社保单位只交了医疗？ 被辞退后,查社保的时候发现公司只给交了医疗险怎么办？
个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。 我们目前通指的“五险一金”，是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、（包括大病保险）失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，住房公积金是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，员工个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的。
五险一金是国家规定公司必须缴纳的，单位没有责任不交。发现单位不交五险，一是找公司要求补交社保费。二是公司若不答应就去找社保相关部门寻求帮助。
工作单位应当依法缴纳五险一金只缴纳了医保是违反社会保险法的违法行为亏到劳动保障局告单位的违法行为让 劳动保障局依法制止单位的违法行为维护你的合法权益
社保单位只交了医疗保险，那么也就是在嗯，医疗这一块有足额的保障，但是嗯，应该交社保，退休以后会有保障
社保单位只交了医保的话你是可以享受职工医保的待遇的，但是没有养老金，所以最好自己再交一份养老保险，这样等退休后也有一笔退休金。
单位交社保只显示交了医疗保险？~
社保和医保都统称为社保的一部分，不是专指养老保险，交过医疗就缴纳过社保了。系统有时更新不能完全显示。
找劳动监察举报解决或仲裁或诉讼解决。不过好像只交医保不太可能。请确认后再进行下一步。
离职后发现单位只交了医疗险
答：如果您离职后发现单位只为您缴纳了医疗保险，而没有为您缴纳其他社会保险，这可能违反了《劳动合同法》的相关规定。根据该法律，用人单位有责任依法为劳动者缴纳社会保险费。在这种情况下，您可以采取以下步骤：与单位协商：首先尝试与单位协商解决社保问题，看是否能够补交其他社会保险。申请劳动仲...
为什么在公司交的社保,只能查到医疗保险?
答：在公司交的社保，只能查到医疗保险，说明公司只交了医疗保险，其他的查不到，就是没有交，只要交了才能查到。社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。...
社保单位只交了医疗?
答：单位给员工缴纳社会保险不可以只交医疗保险。必须缴纳齐全五险一金。中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。 我们目前通指的“五险一金”，是指用人...
公司只交了医保没有交社保合法吗?
答：法律分析：公司只买社保,不买医保是不可以的,那医保不可以自己买，社保是必须缴纳的。《社会保险费申报缴纳管理规定》要求,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。规定中所称社会保险费,...
我单位只给交了医疗保险,合作医疗怎么办?
答：交了新农合现在单位交医保了，第二年不用交新农合了的，在单位上班是单位给交医保的。交了两个的话，报销只能用一个，职工医保的报销比例高。1、农村合作医疗和社会保险中的医疗保险是有冲突的，不能同时享受这两项待遇。所以，没有必要同时参加。2、如果同时在缴，建议注销掉农村合作医疗，只参加职工...
单位给了我交了医保但是养老保险没有.该怎么办?
答：可以与用人单位相关负责人进行协商沟通，如果沟通无效的话，也可以去用人单位所辖劳动监察局申请劳动仲裁来捍卫自己的合法权益。【法律分析】《社会保险法》第二十七条明确规定，参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本...
单位只交了医疗保险,没有交生育保险,生小孩能报销吗
答：是的，只交医保而没有参加生育保险是无法得到生育费用的报销的你要找单位挂靠的话，可能比较麻烦，你的养老保险和医保的关系要转到该单位去才可以的，只单独交生育保险是无法操作的还有，有的地方规定，在生育前交费满1年才可以享受，如果你那里是这样规定的，你现在再去挂靠也来不及了先查查当地的生育...
单位给员工能不交养老保险只交医疗保险吗
答：1、单位不给员工交养老保险只交医疗保险是不可以的。2、《社会保险》第十条规定：职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。《社会保险》第二十三条规定：职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。《社会保险法》第三十三条规定：职工...
单位交社保只显示交了医疗保险?
答：社保和医保都统称为社保的一部分，不是专指养老保险，交过医疗就缴纳过社保了。系统有时更新不能完全显示。
单位只交养老保险和医疗保险可以吗?
答：不可以。首先，单位只交养老保险和医疗保险是否合法需要根据相关法律法规来判断。根据《中华人民共和国社会保险法》第十一条规定，用人单位应当按照国家规定为劳动者缴纳基本养老保险费、基本医疗保险费等社会保险费。这意味着单位确实有义务为劳动者缴纳养老保险和医疗保险费，但并没有明确规定必须交纳其他险种...
