工资计算公式和方法

不同方式的工资计算公式和方法如下：

一、日工资、小时工资的计算公式

计算职工的日工资与小时工资，并不是按照劳动者每月、每天的实际工作天数或小时数来确定，而是根据国家规定的月计薪天数、计薪小时数来确定。

根据《劳动法》，职工月计薪天数应为21.75天，计算公式为月计薪天数=（365天-104天）÷12=21.75天；日工资=月工资收入÷21.75；小时工资=月工资收入÷（月计薪天数×8小时）

二、休息日加班工资的计算公式

休息日每天加班工资=加班工资基数÷21.75×200%；法定节假日每天加班工资=加班工资基数÷21.75×300%；年休假每天加班工资=加班工资基数÷21.75×300%

三、延长工时加班费的计算方法

用人单位依法安排劳动者在标准工作时间以外工作的，应当按照下列标准支付劳动者加班工资：在日标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于小时工资基数的150％支付加班工资。

四、经济补偿金的计算公式

经济补偿金是在劳动合同解除或终止后，用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付：六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

五、病假工资的计算公式

职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的，企业应按下列标准支付疾病休假工资：

连续工龄不满2年的，按本人工资的60%计发。连续工龄满2年不满4年的，按本人工资70%计发。连续工龄满4年不满6年的，按本人工资的80%计发。连续工龄满6年不满8年的，按本人工资的90%计发。连续工龄满8年及以上的，按本人工资的100%计发。

职工疾病或非因工负伤连续休假超过6个月的，由企业支付疾病救济费：

连续工龄不满1年的，按本人工资的40%计发。连续工龄满1年不满3年的，按本人工资的50%计发。连续工龄满3年及以上的，按本人工资的60%计发。

六、双倍工资的计算公式

双倍工资适用时效的计算方法为：在劳动者主张双倍工资时，时效可从其主张权利之日起向前计算一年。实际给付的双倍工资不超过十二个月。

双倍工资的数额，按未订立劳动合同所对应的时间用人单位应当正常支付的工资为标准计算。

七、试用期工资的计算公式

《劳动合同法》第二十条规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

八、出境地定居离职费的计算公式

根据有关政策规定，凡不符合退休退职条件，而获准出境定居的在职职工，出境前应书面报告原工作单位或隶属的管理机构，并办理有关离职、解除或终止劳动合同、终结养老保险关系等手续，原工作单位可发给其一次性的离职费，其标准是：

连续工龄满一年至十年的，每年工龄发给一个月的本人标准工资；连续工龄十年以上的，从第十一年起，每满一年工龄发给本人的一个半月的标准工资；连续工龄不满一年的，按一个月计发，但发给离职费的总额，以不超过本人二十四个月的标准工资为限。

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有形净资产的计算方式
答：有形净资产比率的计算公式：有形净资产=所有者权益-无形资产-递延资产 概念解释：1、有形资产：是指那些具有实物形态的资产，包括固定资产和流动资产。如存货、对外投资、货币资产、应收帐款等。有形资产有狭义的概念和广义的概念之分。总得来说，有形资产就是有一定实物形态的资产。2、无形资产：是指...

资本成本计算公式
答：资本成本计算公式：资本成本=用资费用额÷(筹资额-筹资费用额)。用资费用额是指因使用资金而付出的代价，比如向股东支付的股利或向债权人支付的利息等。筹资额是指通过各项投资的和，筹资费用额是指企业在筹集资本活动中 为获得资本而付出的费用，资本成本是指企业为筹集和使用资金而付出的代价，广义讲...

计算资金成本的公式?
答：优先股的成本=80万*12%/80万*（1-3%）=13.64 普通股成本=0.096（1+5%）/1*（1-4%）+5%=15.5 留存收益成本=0.096（1+5%）/1+5%=15.08%综合成本=（7.52%*160万+13.64%*80万+15.5%*100万+15.08%*60万）/400万=11.87 综合资金成本的计算步骤：1、先计算出个别资金成本；2...

公务员退休工资新规定及计算方法
答：机关事业单位退休工资标准及计算公式:事业单位工作人员退休后的退休费按本人退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发。事业单位退休金由基础养老金和个人账户养老金两项组成。养老金=基础养老金+个人账户养老金。机关事业单位的退休金是由两部分组成:【基础养老金+个人账户养老金】,而养老金又包括基础...

员工绩效工资计算方法是什么
答：绩效工资计算方法 一、绩效考核得分 1、绩效考核计算公式=KPI绩效(50﹪)+360度考核(30﹪)+ 个人行为鉴定20﹪ 2、绩效换算比例:KPI绩效总计100分占50﹪;360度考核总计200分占百分的30﹪;个人行为鉴定总计占20﹪。 二、绩效奖金计算方式 1、月度绩效奖金计算方法: 每月从个人该月基本工资中提取10%为个人奖金基...

计算各种筹资方式的个别资本成本和综合资本成本
答：]/(1-手续费率)2.折现模式：根据“现金流入现值-现金流出现值=0”求解折现率（二）公司债券资本成本1.一般模式：公司债券资本成本率=[年利息×(1-所得税率)]/[债券筹资总额×(1-手续费率)]2.折现模式：根据“现金流入现值-现金流出现值=0”求解折现率二、综合资本成本计算公式如下：计算方法...

资本支出计算公式
答：资本支出计算公式如下：一、资本性支出=购建固定资产+无形资产+其它长期资产所支付的现金 二、资本性支出=购置各种长期资产的支出-无息长期负债的差额 长期资产包括长期投资、固定资产、无形资产、其他长期资产 三、固定资产支出=固定资产净值变动+折旧 四、其他长期资产支出=其他长期资产增加+摊销 无息长期...

投资回报率计算公式和方法
答：资回报率计算公式和方法：投资回报率的计算方法按不同分类有不同算法，投资回报率一般可分为：总回报率和年回报率。一、总回报率：总回报率是不论资金投入时间，直接计算总共的回报率。计算方法：总回报率=利润/投入成本，二、年回报率：年回报率则是计算平均资金投入一年所得到的回报率，又可以分为...

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答：养老保险计算公式如下：养老金计算公式：养老金=基础养老金+个人账户养老金。br>基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%从公式中可以明显的看出，交的年限越高，获得的养老金也就越...

养老金计算公式和方法
答：养老金的计算方法与公式是什么?下面小编整理了相关内容，希望对大家有所帮助。养老保险待遇计算公式：月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金 其中基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2*缴费年限*1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)/2*缴费年限*1 ...