工龄不足整年怎么算 工龄不足整年怎么算

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  一、工龄不足整年怎么算

  新劳动法中工龄未满一年不能按一年计算。

  第十四条 无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。

  用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:

  (一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;

  (二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;

  (三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。

  二、计算工龄的方法

  1、连续计算法,也叫工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。如果职工被错误处理,后经复查、平反,其受错误处理的时间可与错误处理前连续计算工龄的时间和平反后的工作时间,连续计算为连续工龄

  2、合并计算法,也叫合并计算连续工龄。是指职工的工作经历中,一般非本人主观原因间断了一段时间,把这段间断的时间扣除,间断前后两段工作时间合并计算。如精简退职的工人和职员,退职前和重新参加工作后的连续工作时间可合并计算。

  三、工龄认定和工残鉴定程序

  1、要求认定(变动)工龄者或要求评定因公(工)伤残者写出书面报告交人事处。

  2、评定伤残由人事部门指定专人陪同到指定医院医疗技术鉴定并取回鉴定结论。

  3、人事处认真调查情况和审查有关材料。

  4、按人事管理权限上报审批。

  5、反馈认定或评定结果。



工龄不足整年怎么算~

工龄满一周年为一年工龄,不足一年的按月计算。所谓工龄,是指职工自与单位建立劳动关系起,以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。

法律依据:《劳动保险条例实施细则》第三十八条:一般工龄系指工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间而言。在计算一般工龄时,应包括本企业工龄在内。

答:工龄满一年为一年工龄,不足一年的按月计算。
【法律依据】:《劳动保险条例》第十五条 养老待遇的规定:
甲、男工人与男职员年满六十岁,一般工龄满二十五年,本企业工龄满五年者,可退职养老。退职后,由劳动保险基金项下,按其本企业工龄的长短,按月付给退职养老补助费,其数额为本人工资的百分之五十至七十,付至死亡时止。合于养老条件,但因该企业工作的需要,留其继续工作者,除发给原有工资外,应由劳动保险基金项下,按其本企业工龄的长短,每月付给在职养老补助费,其数额为本人工资百分之十至二十。详细办法在实施细则中规定之。
乙、女工人与女职员年满五十岁,一般工龄满二十年,本企业工龄满五年者,得享受本条甲款规定的养老补助费待遇。
丙、井下矿工或固定在华氏三十二度以下的低温工作场所或华氏一百度以上的高温工作场所工作者,男工人与男职员年满五十五岁,女工人与女职员年满四十五岁,均得享受本条甲款规定的养老补助费待遇。计算其一般工龄及本企业工龄时,每在此种场所工作一年,均作一年零三个月计算。
丁、在提炼或制造铅、汞、砒、磷、酸的工业中及其他化学、兵工工业中,直接从事有害身体健康工作者,男工人与男职员年满五十五岁,女工人与女职员年满四十五岁,均得享受本条甲款规定的养老补助费待遇。计算其一般工龄及本企业工龄时,每从事此种工作一年,均作一年零六个月计算。
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工龄不足整年工怎么算
答:在实行缴纳养老保险制度之前曾经从事临时工的职工,原则上,临时工是不计算工龄的,但是经过用人单位招收为正式固定职工的,其在本单位最后一次从事临时工的年限,可以计算工龄。根据劳动部工资局(64)中劳薪字第344好批复文件规定:临时工在最后一次在本单位当临时工的连续工作时间,可以与被录用为长期工...

养老保险不满一年算整年吗
答:养老保险不满一年不算整年。满一周年为一年工龄,不足一年的按月计算。在计算养老金的时候,计算平均缴费工资指数计算到月,基础养老金不满一年的月数不计。过渡性养老金计算到月。如果工龄不足整年的,按照社保缴费年限来计算,满一年的则按年计算,不满一年的,按月计算。缴交社会保险基金年限越长的,...

工龄是按年头还是整年整月算?
答:工龄是按照年计算的。如果你工作了三年零5个月就按照三年半计算,超过6个月的按一年计算,超过一个月的按半年计算。

excel中把几年几个月变成整年不足一年按一年算
答:=year(时间数据格子)+1 强烈推荐下列公式 假设时间数据格子在B1 则在C1输入公式 =if(right(B1,1)="年",left(B1,len(B1)-1),left(B1,find("年",B1)-1)+1)

8月6日参加工作7月1日退休金工龄是整年吗吗
答:算。工龄计算一般都不是按照整年而是两头算的。我们知道,工龄指的是一个人以工资作为全部或者是主要生活来源的连续工作时间和年限,从参加工作计算劳动报酬开始上班的当天,满一年时间了就是工龄一年,不足一年时间的按照一年计算。比如一个人办理退休时工龄为30年零5个月,那么就可以计算为工龄31年。

养老保险不满一年算整年吗
答:法律分析:满一周年为一年工龄,不足一年的按月计算。在计算养老金的时候,计算平均缴费工资指数计算到月,基础养老金不满一年的月数不计。过渡性养老金计算到月。退休后,按国家规定统一增加养老金,缴费年限不满一年的月数一般按年计算。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十五条 基本养老金由...

工龄是怎么计算的?几个月算工龄吗?
答:工龄是怎么计算的?几个月算工龄吗? 几个月当然算工龄,计发养老金是几个月工龄折算为年;而上涨养老金时几个月工龄 不足1年视为1年。大家好,我是社保专家思之想之,您的工龄是37年零3个月,想知道3个月算工龄吗?这是肯定算的,因为工龄计算就是工作年满1年算一年工龄,不满1年的工龄要看情况确定算法,...

养老保险缴费年限不是整年怎么算
答:实行个人缴费制度之前,按国家和自治区规定计算的连续工龄,可视同缴费年限。计发办法中的缴费年限含视同缴费年限。缴费年限不足整年的,按月数除以12换算,保留两位小数。养老保险中统账结合前的缴费年限是指的是个人在2006年1月之前参加工作,缴纳保险费用的缴费年限。扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,...

工龄以整年计算,满1年按1年计算,大于1年小于2年,按1年计算,以此类...
答:不同单位规定是不一样的,有的是单位是不足一年按一年计,不足两年按两年计……,具体要咨询单位的人事科或劳资科

参加工作当年算不算一年工龄?
答:不算,工龄计算是你参加工作时间开始累积工计算工龄的,求你参加工作当年补算一年工龄。除非你是曾当年这1月1日起开始工作,这样计算的话是一年工龄。