长城物业上班从第一天上班到现在三个月工资一分未发,我们怎么样要回工资呀未 第一天上班知道三个月使用期,压一个月工资，不想做了
一、向人民法院申请支付令
根据《劳动合同法》第三十条、《劳动争议仲裁调解法》第十六条规定，用人单位向劳动者出具有工资欠条或达成有支付协议不按约定履行支付义务的，劳动者可以直接向人民法院申请支付令。
申请支付令需要提交申请书、欠条、申请人身份证件。申请书应当具备以下内容：
1、劳动者和用人单位的姓名或名称等基本情况；
2、劳动者要求用人单位给付的工资数额；
3、劳动者请求所依据的事实和证据；
4、用人单位的财产状况和可供执行的财产。
二、向劳动监察投诉
根据《劳动合同法》第八十五条、《劳动争议仲裁调解法》第九条规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，可以向劳动监察投诉，劳动监察应当受理，并责令用人单位限期支付；逾期不支付的，责令按拖欠额度百分之五十至一百支付赔偿金。
向劳动监察投诉可以口头投诉，也可以书面投诉，需要提交本人身份证，用人单位拖欠工资的证据材料。
三、申请劳动争议仲裁
劳动争议仲裁是追索劳动报酬的有效途径，一般都可以最后得到解决。劳动争议仲裁由用人单位住所地或者劳动合同履行地劳动争议仲裁委员会管辖，申请劳动争议仲裁应当提交仲裁申请书和按被申请人人数提供副本，申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；部分地区还需要提供用人单位的工商登记信息。 仲裁申请书应当载明下列事项：
（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所、通讯地址和联系电话，用人单位的名称、住所、通讯地址、联系电话和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；
（二）仲裁请求和所根据的事实、理由；
（三）证据和证据来源，证人姓名和住所。
提交复印件的需要把原件提交仲裁委查验。
根据《劳动争议仲裁调解法》第二十七条第四款规定，劳动者追索劳动报酬适用特殊时效，自劳动关系解除或者终止之日起为一年。
《工资支付暂行条例》
第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
《劳动合同法》
第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
《劳动争议仲裁调解法》
第九条 用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。
第十六条 因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议，用人单位在协议约定期限内不履行的，劳动者可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令。人民法院应当依法发出支付令。
第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。
因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。
劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。
第五十一条 当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。
长城物业怎么样~
还不错吧。。。。
其实很多的公司都是这样的，三个月试用期很正常的，压一个月工资是有点多了， 但是大部分公司半个月工资还是要压的，这个都是目前的普遍情况，没有什么意外的，不要轻易的就不做了。
长城物业上班从第一天上班到现在三个月工资一分未发,我们怎么样要回工资...
答：根据《劳动争议仲裁调解法》第二十七条第四款规定，劳动者追索劳动报酬适用特殊时效，自劳动关系解除或者终止之日起为一年。《工资支付暂行条例》第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周...
现在城管(临时工)上班具体时间表谁知道啊?也是朝九晚五吗 双休???_百...
答：每个中队不一样，甚至同一个中队，不同季节也不一样，比较常见的有：早晨8点到下午5点，周一到周五上班的；三班倒，即第一天上午上班，即6点到13点，第二天下午上班即13点到21点，第三天休息，一直转。此外，城管的夜间值班频率较高，尤其是夏天，城管的周末值班非常多。节假日基本没有，一到节假日...
物业几点上班?
答：因此，星期六、星期日以及国家规定的节假日通常都是物业管理企业最忙碌的时候。
物业客服试用期转正个人工作总结
答：来这里的两个星期开始主管要求我们开始催物业费,一次偶然的机会认识了一位二栋的业主,他一直在问我关于办理房产证的事,在工作中我时刻记着我现在的每一次行动都是在为我以后的工作做准备,虽然当初我对办理房产证也不是很清楚,可是我还是不厌其烦的帮他问了很多地方,尽量让她更多地了解办房产证的知识!后来她来...
去物业公司上班3天,被辞退,我不知道哪里做错了?
答：现在很多物业也在智能化管理，你不会电脑，当然有些工作就不能做了，因此很可能是这个原因。当然，物业公司的电脑知识，也不会要求太高，只要一些普通的操作即可，你可以学一下，应该很快的。可以的话，问一下辞退的原因，以便以后注意这些问题。
小区物业上班时间
答：以下是一些常见的小区物业上班时间安排：1、工作日上班时间：一般为每天上午8点至中午12点，下午1点至5点。2、周末上班时间：一般为周六上午9点至中午12点，下午1点至5点，周日休息。3、节假日上班时间：根据具体节假日的安排来定，一般会根据业主需求进行调整。物业滞纳金的流程一般如下：1、逾期通知：...
小区物业一般几点上班
答：现在我们一起来看看吧。\r\n一、小区物业一般几点上班\r\n小区物业的上班时间是在8点到8点半间，下班时间是在17点到18点间。而小区物业的客服部、工程部、以及保安都是有安排相关工作人员值班，其中保安值班是全天制的，因此若是在物业存放了物品，可以存放于保安室，方便个人领取。\r\n二、物业...
请问从第一天下午上班17:30上班到第二天早上7:30下班是多少个小时呢,请...
答：首先，从第一天的17：30到当天的24时，是6小时30分钟。而我们都知道，24时，也就是次日0时，所以，从0时到7：30，是7小时30分钟。因为，6小时30分钟+7小时30分钟=14小时，所以，从第一天的17：30上班，到次日7：30下班，一共工作了14个小时。
物业工作总结(通用范文)
答：物业工作总结1 很荣幸来到__小区担任保洁员,这份工作对于我来说来之不易,从上岗的第一天开始,我就以严谨的态度来对待这份工作。随着年终的到来,我对今年的保洁工作进行了以下总结。 一、真诚服务,努力工作。 做保洁工作在很多人眼里都是不值得一提的工作,我原来也是这么想的,可是自从真正的接触到实际工作中的时...
小区物业上班时间是几点
答：小区物业上班的时间为：上午九点，下午两点。当然物业工程部、客服部、保安部都会安排工作人员值班。而物业工程部和客服部一般都是十点左右下班，保安部的话通常二十四小时都会有人值班。二、物业服务包括哪些？1、房屋的维护管理小区物业的服务包括对房屋公共部位的共用设施设备的维护管理、对公共部位的维护...
