怎样做个职场厉害的女人

怎样做个职场厉害的女人

　　怎样做个职场厉害的女人，人与人之间的相处是很奇妙的，我们每天都会遇到很多不同的人，能够交流上的却占少数，和任何人相处都是需要技巧的，以下怎样做个职场厉害的女人。

　　怎样做个职场厉害的女人1

　　 1、工作中没有抱怨

　　工作遇到问题再正常不过，但是，想要成为一个合格的职场人士，遇到不顺心的事情，不平等的待遇，一味的抱怨会让人你被职场淘汰，有问题就想办法解决，即便一时半会儿搞定不了，那么，就要避免让焦躁的情绪给控制了，及时调整状态。

　　 2、总会计划下一步的行动

　　女强人工作是很主动的，从来不会让自己成为一个被动者，她们善于不断的规划自己的下一步行动，什么事都会主动去做，行动总会有想法的前面，因为，她们深知一旦自己处于被动的状况下，很多事情都会变得身不由己。

　　 3、勇敢且果断

　　没有一个成功人士做事情会拖拖拉拉，他们的身上只有——勇敢和果断，只有弱者才会把计划中的事情一直给自己找借口一拖再拖，在决策面前瞻前顾后，优柔寡断，想要成为一个职场上的强者，必须果断，雷厉风行。

　　 4、会为自己的行动负责

　　职场上的女强人，从来不会为自己找借口，任务中的失败，做错了的事情，一定是先从自己身上找原因，没有那么多责备，也没有那么多牢骚，当她们从失败中获取到足够的经验，经过慢慢的沉淀，也就是成功向她们招手之时。

　　 5、建立女强人的气质

　　自信心是需要锻炼的，试着多做一些有意义的事情，在其中找到成就感，或者找到自己的不足后，必须将各方面能力提高，慢慢地自信就建立起来了，自信是成为一个女强人有利的条件。当然了，女强人只有自信远是不够的，在见识，修养，能力等方面，都需要不断的学习。

　　 6、磨练自己的内心

　　做大事的人都需要一颗强大的内心，而想让内心变得强大，锻炼和学习只是其中的细小环节，它更需要一个人的经历与磨练，这是一个洗礼的过程，是一个漫长的过程，而我们应该要做也充分的准备去迎接它。

　　 7、懂得评估风险

　　强者果断，勇敢，但也不会盲目的向前冲，他们懂得且善于评估风险。从进入到职场的那一刻起，就要慢慢培养自己的评估风险的能力，只有这样才能避免带来更大损失，才能知道如何做决策，成为人人信服的领导人。

　　怎样做个职场厉害的女人2

　　 成为职场成功女性的17个方法

　　 1、对男性下属不得优礼有加

　　做一个成功的职业女性，面临着多方面的压力。除了因为性别歧视，还面临着男性下属不愿服从的麻烦。作为女主管，你要对他用软功，苦口婆心，他会看扁你，因此，对待这类男性下属，没有必要优礼有加，处处谦让，而应拿出上级的权威，让他感到你不是吃素的。当然，若能恩威并举，是最有效的，只不过这种恩要建立在威的基础上，对女性来说更应如此。

　　 2、被误作情侣时即时更正

　　不幸的是，在某些时候，尤其在晚饭时间，常会被人误作夫妻或情人。当侍者走过来。自作聪明地唤你一声“太太”时，你当然极不自在。礼貌上，应由男士作解释，但男人通常不会即时作出反应，而是听之任之，若无其事。一是懒得解释;二是有意戏弄，遇到这种情况便自己解释好了。

　　 3、培养自己的独立性

　　如果说在私下交往中，你还可以得到男人的关心爱护的话，那么在工作中则根本不可能得到男同事的礼遇。要是你能干，男同事反而会有受威胁的感觉，否则他又会嗤之以鼻，因此，女人在工作场所里，尽管能得到男人口头上的诸多关照，但一到实际情形，则没有谁会真心帮助你，惟一能依靠的只有你自己。

　　 4、重视自己的职业形象

　　在一般人的观念中，女性主管给人的印象是胆量不够，眼光短浅，依赖性强。第一件要做的事，就是叫男朋友不要在你上班时挂电话，也不要男朋友到你公司来接你。更不要在众人面前，在电话里跟他撒娇发嗲，这样才能显示出自己的工作责任心及起码的独立能力。

　　 5、工作岗位上要公私分明

　　照章办事，公私分明，这本是做工作的基本常识。但要在工作上严格照章办事却并不容易。通常，有些人便会钻人情空子，不按常规办事，男人做这些勾当，往往会设下爱情或友情陷阱，诱骗女同事往里钻。当女性迷迷糊糊尚不清醒时，让女性在不知不觉中做了男人的工具。故女性有了办公室友情或恋情时，遇到涉及公事的事，也要理智对待，不违原则。

　　 6、在相处中寻求共同点

　　男人面对职业女性时，常常手足无措，因为他所面对的女性，既是同事，又是个女人。在这种情况下，你设法消除他们这种心理，努力寻求建立一个共同点，产生共鸣，使相处变得容易。要想达到这个目的，先要知道这个人的喜好，方可对症下药。

　　听音乐，那你们便有了一个共同的话题，大家也可以自然地谈公事以外的事了。另外男人同女人一样，对自己的家庭和儿女都非常关心，所以问候他的儿女情况，也会慢慢消除他对你的敌意和戒心。

　　 7、不要伤害男人的自尊心

　　这并不是要你向男士拍马屁，但你一定要明白，男人总是自信天下第一、无所不知、无所不能。这种自尊心实际非常脆弱，一遇到女人威胁到他的存在，便会产生抗拒懂心理。所以你若想在一个现代的世界里站稳脚跟，就必须懂得在适当的时候维护一下他们的自尊，并夸奖他们一两句。但要记住：这种夸奖要有分寸，否则别人可能误会你对他有而令你们尴尬。

　　 8、对别人的情绪反应要敏锐

　　作为一个出色的女职员，要想和对方建立一种良好的工作关系，就需要擅长观察别人的情绪，采取不同的办事方式。要是你的上司在早晨心情特别好。那你便要看准时间，和他商讨困难或提出升级的要求;若你知道他今天特别忙碌或刚开完会，非常疲倦，你要鉴貌辩色，千万不要打扰他。

　　 9、征求男人的意见

　　征求男人的意见也是一种赞赏。因为这表示你重视他的见解和经验，令他觉得他存在的重要性。但你在征求意见时，不要让他觉得你事无大小都要过问一番，这样会令他觉得你根本没有判断力，不懂得抉择。

　　 你征求男人的意见时要注意

　　在公司，极不适宜和男人商量纯私人性的问题，如家庭、丈夫、男朋友的问题等等，除非你和他私交相当不错。当然，诸如你想买汽车、投资股票或购买房子，又知道他在这方面有研究，就可以在轻松的情况下(如午饭、下班后)向他讨教，保准会令他觉得你有眼光而对你友善，以后也会自动向你提意见。对于纯属公事性的问题，则可能随时提出，用不着不好意思。

　　 10、提防别人有意“忘记告诉你”

　　在公司竞争中，有的人会不择手段地拆你的台，一个能干的女主管也不能幸免，一种最常用的手段就是同事有意向你泄露假消费或提供假情报，令你在紧要关头措手不及。比如，你需要某些重要的资料方可完成一项决策，而拥有这些资料的同事却有意无意间把重要部分“忘记告诉你”，以致你的计划难以完成，或因此而做出错误的决策。

　　或者是定于后天召开的会议，妨忌你的同事明知你赶不完计划，却突然不动声色地和上司商量提前到明天开会，使你的工作无法在开会前完成，给上司造成你懒散无能的印象。

　　 11、布置好你的办公室

　　办公室是自己可以控制的地方。装饰好你的办公室，不单代表你的职位和身份，更反映了你个人的风格气质。你可以适当地把你的房间重新布置一下，或花钱购买一些装饰品，这样不但可以创造一个理想的工作环境，有时还能无形中增加你的威势。

　　比如放一两盆植物，但切忌把房间布置得太花哨，一如女性的闺房。不要挂海报，因为看上去好像大学生宿舍。如要挂画，应选择高雅的版画或油画，而不要挂风景画。同时，要尽量减少把家人的照片放在房间四周或书架上。

　　 12、学会客观地接受批评

　　女人做事，很容易主观化，别人一批评，容易不经考虑而立刻为自己所做的事情作出辩护，找借口说明自己是对的;有时还会丧失客观的判断力，而令人觉得不能接受建设性的批评。

　　特别是受到上司的指责时，更会觉得难受。所以女人有必要不断提高自己客观的见解，学会接受批评。否则，你的同事和上司难以和你沟通，不能和气地倾谈，这对你是不利的。最好的方法是平心静气地听他人说完，分析之后，觉得是对的便先承认过失，这样的态度才会受人尊敬。

　　 13、不要在别人面前流眼泪

　　能会立刻得到同情，但这只是一刹那间的事。从长远的眼光来看，不但有损你的威严，也对你的事业形象有害。在有些情况下，男人能接受某些女人的眼泪，但对一位主管却绝对不能。他们会鄙视动不动就哭的女人，并以此断定该人不能做大事。所以，你一定要学会控制自己的眼泪。

　　 14、多与同级或更高职位的主管交往

　　你若想保持女主管的形象，并要别人承认你这个地位，你应该与自己同级或更高职位的朋友来往，这并不是势利眼而是现实情况。商业社会阶层观念特别受到重视，职位和朋友都是身份的象征。你若留意的话，便会发觉别的主管都较多和主管级的`人来往。

　　 15、妥善地向下属布置工作

　　女性一得到提升，便觉得自己更应努力，很容易事无巨细都亲自接手而变得心力交瘁，精神不振。同时，如果事无巨细你统统包办代替，下属也会因此而事事依赖你，难以发挥整体的才能和配合。要改变这种被动状况，你必须学会妥善地向下属布置工作，明确哪些是该你亲手做的。哪些是该下属做的。

　　要相信下属并给下属以锻炼的机会。不要身为主管仍做从前一般职员所做的工作，而应学习做领导，指导别人，从一个新的角度去展开工作。

　　 16、恰到好处地运用批评警告

　　作为一个女主管，当面临男性下属没做好工作而需要批评时，往往会觉得难以启齿，担心伤害男人的自尊心。但为了大局，你还是应该不顾情面，该批评的批评。在批评之前，最好先赞赏几句，然后再具体地提出建设性的批评意见，并提供改进的方法。同时不要在一班人面前批评下属，也不要在一个下属面前说另外一个下属不是。

　　 17、不要同当主管前的下属朋友打得太火热

　　假如你做秘书时已和别的秘书成莫逆之交，之后，你脱颖而出，升了主管，便要避免与她们打得太火热。一方面不要让别人觉得你还是摆脱不了女秘书风格，另一方面，她们亦会在你面前有诸多顾忌。因为诉说上司的闲话是她们的生活情趣，你若在场，会使她感到尴尬。

　　怎样做个职场厉害的女人3

　　 职场上真正厉害的人，脾气永远不会大于本事！

　　在追求目标的过程中，有必要跨越想象的困难。弱者抱怨保护他们的灵魂免受伤害;虽然强者是平静的，所以他们的灵魂有些安慰。

　　也许我们不聪明，我们没有高智商，即使我们跑得很慢，但我们从不放弃!因为在这个世界上，最重要的是努力工作，得到你想要的一切。

　　梦想不只是为了实现，而是为了从远处提醒我们，我们可以努力工作，成为更好的人，享受每一刻，现在你可以实现梦想的可能性。

　　情绪稳定，是职场必备的成就!如果一个人想在工作中和睦相处，他必须有一个稳定的情绪。

　　在工作场所，你会沟通，增加10分;合作，加20分;将开辟资源，增加50分;但如果你的情绪经常失控，那么扣除100分。

　　新世相创始人张伟，把情感管理列为招聘人才的重要标准，明确了不需要情感影响的人不需要工作。

　　湖畔大学的学生问阿里巴巴的永久伴侣蔡崇信：这些年来，你最难过的是什么?

　　他的回答是，你是问难过的事情，还是很难处理的?好像没什么可生气的事，倒是经历了一些难处理的事……

　　在蔡崇信中，似乎没有什么可悲的。如果它发生，它只是平静和对抗。这是最难处理的。它不会有太多的情绪起伏。

　　他们都说真正强壮的人是控制情绪的大师。我认为是这样!快乐和愤怒是无形的，这是一种精神实践，很少有人能做到。

　　在工作中，那些能获得高职位的领导者很少会因为某些事情而发脾气。

　　"稻盛和夫"说一句话："成功不是无意义的情感。"不，不，不。

　　拿破仑还说：能够控制自己情绪的人比能够获得城市的将军更伟大。

　　只有懂得控制自己情绪的人才能真正成为自己的主人，更好地控制自己的生活。

　　记住冲动是魔鬼。当你无法控制自己的情绪，做一些不恰当的事情时，后果往往会偏离你的初衷，甚至使你无法忍受。

　　在役领域，真正成熟的人，都有控制情绪的能力，没有被他们消极的情绪所接受，这就是每个工作人实践的能力。

　　真正有实力的人已经放弃了他们的情绪!

　　一个真正有权势的人，他已经放弃了心情，他会用非常宽广的心胸去容纳生活中所有的坏人和事情。

　　人们生活在这个世界上，请记住：脾气永远大于能力!

　　人生最大的悲伤不是对手的失败，而是对你自己的情感的失败。

　　事实上，每个人的工作和生活中从未有过“轻松”这个词。即使你努力工作，结果仍然不能令人满意;显然你很小心，但你必须受到质疑;有时你不开心，但你还是要工作和生活、、、、、、

　　你生气的时候可以发脾气，但是发脾气之后，你必须自己解决烦恼。当你脆弱的时候，你可以哭，但是在你哭了之后，你仍然必须面对它，你不能躲起来。

　　当你不想工作的时候，你可以写你的辞职信，但你仍然需要努力工作才能找到下一份工作。毕竟，我们必须为生存而努力。

　　生活总是让你不快乐，如果注定要避免，那么选择接受它。我们不能总是遵循我们的情感，沉溺于自己。我们必须学会成熟。

　　当你遇到问题时不要发脾气，也不要因为别人的错误而愚蠢地惩罚自己。我们应该学会对自己说：“我不能改变别人，我会改变自己。我面临的问题会更加艰难，我也不会愿意勇敢面对。”

　　俗话说，你能承受多少流言蜚语，你能忍受多少风景。成功的人越多，他们就越隐秘。他们不会发脾气，但他们不会随意发脾气。

　　他们既没有脾气也没有脾气，但要知道冷静下来，想办法解决问题比把事情搞得更糟更重要。

　　判断一个人是否善良，不取决于他的成就，而是取决于他能否摆脱自己的情感!

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怎样做个职场厉害的女人
答：怎样做个职场厉害的女人1 1、工作中没有抱怨 工作遇到问题再正常不过,但是,想要成为一个合格的职场人士,遇到不顺心的事情,不平等的待遇,一味的抱怨会让人你被职场淘汰,有问题就想办法解决,即便一时半会儿搞定不了,那么,就要避免让焦躁的情绪给控制了,及时调整状态。 2、总会计划下一步的行动 女强人工作是很...

职场女强人要具备哪些特征
答：鼻子，在面相学素有“财帛宫”的称号，对于女人更多了一个标签代表夫运。一个女人鼻梁坚挺，首先说明这人的好胜心非常强，而且自信满满，坚信自己能够出人头地。这类型的女人对事业有着很大的抱负和野心，再加上本来财运不错，工作表现当然也不会差。她们做事一丝不苟，总是用严苛的要求规范自己，所以...

女性怎样在职场变强势
答：女性怎样在职场变强势1 1、内心强大 首先你要有一个强大的内心，不要太在意别人的想法。在面对事情时不要有一颗玻璃心要不断的壮大自己把自己变得更加强大。这样强大的内心会让我们在职场上少遇很多麻烦。2、有原则 有原则大家对你才有尊重。不要因为一些私人的利益就放弃自己的原则。去做一些自己...

很多有野心的女性都希望自己能成为职场女强人,具体应该怎么做?
答：1.对自己的定位清晰 女性要想在职场中出任高级官员，一定是很早已经抱持‘我想在职场上创出一番成就’决心。她们不会抱持‘等哪一天出现一个真命天子救救我摆脱困境’天真念头。他们了解，在职场中给自己定好什么样的目标，通常结论便会怎样。比如，给自己定好‘需在几年内变成女性主管’目标，而且有...

女性怎样在职场变强势?
答：女性在职场上要变得强势，需要具备以下几点：1. 做出成绩：无论是在工作中还是在项目上，女性都需要做出成绩，并赢得上级的认可，才能有更多的话语权和影响力。2. 学会沟通：在与同事、上级和下属的沟通中，女性需要学会倾听、表达自己的观点和想法，并能够适时地应对反驳。3. 提高自信：女性需要提高...

如何成为一个厉害的职场女性?
答：1.之前业务的大老板是个能力极强的女子，带着我们团队拿到了全公司唯一一个S评级的年终绩效，把我们所有同事的年终奖提了一个档次。但在她手下办事从来不是个容易的事情，她经常会参加下属部门的周会，她又很忙，往往是我们开会到一半，她突然抱着电脑走进来，随便找个位子坐下，听1-5分钟，然后开始...

职场女强人的气质
答：职场女强人的气质1 1、保持与人为善的态度 对于职场人士来说，如果能够具备与人为善的职场态度，多通过自己能力帮助他人，必然也会收获同等甚至更多的回报，帮助自己职场之路加速发展。2、保持微笑识人的习惯 一个爱笑的职场女性，自然也会表现了独具一格的气质，不管自己顺境或者逆境，都可以很轻松地...

职场女强人应该具备什么心理素质?什么样的职场女性才能算是女强人呢...
答：1、自立自强，她们具备成功所需的才华和本领，而且充满自信。2、坚定不移的理想，3、为自己的行动负责，4、勇于做决定。

成功的职场女性是怎样炼成的
答：成功的职场女性是怎样炼成的1 1、对自己的定位清楚 女性想要在职场上担任要职,一定是很早就已经抱持‘我要在职场闯出一番成就’的决心。她们不会抱持‘等哪一天出现一个白马王子救我脱离苦海’的天真想法。她们知道,在职场上为自己定下什么样的目标,往往结果就会如何。例如,为自己定下‘要在几年内成为女性主管...

如何成为职场成功女性
答：如何成为职场成功女性,在职场上主要看个人的工作能力,在面试的时候留下一个好印象是成功的开始,提升自己的能力才是头等大事,在职场上不能骄傲自满,在职场上,如何成为职场成功女性是很重要的。 如何成为职场成功女性1 1、对男性下属不得优礼有加 做一个成功的职业女性,面临着多方面的压力。除了因为性别歧视,还面...