佳的人才，他们不仅仅注重求职者的专业能力与学识储备，也关心求职者的职业修养。职业修养具体包括职业道德、职业技能、职业行为、职业作风和职业意识等，职业素养在面试中是一个重点。“为什么要转行”这类问题与泛泛的常见问题不同，它是针对于个人的问题，最能看出求职者真实的职业素养。

第八：对于原工作岗位的态度。

从宏观上来说，岗位和行业本身并没有什么区别，面试官在问为什么转行的时候，其实也是在考察应聘者对于原来工作岗位的态度，这多少会体现出应聘者的职业素养。

面对这些问题有回答技巧：

1、如没有十足的把握，不要说谎

很多人面试时最大的毛病就是喜欢说谎！说谎不是一定不行，你得事先准备充分了，把你的回答反复推敲，至少面上听起来要合情合理才行。因此，如非迫不得已，尽量根据实际情况来回答，但内容可以有语言修饰。

2、不要全盘否定过去

很多人一说到转行，就习惯性地把过去的那个工作说得一文不值！实际上，你否定过去的工作，也就是否定过去的自己罢了！建议你直面过去，好好复盘下过去这份工作的得失，有哪些地方是得到了成长，但是也有哪些地方成为了瓶颈。只有把过去讲清楚、讲透彻、讲合理了，你才能延续到应聘现在的工作岗位上来。

3、展望新的工作岗位

说明白过去的工作，你也自然得解释为何转行是选择应聘得这个岗位。可以多结合自己的个性特点、新岗位自身的前景、职业规划长远利益等方面来回答。

西安汇杰.用友产业学院提醒你：面试是一门学问，收到企业的offer首先你应该了解的是该企业的职业理念、企业发展及文化，其次是提前想好面试可能会问到的问题，反复琢磨你的回答是否有漏洞，只有把这些基本功做到位，你才能面试更胜一筹。

因为我看贵公司的能力特别厉害，涉及范围特别广，有许多人争先恐后的来报名，将我吸引，我想在其他地方也涉及涉及，并且我也早就想过这一行，但是一直没有我中意的公司

技多不压身嘛，谁会嫌弃自己能力强呢，我的前一个公司已经阻碍了我的前进目标我想在贵公司努力工作，争取达到我想要的地位，我也会不留余地的工作，将公司可以做的更大些！

你可以告诉对方，你热爱这个行业，看好这个行业，想为这个行业贡献自己的力量。

说自己是为了机遇和挑战，不想待在舒适圈里，想要丰富自己的人生。
其实他们很清楚你为啥要转行，但)想听一点好话，这点心知肚明就好了。

面试时问你为什么要转行？你可以告诉对方，你热爱这个行业，看好这个行业，想为这个行业贡献自己的力量。

当面试官问起转行原因，怎么答最好？~

面试官提的这个问题是一个非常刁钻的问题，因为提出这个问题只是一个开始，他会根据你的回答接二连三的提出更难的问题。
比如你回答是因为之前的公司待遇不好所以才离开那个公司。那么他马上就会反问你，我们这个公司待遇也不太好。到时候你会不会一样离开呢。这就不好办了。到了这一步，似乎就成了死局了。
所以在回答这个问题的时候，要三思而后行，不要参杂针对上一个公司的原因。也不要让自己的工作能力得到怀疑。最好是用一些客观原因来当作理由。比如说家庭搬迁，无法再到那个公司去上班，太遥远了。
也可以说原来在外地发展，由于家里不同意，所以回到这边来。或者说父母年龄大了不想让自己四处漂泊，让自己安定下来。这些理由都非常好。




很多时候人离开一个地方是被动的原因。可能是一次失败的经历，而这个失败的经历会给面试的时候自己的形象抹黑，所以尽量不要提。

说你的职业规划俗话说：人们搬家，树将会死。许多人在同一个行业工作了很长时间，他们会因为某种原因而感到无聊，失去原来的激情和战斗，有些人选择改变行业，因为他们看不到这个未来的职业发展前景，而且从开始就开始。大多数人都经过仔细考虑，反复咨询，最后选择更感兴趣的工作，适合自己。但是，当你采访时，你必须被面试官询问“为什么？”

有些人会抱怨或有过去，这样的练习只会给你采访。智能求职者在采访时从不吐痰，但会从自己的职业规划中回答这个问题。采访者：“你为什么要转身？”聪明的人以这种方式回答，基本上被聘用了结合自己的情况，从职业规划开始，回答面试官的问题。你可以说：我在原来的行业工作了一段时间，我发现自己更适合这个行业，我选择这个行业，我会给我未来的职业发展带来了一个大的影响它也可以基于你自己的情况，称这个行业可以为你提供对未来发展的影响或益处，所以回复会给面试官一个良好的印象，成为你的面试加子项，接下来的面试期间面试官也会更喜欢你。

在采访时，采访者首先会见了，如果你能给另一方留下深刻的印象，你将在面试官的印象中对面试官的印象有一个重要的主导作用。这也使用“首先要点效果”，首先是主要，我第一次见面会让另一个人更愿意接近你，了解更多关于你的信息。许多人觉得他们在采访时说得很好，但实际上与面试官交谈会看起来更真实。

当面试官问你为什么要发言时，不要故意避免谈论资金并谈论自己理想的规划。这种表现只会非常刻意，不是真诚的，最好直接了解“钱静”。所以，大胆地说明你如何乐观地对这个行业以及在这个行业赚钱的可能性。当你真的表达你的想法时，你会在面试官留下一个真正的印象，你会在你心中感谢，认为你是不同的。因此，与故意掩盖内心思想的人相比，您将为面试官留下更真实，真诚的印象。

面试被问为什么转行该如何回答 问转行原因应该怎么回答
答：1浪费时间，浪费青春。步入一个新行业，一切都要重新开始，你以前积累的人脉和经验都要归零，所以你需要一个漫长的过程去适应一个新行业，有很多人坚持不下去，就可能会放弃，又回到老本行，这样的话就是白白浪费青春，时间对于年轻人也是很宝贵的。2影响你目前的生活质量，面临更大的生活压力。有句话...

面试的时候HR问为什么转行可以怎么回答?
答：1、可以从职业价值观如兴趣、生活方式偏好、性格、才能还有职业发展等方面进行阐述，让对方认为你的转行是经过认真而深入思考的，并且自己已经具备了要进入新的行业一定能力和条件。2、避免把“转行原因”说得太详细、太具体，如掺杂主观的负面感受，如“太辛苦”、“觉得很累“想换换环境”等。3、解除...

面试时,问你为什么要转行,如何回答最加分?
答：1. 显露清晰的动机：明确表达您转行的动机，使面试官能够理解您的决策背后的动力和热情。可以谈论您对新行业的兴趣、对新挑战的渴求以及对个人成长和发展的追求。2. 强调技能和经验的转移性：突出强调您过去的技能和经验如何与目标行业相关，并且这些技能和经验如何能够为新行业带来价值。展示您所具备的潜...

面试的时候被问到为什么跳槽,要怎么回答?
答：2，如果说公司并不是很大，相反条件很苛刻，那么这个时候是没有必要实话实说的，所以说更应该巧妙的回答，适当的委婉的告诉对方。其实我们还是大多数时候，如果说公司比较小而且要求比较苛刻的话，那么这个时候是没有必要实话实说的，如果说对方确实问到为什么要离职，那么这个时候尽量以公司出现问题适当的...

面试被问为什么转行?
答：问题一：面试时问，你为什么要转行，我怎样回答 主要分两种情况回答：第一类，在行时间长的。这类人在某个行业时间偏长，正常情况下，不会选择转行，因为介入行业总归是要花费很长时间的。这类人做出转行选择时，基本上都出于未来职业考虑，以及未来创业考虑。这类人在面试中，可以直接了当的回答。第...

面试被问到为什么转行该怎么回答,面试时如何回答转行原因
答：1、当面试官询问转行的原因时候，一般是有几个意图：第一，由于转行的行业需要一定的专业知识，并不是所有转行的人都能具备的，面试官想知道你是否拥有转入这个行业需要的专业知识。这种情况下，你只需要回答面试官：虽然我之前并没有在这个行业工作过，但是我对XXX一直很有兴趣，之前闲暇时也写过不少的...

面试被问:0经验转行,你的优势在哪里
答：面试被问:0经验转行,你的优势在哪里?如何机智回答 当面试官问到这个问题时,首先心态要放平,不要因为被质疑就很心慌。面试官问你这个问题也就是想考察一下你的抗压能力和对这个行业的认知能力。毕竟到了面试这一步,面试官对你的简历还是很肯定的。 这时可以这样回答: 1、首先,我相信任何事情做起来都是有底层逻...

面试时,面试官问:“为什么转行”。怎么回答比较好?
答：标准的回答3：前公司不行（慎用）我的离职，最大的原因是公司经营理念和个人的差距。在我离职时，公司正处于（转型期、萧条期），我的意见和建议不一定是正确的，但得不到任何回应，有时候努力工作，也没有什么好结果。我离职的时候，将公司的存在的问题和我建议的改进方法，以文档报告的形式递交给了...

面试时,问你为什么要转行,如何回答最加分?
答：第一、了解你过去的工作岗位人最怕的就是自我改变，你能够有这么大的决心转行，从负面的角度想，面试官会怀疑是否过去那份工作你做得不理想、不顺利，所以才转行，进而推断你的工作能力不行，所以即便换一个新岗位能力也不行。这种猜测多少面试官心里是有的，所以提出这个问题，就看你能否有一个合理的...

当面试官问起转行原因,怎么答最好?
答：所以在回答这个问题的时候，要三思而后行，不要参杂针对上一个公司的原因。也不要让自己的工作能力得到怀疑。最好是用一些客观原因来当作理由。比如说家庭搬迁，无法再到那个公司去上班，太遥远了。也可以说原来在外地发展，由于家里不同意，所以回到这边来。或者说父母年龄大了不想让自己四处漂泊，让...