代扣五险一金会计分录怎么做

代扣五险一金会计分录怎么做
1.分配工资
借：××费用(管理/销售等)
贷：应付职工薪酬——工资
2.计提社保(企业部分)
借：××费用(管理/销售等)
贷：应付职工薪酬——社保
3.次月发放工资时
借：应付职工薪酬——工资
贷：应付职工薪酬——社保(个人部分)
应交税费——应交个人所得税
库存现金/银行存款
4.上交社保
借：应付职工薪酬——社保(企业部分+个人部分)
5.上交个人所得税
借：应交税费——应交个人所得税
贷：银行存款
五险的会计账务处理
(一)个人负担部分
发放工资时(按个人缴纳比例，从中扣除)
借：应付职工薪酬--工资
贷：其他应付款--社会保险费(代扣职工应交纳的部分)
贷：库存现金(实际发放的金额)
(二)企业负担部分
提取时
借：管理费用--社会保险费
贷：其他应付款--社会保险费(养老、医疗、事业、工伤、生育保险)
(三)交纳时
借：其他应付款--社会保险费(单位+代扣个人应缴的金额)
贷：银行存款(总交纳的金额)
二：住房公积金的账务处理
1.单位负担部分(按工资总提取，各地方提取比例不一样)
提取时：学会计论坛
借：管理费用--住房公积金
贷：其他应付款--住房公积金
上交时：
借：其他应付款--住房公积金
贷：银行存款或库存现金
2.个人部分
付工资时扣除：
借：应付职工薪酬--工资
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企业缴纳五险一金的会计分录怎么做?
答：很多会计都会面临这样的问题，大部分公司的工资都是次月发，那这时候就需要计提工资和五险一金了，那到底分录应该怎么做呢？接下来和小编一起来看一看。1、计提工资时 借：管理费用 贷：应付职工薪酬—工资 2、计提社保时 借：管理费用 贷：应付职工薪酬—社保 这月工资已计提，那企业个人承担社保、...

新会计制度下五险一金如何做账务处理
答：新会计制度下五险一金会计分录：1.分配工资 借：××费用（管理/销售等）贷：应付职工薪酬——工资 2.计提社保（企业部分）借：××费用（管理/销售等）贷：应付职工薪酬——社保 3.次月发放工资时 借：应付职工薪酬——工资 贷：应付职工薪酬——社保（个人部分）应交税费——应交个人所得税 库存...

单位缴纳五险会计分录
答：五险一金的会计分录制做方法如下：1.分配工资借：××费用(管理/销售等)贷：应付职工薪酬——工资2.计提社保(企业部分)借：××费用(管理/销售等)贷：应付职工薪酬——社保3.次月发放工资时借：应付职工薪酬——工资贷：应付职工薪酬——社保(个人部分)应交税费——应交个人所得税库存现金/银行存款...

五险一金的会计分录
答：五险一金 计提时：借：生产成本 制造费用 管理费用等 贷：应付职工薪酬——社会保险费 支付时：借：应付职工薪酬——社会保险费 其他应付款——代扣三险个人缴纳社会保险费 贷：银行存款 结转代扣款时 借：应付职工薪酬——工资 贷：其他应付款——代扣三险个人缴纳社会保险费 ...

公司给员工缴纳养老保险,会计分录要怎么做
答：如果工资表中已经体现了代扣的个人五险一金部分就不做此笔分录)借：应付职工薪酬-工资贷：应付职工薪酬-代扣个人社保-养老保险金应付职工薪酬-代扣个人社保-失业保险金应付职工薪酬-代扣个人社保-医疗保险金应付职工薪酬-代扣个人社保-住房公积金 扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些...

计提五险一金和工资的会计分录怎么做?
答：公司发放五险一金和公司的时候，会计应该怎么做账呢？相关的会计分录应该怎么做呢？如果对这部分知识点不太了解，那就和深空网一起来学习一下吧！缴纳社保、公积金和计提发放工资怎么做会计分录？1、计提五险、公积金(公司部分)、工资借：管理费用/生产成本/销售费用——人工成本贷：应付职工薪酬——养老险...

缴纳五险一金和计提发放工资的会计分录怎么做?
答：我国为保障人民的基本生活需求，设立了社会保险、住房公积金制度。一般由企业发放职工工资时代缴五险一金，缴纳五险一金和计提发放工资业务，应如何做会计分录？缴纳五险一金和计提发放工资的会计分录 1、企业在进行计提五险、公积金（公司部分）、员工工资时：借：管理费用/生产成本/销售费用——人工成本 贷...

计提企业负担的五险一金的会计分录怎么写?
答：平常说的五险是指五种保险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，一金即住房公积金，那么计提企业负担的五险一金如何做会计分录？计提企业负担的五险一金的账务处理计提时：借：生产成本、管理费用等贷：应付职工薪酬—社会保险费单位部分应付职工薪酬—住房公积金单位部分发工资扣取社会保险费...

公司给员工代扣的五险一金怎么做分录?
答：五险一金的会计分录制做方法如下：1.分配工资借：××费用(管理/销售等)贷：应付职工薪酬——工资2.计提社保(企业部分)借：××费用(管理/销售等)贷：应付职工薪酬——社保3.次月发放工资时借：应付职工薪酬——工资贷：应付职工薪酬——社保(个人部分)应交税费——应交个人所得税库存现金/银行存款...

计提五险一金分录
答：法律分析：五险是指企业按国家规定为本单位职工缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险。一金是指企业为职工缴纳的住房公积金。其中由个人负担的保险是：养老保险、医疗保险和失业保险；住房公积金单位、个人各负担一半。新会计制度下五险一金做会计分录的模板：一、分配工资 借：××费用（...