起诉拖欠农民工工资有多长时间能受理
一、欠薪农民工上劳动局受理时间是多长?
1、拖欠工资到劳动局投诉,一般要求五个工作日内处理的。立案到结案是不超过60日,案件复杂的可以延期30日
2、《关于实施
若干规定》
第十八条对符合下列条件的投诉,劳动保障行政部门应当在接到投诉之日起5个工作日内依法受理,并于受理之日立案查处:
(一)违反劳动保障法律的行为发生在2年内的;
(二)有明确的被投诉用人单位,且投诉人的合法权益受到侵害是被投诉用人单位违反劳动保障法律的行为所造成的;
(三)属于劳动保障监察职权范围并由受理投诉的劳动保障行政部门管辖。
对不符合第一款第(一)项规定的投诉,劳动保障行政部门应当在接到投诉之日起5个工作日内决定不予受理,并书面通知投诉人。
对不符合第一款第(二)项规定的投诉,劳动保障监察机构应当告知投诉人补正投诉材料。
对不符合第一款第(三)项规定的投诉,即对不属于劳动保障监察职权范围的投诉,劳动保障监察机构应当告诉投诉人;对属于劳动保障监察职权范围但不属于受理投诉的劳动保障行政部门管辖的投诉,应当告知投诉人向有关劳动保障行政部门提出。
二、用人单位拖欠工资怎么办?
用人单位拖欠工资,可先和单位协议,协商不成,可走以下法律程序:
(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;
(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;
(3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况:一是针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼;二是经仲裁后都服从,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,农民工可申请法院强制执行;三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。
综合上面所说的,欠农民工的钱这种行为已经违反了劳动法,作为受害者来说就可以直接向劳动部门举报,只要劳动部门接到案件之后就会在五个工作日之内确定是否受理,所以,对于受害方一定要及时选择合适的方式来追讨自己的工资,这样才能确保个人的利益不受到损失。
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农民工工资起诉到法院多长时间能给
答：农民工工资起诉到法院三至六个月可以拿到。一般拖欠工资起诉后三至六个月可以拿到工资，具体结合法院适用的程序确定，法院适用简易程序审理的，会在三个月内作出判决，适用普通程序审理的会在六个月内作出判决。农民工工资起诉到法院流程：1、起诉。即向有管辖权的法院立案庭递交诉状；2、立案审查。符合立...
拖欠农民工工资起诉法院多长时间能解决
答：法律分析：劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请后认为符合受理条件的应通知申请人，案件自受理之日起四十五日内结束，案情复杂需要延期的，最长不得超过十五日。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人...
拖欠农民工工资起诉法院多长时间能解决
答：法律分析：民事诉讼第一审简易程序审限三个月，民事诉讼第一审普通程序审限六个月，民事诉讼第二审程序审限三个月。劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成；对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长30个工作日。法律依据：《中华人...
农民工工资拖欠多长时间可以申请劳动仲裁
答：一般工资拖欠超过一个月的，就可以申请劳动仲裁。用人单位应当依据劳动合同的约定，按照约定的期限和金额支付劳动者的劳动报酬。用人单位拖欠工资超过工资支付一个周期，一般是一个月，劳动者就可以申请劳动仲裁。申请劳动仲裁的时效期限为一年，自权利人知道或者应当知道其权利受侵害之日起算。法律依据：《中华...
起诉拖欠农民工工资有多长时间能受理
答：欠薪农民工上劳动局受理时间是五个工作日,处理的时间一般会在六十个工作日之内办理完成,但如果遇到情况比较特殊的可以适当的延长,但也是不会超过九十个工作日,这都是有法律依据的。一、欠薪农民工上劳动局受理时间是多长? 1、拖欠工资到劳动局投诉,一般要求五个工作日内处理的。立案到结案是不超过60...
农民工讨薪立案后多长时间能拿到工资
答：法律分析：长的可以达到1年,也不一定可以拿到钱。法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第六条 民事案件的审判权由人民法院行使。人民法院依照法律规定对民事案件独立进行审判，不受行政机关、社会团体和个人的干涉。第一百一十九条 起诉必须符合下列条件：（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人...
农民工工资起诉到法院多长时间能给
答：法律分析：短了三四个月，长了一两年都可正常。向人力资源社会保障部门或者政府其他有关部门（如劳动监察部门）申请（申请最好以书面申请为好），要求相关部门依法责令欠薪单位限期整改并下达指令书、行政处理决定书等文书。最终还是不能收回工资就应当及时申请劳动仲裁，如有欠条可以直接向法院提起诉讼。法律...
农民工工资诉讼时效是多长时间
答：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”,“按月支付”即包括工资应当以月薪的形式发放,也包括应当每月支付,因此用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资,超过30天即构成拖欠工资。二、追讨工资的解决办法 1、协商:就是直接找老板要工资,可以协商支付工资的方式...
农民工工资拖欠多久可以申请劳动仲裁
答：一、工资拖欠多久能申请劳动仲裁维权1、工资拖欠超过一个工资支付周期,一般是一个月,劳动者就能申请劳动仲裁来维权。仲裁申请时效是一年,从劳动者知道或者应当知道单位侵权其合法权益之日算起;但如果是在劳动关系存续期间申请仲裁的,不受上述时效期间的限制。二、拖欠工资经济补偿金拖欠工资赔偿金如何解决工资...
托欠农民工工资多长时间就算违法,如何处理
答：对无故拖欠数额大、时间长、性质恶劣的公司，按照有关规定，通过省市场主体信用信息公示系统和省社会信用体系向社会公布，并记入相关“黑名单”；3、接受住房城乡建设部门、市场监督管理部门的处罚。对拖欠、未足额支付农民工工资以及逾期拒不支付的建筑施工单位，住房城乡建设部门会依法停止其投标资格、清出...
