大学生签订就是协议后不去那单位上班会交违约金吗

作者&投稿:奚实 (若有异议请与网页底部的电邮联系)

大学生签订就是协议后不去那单位上班会交违约金吗

如果已经投档的,协议中是有违约责任的。将来变更单位时,要取个人档案,交三千左右的违约金。

就业协议到底是啥,签订后还得到签订单位报道啥的?然后违约还得弄违约金什么的?

就业协议是应届生和用人单位之间的一种书面约定。

与用人单位签订了协议书之后,如果不去单位,是不是要赔偿违约金?

不要赔偿的。一是 合同不会规定你临时改变主意要赔偿。二是 违约金是对企业为你支出的培训费,以及你违反保密条款产生的损失的赔偿约定。

关于08年以后签订就业协议中的违约金

楼主想问什么啊 ?
是学校发的那种就业协议吧?要违约金的坚决不签,一般来说好的公司是不需要用违约金来留住人的。
我那时候就是不知道,签了个要违约金的。不过我等到试用期走了,收不到我违约金,o(∩_∩)o...

大学毕业生跟用人单位签了就业协议 不去报道 要按规定交违约金吗

肯定要交的,就看你协议里的违约金是怎么规定的了。

大学生申请解除就业协议要多少违约金

员工申请解除就业协议是不需要支付违约金的。虽然学生是不能和单位建立劳动关系,但是实习生离职也可参照《劳动合同法》执行。
1、员工辞职,只需要提前三十天以书面的形式通知单位,试用期提前三天通知单位就可以了,到期直接办理离职手续,并且要求单位结清工资即可。并不需要什么理由。如果单位拒绝支付工资,那么员工可以申请劳动仲裁进行维权。
2、依据《劳动合同法》
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
《工资支付暂行条例》
第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。
第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

刚毕业的学生与用人单位签订劳动合同不去上班的要不要交违约金

已经签订劳动合同,无故不经单位同意不上班视为旷工,单位可根据单位规章制度中旷工条款按员工严重违纪解除劳动合同。如果员工旷工行为给单位造成经济损失的需要赔偿经济损失,如果没有造成经济损失的不需要支付违约金。
但已经签订劳动合同了,不想去工作建议还是按试用期提前三天提出书面离职申请走离职流程。
《劳动合同法》
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

签协议是有违约金2000元,如果我违约不去该单位,不交违约金会有什么样的后果,影响以后评职称吗?

你的档案可能单位会扣留,肯定影响评职称。

关于大学生三方协议违约金已交,用人单位多长时间给开解约函

应该立即出具解约函,不应该再拖延,因为学生已经交了违约金,企业再不履行三方协议,就是企业的过错,要承担违约责任。

大学生毕业前还助学贷款需要交违约金吗?还用签还款协议吗?

不用交违约金,但是周六周日好像不能办理。



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签了三方协议不想去了怎么办
答:1、可能影响就业。一般来说,一位毕业生如果违约,必须与原单位协商后要回协议,再换取新的协议。如果不能换回新的三方协议重新签订,将可能影响毕业派遣。2、给用人单位造成损失。用人单位花费大量人力、物力、财力组织招聘工作,录用人员的后期工作已考虑、安排。一旦毕业生违约,会造成用人单位工作被动和...

三方协议签了不去有什么影响
答:签三方协议不去的后果是需要承担违约责任。常见的承担违约责任方式包括,违反三方协议的一方向另一方支付违约金、或者是损害赔偿金等。三方协议之中对违约责任有约定的,按照协议内容处理即可。毕业生毁约可能导致的影响如下:1、可能影响就业。通常来说,一位毕业生如果违约,必须与原单位商量后要回协议,再...

签了三方不去报道也不解约有什么影响
答:签了三方不去报道也不解约会导致当事人的档案去别的地方没法被接收。签了三方协议最好是去报到。签了三方违约对当事人来说没有经济性处罚,但是学校会把报到证办在那边,那当事人的档案去别的地方就没法被接收。当事人要和学校协商将报到证办理改派。如果报道证写的不是公司,而是原籍,那就没什么...

已经签了就业协议,但是不在原来公司上班,现在没工作,拿到报到证怎么办...
答:如果你是非师范类毕业生,那么,像你这种情况,可以这样办,如果就业协议内容上允许你在就业前毁约的话,你就拿着解除合同证明、就业协议、报到证到人才市场办理个人档案托管。各个地区的档案保管费不同,不过上下应该差不多少,一年的保管费差不多200元左右。当然,也可以和学校说明,自己先前签订的那份...

大学生签订就是协议后不去那单位上班会交违约金吗
答:大学毕业生跟用人单位签了就业协议 不去报道 要按规定交违约金吗 肯定要交的,就看你协议里的违约金是怎么规定的了。大学生申请解除就业协议要多少违约金 员工申请解除就业协议是不需要支付违约金的。虽然学生是不能和单位建立劳动关系,但是实习生离职也可参照《劳动合同法》执行。 1、员工辞职,...

签了三方协议,但又不想去那个公司了,请问他会追究我的责任吗???_百度...
答:如果没有提供专项培训,约定服务期,你也无须承担违约责任。理由很简单,劳动合同法上规定的违约金只有两个即违反服务期约定的违约金和违反竞业限制义务违约金,除此以外,不允许设定违约金,即便设定,也因违法而无效,因此,除了以上两种情况,你根本无需承担违约责任。

应届毕业生签订三方协议后不去怎么办
答:到签订三方协议的单位报到,签订劳动合同以后辞职,劳动者有自主择业的权利,用人单位不答复的一个月后视为有效,然后办理失业证,然后到想去的单位再就业。

三方协议书签了可以不去吗
答:法律主观:三方协议不去可以。要向你所在的学校提出申请违约,再和签约单位商定好违约事项,一致后重新领取三方协议,这样不影响再次签订就业合同。合同赔偿要按照合同约定的处理。一、签了三方协议不去可以吗签了三方协议不去可以,但要和学校跟单位协商好违约责任,违约赔偿按照约定的处理。毕业生违约,除...

签了三方协议不想去怎么办
答:签了三方协议不想去怎么办 1、直接与单位进行沟通,一般情况下对方会表示理解,让单位出具解约函即可。2、有些三方协议上会明确毁约金,如果让自己支付,最好让校方就业中心老师出面帮自己解决。3、提出解约后学校一般要求学生出具原签约企业的解约函或寄回三方协议,才能给新的三方协议给学生,重新签约...

我与某学校签署了三方协议,未签订其他劳动合同,能否不去那边上班,谢谢...
答:第三方协议即使不是劳动合同,至少也是属于合同范畴,诚实信用是合同法定遵循原则,双方都应遵守相关约定,既然接受了培训,不履行相关义务自然要承担违约责任,即使合同没有约定违约责任,但法律有相关规定,对方有权要求你支付违约金。