excel表格出勤率计算公式及做法excel表格出勤率计算公式及做法是什么

作者&投稿:江向 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
在 Excel 表格中,计算出勤率可以使用以下公式和方法:
1. 出勤率计算公式:出勤天数÷应到天数。其中,“出勤天数”指实际出勤的天数,“应到天数”指应该出勤的总天数。
2. 在表格中输入数据:在 Excel 中,首先需要输入员工的出勤情况数据。通常包括“日期”、“星期几”、“上班时间”、“下班时间”等信息。
3. 计算出勤天数:在数据表格的最后一列输入“出勤天数”的表头。然后,在该列中依次计算每个员工的出勤天数。可以使用以下公式进行计算:=工作日天数(B2:C2)-休假天数(D2:F2)-迟到天数(G2:H2)-早退天数(I2:J2)。其中,“工作日天数”是指该月份的工作日总数,“休假天数”是指该员工请假的总天数,“迟到天数”是指该员工迟到的总天数,“早退天数”是指该员工早退的总天数。
4. 计算应到天数:在数据表格的倒数第二列输入“应到天数”的表头。然后,在该列中依次计算每个员工的应到天数。可以使用以下公式进行计算:=工作日天数(B2:C2)-节假日天数(K2:O2)。其中,“工作日天数”是指该月份的工作日总数,“节假日天数”是指该员工所在区域当月的节假日天数。
5. 计算出勤率:在数据表格的最后一列输入“出勤率”的表头。然后,在该列中依次计算每个员工的出勤率。可以使用以下公式进行计算:=IFERROR(E2/D2,"0%") 。其中,“E2”表示出勤天数,“D2”表示应到天数,"0%" 表示格式化成百分数。这里使用了 IFERROR 函数,以避免在计算过程中出现错误。
出勤率计算公式为:出勤率=出勤天数÷应出勤天数×100%原因是,出勤率是一种用于描述个人或企业某一段时间内出勤情况的指标,通过出勤率可以了解某人或某企业在一定时间内的工作情况。具体做法是,首先需要计算个人或企业在该段时间内的出勤天数,然后再计算该人或该企业应该出勤的天数,最后将两者相除并乘以100%,即可得到该人或该企业的出勤率。在Excel中,可以用COUNTIF函数来计算出勤天数,用COUNTA函数来计算应出勤天数,并用数学运算符将两个数相除并乘以100%来求得出勤率。
Excel统计出勤百分比?第一,首先我们在电脑上打开选中需要计算的单元格。
第二然后在单元格输入公式=A2/B2即使出勤率=出勤人数/总人数。
第三然后点击“勾”图标。
第四最后点击上面的“百分比样式”。这就是excel统计出勤百分比的全过程。
Excel表格出勤率计算公式为:实际出勤天数÷应出勤天数×100%做法如下:
1. 在表格中创建两个列,一个列名为“实际出勤天数”,一个列名为“应出勤天数”。
2. 在“实际出勤天数”列中填写每个员工的实际出勤天数。
3. 在“应出勤天数”列中填写每个员工应该出勤的天数。
4. 在第三个列中输入公式“=实际出勤天数 ÷ 应出勤天数 × 100%”,即可得到出勤率的计算结果。
5. 点击该单元格右下角的小方块将公式拖动至其他单元格,即可快速计算其他员工的出勤率。
6. 可以设置该单元格的格式为百分数格式,以便更直观地观察出勤率的比例。

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